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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Verwalte Eingangsrechnungen und stimme Kreditoren ab.
- Arbeitgeber: Ein dynamisches Unternehmen, das innovative Lösungen im Finanzbereich bietet.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit auf Homeoffice.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines engagierten Teams mit einer positiven Unternehmenskultur und echten Entwicklungschancen.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung im kaufmännischen Bereich oder vergleichbare Qualifikation.
- Andere Informationen: Vollzeitstelle mit attraktiven Weiterbildungsmöglichkeiten.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Bearbeitung von Eingangsrechnungen
Pflege und Abstimmung von Kreditoren
Unterstützung bei der Abwicklung des Zahlungsverkehrs
Klärung von Rückfragen mit Lieferanten, anderen Abteilungen und Standorten
Sachbearbeiter Kreditorenbuchhaltung (m/w/d) - [\'Vollzeit\'] Arbeitgeber: Swecon Baumaschinen GmbH
Kontaktperson:
Swecon Baumaschinen GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Sachbearbeiter Kreditorenbuchhaltung (m/w/d) - [\'Vollzeit\']
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die spezifischen Buchhaltungssoftware, die wir bei StudySmarter verwenden. Ein gutes Verständnis dieser Tools kann dir helfen, im Vorstellungsgespräch zu glänzen.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich darauf vor, Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung zu teilen, die deine Fähigkeiten in der Kreditorenbuchhaltung demonstrieren. Zeige, wie du erfolgreich mit Lieferanten und internen Abteilungen kommuniziert hast.
✨Tip Nummer 3
Netzwerke mit aktuellen oder ehemaligen Mitarbeitern von StudySmarter, um Einblicke in die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle zu erhalten. Dies kann dir helfen, dich besser auf das Gespräch vorzubereiten.
✨Tip Nummer 4
Sei bereit, Fragen zu stellen, die dein Interesse an der Position und dem Unternehmen zeigen. Überlege dir, welche Aspekte der Kreditorenbuchhaltung bei StudySmarter für dich besonders spannend sind.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Sachbearbeiter Kreditorenbuchhaltung (m/w/d) - [\'Vollzeit\']
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stelle deine relevanten Erfahrungen heraus: Betone in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine Erfahrungen in der Kreditorenbuchhaltung. Nenne spezifische Aufgaben, die du bereits erfolgreich bearbeitet hast, wie die Pflege von Kreditoren oder die Bearbeitung von Eingangsrechnungen.
Verwende klare und präzise Sprache: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und verständlich ist. Vermeide Fachjargon, der nicht allgemein bekannt ist, und formuliere deine Sätze so, dass sie leicht nachvollziehbar sind.
Zeige deine Teamfähigkeit: Da die Stelle auch die Klärung von Rückfragen mit anderen Abteilungen und Standorten umfasst, solltest du Beispiele anführen, die deine Teamarbeit und Kommunikationsfähigkeiten unter Beweis stellen.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für die Position interessierst und was dich an der Arbeit im Bereich Kreditorenbuchhaltung reizt. Gehe auf die spezifischen Anforderungen der Stelle ein.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Swecon Baumaschinen GmbH vorbereitest
✨Verstehe die Grundlagen der Kreditorenbuchhaltung
Mach dich mit den grundlegenden Prozessen der Kreditorenbuchhaltung vertraut. Sei bereit, Fragen zu beantworten, die sich auf die Bearbeitung von Eingangsrechnungen und die Pflege von Kreditoren beziehen.
✨Bereite Beispiele für deine Erfahrungen vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die zeigen, wie du erfolgreich mit Lieferanten und anderen Abteilungen kommuniziert hast. Dies wird dir helfen, deine Fähigkeiten in der Klärung von Rückfragen zu demonstrieren.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
Da die Zusammenarbeit mit verschiedenen Abteilungen und Standorten wichtig ist, solltest du betonen, wie du in der Vergangenheit im Team gearbeitet hast. Bereite dich darauf vor, Fragen zur Teamarbeit zu beantworten.
✨Stelle Fragen zur Unternehmenskultur
Zeige dein Interesse an der Firma, indem du Fragen zur Unternehmenskultur und den Erwartungen an die Rolle stellst. Dies zeigt, dass du nicht nur an der Position interessiert bist, sondern auch daran, wie du ins Team passt.
