Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite den Vertrieb für Baumaschinen in der Region Ost und entwickle Marktstrategien.
- Unternehmen: Führendes Unternehmen im Neumaschinenvertrieb mit starkem Fokus auf Qualität.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, Weiterbildungsmöglichkeiten und ein dynamisches Arbeitsumfeld.
- Weitere Informationen: Kurzer Bewerbungsprozess – nur 3 Minuten!
- Warum dieser Job: Nutze deine Führungskompetenzen, um den Marktanteil auszubauen und echte Veränderungen zu bewirken.
- Qualifikationen: Erfahrung im Sales Management und technisches Verständnis sind erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 75000 € pro Jahr.
Zur Verstärkung unseres Geschäftsbereiches Neumaschinenvertrieb suchen wir ab sofort einen erfahrenen Regionalleiter Vertrieb (m/w/d) für die Region Ost. Sind Sie eine starke Persönlichkeit, die für qualitativ hochwertige Produkte und wirtschaftliche Kundenlösungen steht und sich proaktiv mit einbringt, um unsere hervorragende Stellung im Markt weiter auszubauen? Als versierte Führungskraft können Sie nun bei uns als Verkaufsleiter/in Ihren nächsten Schritt machen! Ihr Wohnort liegt im Vertriebsgebiet in der Region Ost (idealerweise dort in der Nähe einer unserer Standorte Magdeburg, Markkleeberg bei Leipzig, Wustermark bei Berlin, Doberlug-Kirchhain oder Klipphausen bei Dresden, Seelingstädt-Zwirtzschen bei Gera).
DAS AUFGABENGEBIET
- Analyse des Marktpotenzials und systematische Erschließung der Vertriebsmöglichkeiten
- Sicherstellung der Verkaufsziele und -ergebnisse in Ihrem Vertriebsgebiet
- Ausbau der regionalen Marktanteile im Neumaschinenvertrieb
- Kennzahlengesteuerte Führung und Steuerung der Verkaufsmitarbeiter
- Nachhalten von hohen Standards im Tagesgeschäft hinsichtlich Kundenkommunikation, Reaktionsschnelligkeit und Flexibilität
- Zusammenarbeit mit Bereichsleitern aller Geschäftsfelder hinsichtlich Budgetplanung und Strategie
ANFORDERUNGEN
- Abgeschlossenes kaufmännisches oder technisches Studium wünschenswert (z. B. Betriebswirtschaftslehre mit Schwerpunkt Vertrieb/ Marketing, Maschinenbau, Weiterbildung zum staatlichen geprüften Techniker)
- Langjährige Führungserfahrung im Sales Management von Investitionsgütern
- Branchenerfahrung oder hohe technische Affinität von Vorteil
- Fundierte kaufmännische Kenntnisse (z. B. GuV, Finanzierung, Leasing)
- Reisebereitschaft in Ihrer Region sowie zum Hauptsitz in Ratingen
- Sehr gute Anwenderkenntnisse in MS-Office, v. a. Excel
- Solide Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Strukturierte und zielorientierte Arbeitsweise
- Positive Grundeinstellung
INTERESSIERT? Dann senden Sie uns direkt Ihren Lebenslauf über den Button "Jetzt bewerben" zu! Der Bewerbungsvorgang dauert nur 3 Minuten.
Vertriebsleiter Baumaschinen Region Ost (m/w/d) Arbeitgeber: Swecon Anläggningsmaskiner AB
Als Arbeitgeber in der Baumaschinenbranche bieten wir Ihnen nicht nur die Möglichkeit, Ihre Karriere als Vertriebsleiter in der Region Ost voranzutreiben, sondern auch ein dynamisches und unterstützendes Arbeitsumfeld. Unsere Unternehmenskultur fördert Teamarbeit und Innovation, während wir gleichzeitig auf individuelle Entwicklung und Weiterbildung setzen. Profitieren Sie von attraktiven Vergütungsmodellen und der Chance, in einer Schlüsselposition zur Expansion unseres Unternehmens beizutragen.
Kontaktdaten:
Swecon Anläggningsmaskiner AB Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Vertriebsleiter Baumaschinen Region Ost (m/w/d) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen, Freunden oder Bekannten in der Branche. Oftmals erfährt man von offenen Stellen durch persönliche Empfehlungen, bevor sie überhaupt ausgeschrieben werden.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, als wäre es ein wichtiges Meeting. Informiere dich über das Unternehmen, seine Produkte und die Marktposition. Zeige, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch eine Leidenschaft für die Branche hast.
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Warte nicht darauf, dass die Arbeitgeber dich kontaktieren. Sende Initiativbewerbungen oder kontaktiere Personalvermittler direkt. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Der Prozess dauert nur 3 Minuten und du hast die Chance, dich von anderen Bewerbern abzuheben. Lass uns gemeinsam deinen nächsten Karriereschritt angehen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Vertriebsleiter Baumaschinen Region Ost (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also sei authentisch in deinem Anschreiben. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, Teil unseres Teams zu werden!
Pass deine Unterlagen an!:Schau dir die Stellenbeschreibung genau an und passe deinen Lebenslauf sowie dein Anschreiben an die Anforderungen an. Hebe deine relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervor, die für die Position wichtig sind.
Struktur ist alles!:Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und übersichtlich ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So wird es uns leichter fallen, deine Qualifikationen schnell zu erfassen.
Bewirb dich direkt über unsere Website!:Nutze den 'Jetzt bewerben'-Button auf unserer Website. Der Bewerbungsprozess dauert nur 3 Minuten und wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Swecon Anläggningsmaskiner AB vorbereitet
✨Marktkenntnis zeigen
Informiere dich gründlich über den Markt für Baumaschinen in der Region Ost. Zeige im Interview, dass du die aktuellen Trends und Herausforderungen kennst und wie du diese in deiner Rolle als Vertriebsleiter angehen würdest.
✨Führungskompetenz betonen
Bereite konkrete Beispiele vor, die deine Führungserfahrung und deinen Erfolg im Sales Management belegen. Erkläre, wie du dein Team motivierst und welche Strategien du anwendest, um Verkaufsziele zu erreichen.
✨Zielorientierte Arbeitsweise demonstrieren
Sei bereit, über deine strukturierte und zielorientierte Arbeitsweise zu sprechen. Gib Beispiele, wie du Kennzahlen zur Steuerung deines Teams genutzt hast und welche Erfolge du damit erzielt hast.
✨Positive Einstellung vermitteln
Eine positive Grundeinstellung ist entscheidend! Zeige im Gespräch, dass du Herausforderungen als Chancen siehst und wie du mit Flexibilität und Reaktionsschnelligkeit auf Kundenbedürfnisse eingehst.
