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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Identifiziere und gewinne Key Accounts, entwickle individuelle Lösungen und betreue Kunden.
- Arbeitgeber: Swegon ist ein führender Anbieter für gesundes Raumklima mit globaler Präsenz.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, Firmenwagen, modernes Arbeitsumfeld und umfassende Einarbeitung.
- Andere Informationen: Unterstützung durch ein professionelles Team und hervorragende Karrierechancen.
- Warum dieser Job: Werde Teil der Energiewende und arbeite an innovativen Lösungen für nachhaltige Gebäude.
- Gewünschte Qualifikationen: Mindestens 5 Jahre Vertriebserfahrung im TGA-Bereich und gute Englischkenntnisse.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.
Die Swegon-Gruppe ist ein marktführender Anbieter für produktives, gesundes und anwendungsorientiertes Raumklima in Wohn- und Nichtwohngebäuden, der Lösungen für Lüftung, Heizung, Kühlung und Klimaoptimierung sowie vernetzte Dienstleistungen und technischen Service anbietet. Swegon hat Tochtergesellschaften und Distributoren auf der ganzen Welt und 24 Produktionsstätten in Europa, Nordamerika und Indien. Das Unternehmen beschäftigt mehr als 3.800 Mitarbeiter und erzielte im Jahr 2024 einen Umsatz von 9,3 Milliarden SEK/828 Mio. Euro.
In Deutschland ist Swegon mit den Unternehmen Swegon Germany GmbH, Swegon Klimadecken GmbH, HOWATHERM Klimatechnik GmbH, Swegon SLT GmbH, Zent-Frenger GmbH sowie BluMartin vertreten. Mit über 380 Mitarbeitern deckt die Swegon Germany GmbH in Deutschland das gesamte verfügbare Produktportfolio ab. Dazu gehören bedarfsorientierte, zentrale Lüftungslösungen inklusive einer optimierten Regelung. Zudem bieten wir Wärmepumpen und Kaltwassersätze zum Heizen und Kühlen für alle Leistungsbereiche an.
Für die Räume, die klimatisiert werden, führt Swegon Gebläsekonvektoren, Luftauslässe zur Luftverteilung, Kühlbalken, Single-Split- und Multi-Splitgeräte sowie Anlagen zur Entfeuchtung. Swegon verfolgt eine tief verankerte Wachstumsstrategie und wird sich weiter in den verschiedenen Bereichen verstärken. Energieeffiziente Gebäudetechnik gehört zu den größten Hebeln der Energiewende. Werde ein Teil davon!
Aufgaben
- Identifikation und Gewinnung potentieller Key Accounts aus definierten Bereichen
- Betreuung von Key Accounts in den Bereichen Systemlösung vorwiegend in Deutschland, wenn nötig auch im internationalen Umfeld
- Kontinuierliche Beurteilung der Kunden und deren Bedürfnisse
- Entwicklung von auf die Zielgruppen abgestimmten, individuellen Konzepten mit Systemlösungen aus dem Swegon Portfolio zusammen mit dem Key Account Team und den Technologien
- Sicherstellung der erforderlichen Verkaufszahlen, Umsätze und Deckungsbeiträge der ausgewählten Key Accounts
- Pflege der Aktivitäten im CRM auch mit interner Weitergabe von Kundeninformationen zur Steigerung von Umsätzen durch andere Abteilungen der Swegon
Profil
- Mindestens 5 Jahre Erfahrung im Vertrieb des TGA Bereiches
- Erfahrung im Projekt- und Ausschreibungsgeschäft sowie Umgang mit Endkunden, Planungsbüros und Anlagenbauern
- Erfahrung im Key Account von Vorteil
- Sehr gute Office Kenntnisse
- Erfahrungen mit CRM Programmen
- Gute Englischkenntnisse
- Gute Kommunikationsfähigkeiten
- Sehr gute Selbstorganisation und selbstständiges Arbeiten
- Kompetentes, selbstbewusstes Auftreten
- Teamfähig
Wir bieten
Bei der Swegon Germany GmbH erhalten Sie die Möglichkeit, abwechslungsreich und eigenständig zu arbeiten und werden von einem professionellen Team, mit eigenem technischen und kaufmännischen Innendienst, unterstützt. Wir bieten Ihnen eine gründliche Einarbeitung und eine interessante und anspruchsvolle Tätigkeit. Es erwartet Sie ein angenehmes Arbeitsumfeld sowie eine attraktive Vergütung als auch ein Firmenwagen inkl. Privatnutzung. Natürlich stehen Ihnen ein moderner Arbeitsplatz mit leistungsfähigem EDV-System und alle modernen Kommunikationsmittel zur Verfügung.
Key Account Business Developer (m/w/d) Arbeitgeber: Swegon Germany Gmbh
Kontaktperson:
Swegon Germany Gmbh HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Key Account Business Developer (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte in der Branche zu knüpfen. Sprich mit Leuten, die bei Swegon arbeiten oder ähnliche Positionen haben, und lass dich über ihre Erfahrungen informieren.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du dich intensiv mit den Produkten und Lösungen von Swegon auseinandersetzt. Zeige, dass du nicht nur die Anforderungen der Stelle verstehst, sondern auch, wie du zur Wachstumsstrategie des Unternehmens beitragen kannst.
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Stelle bei Swegon siehst, bewirb dich direkt über unsere Website. Warte nicht darauf, dass die perfekte Gelegenheit zu dir kommt – zeig Initiative und Interesse!
✨Tipp Nummer 4
Übe deine Kommunikationsfähigkeiten! Da du im Key Account Management tätig sein wirst, ist es wichtig, klar und überzeugend zu kommunizieren. Übe mit Freunden oder Familie, um sicherzustellen, dass du selbstbewusst auftrittst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Key Account Business Developer (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Position als Key Account Business Developer interessierst. Das macht deine Bewerbung einzigartig und hebt dich von anderen ab.
Betone deine Erfahrungen: Du hast mindestens 5 Jahre Erfahrung im Vertrieb? Super! Hebe diese Erfahrungen in deinem Lebenslauf hervor und zeige uns, wie sie zu den Anforderungen der Stelle passen. Wir wollen sehen, dass du die nötigen Skills mitbringst!
Sei strukturiert: Eine klare Struktur in deinem Lebenslauf und Anschreiben hilft uns, schnell die wichtigsten Informationen zu finden. Nutze Absätze, Aufzählungen und eine logische Reihenfolge, um deine Qualifikationen und Erfahrungen übersichtlich darzustellen.
Bewirb dich über unsere Website: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass wir alle Unterlagen schnell und unkompliziert erhalten. Außerdem kannst du sicher sein, dass deine Bewerbung bei uns an der richtigen Stelle landet!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Swegon Germany Gmbh vorbereitest
✨Verstehe die Branche
Informiere dich über die neuesten Trends und Technologien im Bereich der Gebäudetechnik. Zeige während des Interviews, dass du die Herausforderungen und Chancen in der Branche verstehst und wie Swegon dabei eine Rolle spielt.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich Key Accounts betreut oder Lösungen entwickelt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten und Erfolge greifbar zu machen.
✨Zeige Teamgeist
Da die Position viel Zusammenarbeit erfordert, ist es wichtig, dass du deine Teamfähigkeit unter Beweis stellst. Bereite Geschichten vor, die zeigen, wie du effektiv mit anderen zusammengearbeitet hast, um gemeinsame Ziele zu erreichen.
✨Fragen stellen
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Frage zum Beispiel nach den zukünftigen Projekten von Swegon oder wie das Team zusammenarbeitet, um Kundenbedürfnisse zu erfüllen.