Systemische Therapeut:in als Standortleitung (m/w/d)

Systemische Therapeut:in als Standortleitung (m/w/d)

Hamburg Vollzeit 49500 - 60500 € / Jahr (geschätzt) Vor Ort
SWH Sozialwerk Hamburg gGmbH

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite Familientherapien und übernehme Verantwortung für ein engagiertes Team.
  • Unternehmen: Praxis Familienlotsen, eine etablierte Gemeinschaftspraxis für systemische Beratung.
  • Vorteile: 35-Stunden-Woche, 34 Urlaubstage, 10 Fortbildungstage und flexible Arbeitsgestaltung.
  • Weitere Informationen: Flache Hierarchien und interdisziplinäre Zusammenarbeit in modernen Praxisräumen.
  • Warum dieser Job: Gestalte aktiv die Entwicklung von Familien und führe ein motiviertes Team.
  • Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium in Sozialpädagogik oder Psychologie und Erfahrung in Familientherapie.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.

DEINE AUFGABEN:

Du möchtest fachlich gestalten, Verantwortung übernehmen und gleichzeitig nah an der pädagogischen und therapeutischen Arbeit sein? Für unseren Partner Praxis Familienlotsen suchen wir zwei Sozialpädagog:innen oder Psycholog:innen, die als Standortleitung Verantwortung für die Standorte in Hamburg-Bergedorf/Stormarn/Lauenburg und Hamburg-Harburg übernehmen. In dieser Rolle verbindest du die Zusammenarbeit mit Familien mit Führungsverantwortung: Rund 70 % deiner Tätigkeit entfallen auf die aufsuchende Familientherapie sowie weitere ambulante Hilfen, etwa 30 % auf Leitungs- und Organisationsaufgaben.

Das erwartet dich konkret:

  • Durchführung von aufsuchenden Familientherapien und weiteren ambulanten Hilfen zur Erziehung
  • Zusammenarbeit mit Jugendämtern sowie weiteren Kooperationspartner:innen
  • Planung von Fallzuständigkeiten, Auslastungssteuerung des Standortes, Qualitätssicherung
  • Fachliche Begleitung, Führung und Weiterentwicklung eines Teams mit derzeit drei Kolleg:innen
  • Mitwirkung bei der Weiterentwicklung unserer Angebote und Strukturen
  • Enge Zusammenarbeit mit dem therapeutischen Leiter und der wirtschaftlichen Leitung
  • Gemeinsame Supervision und fachlicher Austausch mit dem Gesamtteam

DAS BRINGST DU MIT:

  • Abgeschlossenes Studium der Sozialpädagogik, Psychologie oder eine vergleichbare Qualifikation
  • Min. dreijährige abgeschlossene und zertifizierte Weiterbildung zur Systemischen Therapeut:in (SG/DGSF)
  • Mehrjährige Berufserfahrung in der aufsuchenden Familientherapie
  • Freude daran, Menschen fachlich zu begleiten und Verantwortung zu übernehmen
  • Erste Leitungserfahrung oder Erfahrung in der Koordination von Teams oder Projekten
  • Organisationsgeschick und unternehmerisches Denken
  • Führerschein sowie eigener PKW
  • Wertschätzende Kommunikation, Eigeninitiative und eine strukturierte Arbeitsweise

DICH ERWARTEN:

  • 35-Stunden-Woche in Vollzeit
  • 34 Urlaubstage
  • 10 Fortbildungstage (Weiterbildung+Bildungsurlaub)
  • Jahresarbeitszeitkonto
  • Eine etablierte systemische Praxis mit viel Erfahrung
  • Ein engagiertes, erfahrenes und kollegiales Team
  • Eine langfristige Entwicklungsperspektive
  • Flache Hierarchien und interdisziplinäre Zusammenarbeit
  • Flexible Arbeitsgestaltung mit der Möglichkeit mobil zu arbeiten
  • Moderne Praxisräume in Hamburg-Mitte und Reinbek und Hittfeld
  • Regelmäßige Supervision, fachlicher Austausch und Fortbildungsmöglichkeiten

Über Praxis Familienlotsen:

Seit 2004 bieten wir in unserer Gemeinschaftspraxis systemische Beratung und Familientherapie an. Seitdem unterstützen wir Eltern, ihrer Ressourcen wahrzunehmen, biographische Verstrickungen zu lösen und ihren Kindern neue Bewältigungsstrategien anzubieten. Auf unserem Weg haben wir uns zu einer Mehrgenerationspraxis entwickelt. Gemeinsam stehen wir für Mut, Respekt, Achtsamkeit, Verbindlichkeit und Diversität. Als etablierter Partner der Jugendämter bieten wir ambulante Hilfen zur Erziehung mit dem Schwerpunkt aufsuchende Familientherapie an. Unsere systemische Haltung prägt sowohl die Arbeit mit Familien als auch unsere Zusammenarbeit im Team. Wir arbeiten interdisziplinär, eigenverantwortlich und mit dem Anspruch, uns fachlich und als Organisation kontinuierlich weiterzuentwickeln.

DEIN ANSPRECHPARTNER/IN:

Wir freuen uns auf deine Bewerbung! Bei Fragen zur Stelle melde dich gern – wir sind neugierig auf dich.

So erreichst du Lotsenwerk:

  • Verena Kunz, Lotsin für Talente & Teams, Mobil: 0159 06472419, verena.kunz@lotsenwerk-hamburg.de
  • Jenni Wömpner, Lotsin für Talente & Teams, Mobil: 0174 1532220, jenni.woempner@lotsenwerk-hamburg.de

Über uns:

Wir vom Lotsenwerk verstehen Recruiting nicht als bloßen Auswahlprozess – sondern als gemeinsame Reise. Wir begegnen Bewerber*innen als Lots*innen auf Augenhöhe: klar, zugewandt, mit Haltung und echtem Interesse. Wir glauben nicht an „die perfekte Bewerbung“, sondern an passende Begegnungen. Denn: Menschen passen nicht nur zu Stellen – sie passen zu Teams, zu Haltungen, zu Dynamiken. Recruiting ist für uns Beziehungsgestaltung mit klarem und nachhaltigem Blick.

Systemische Therapeut:in als Standortleitung (m/w/d) Arbeitgeber: SWH Sozialwerk Hamburg gGmbH

Das Lotsenwerk ist ein hervorragender Arbeitgeber, der dir die Möglichkeit bietet, in einem wertschätzenden und unterstützenden Umfeld zu arbeiten. Mit einem strukturierten Minijob an der Hansjakob-Realschule hast du feste Arbeitszeiten, die sich ideal mit deinem Studium oder deiner Ausbildung vereinbaren lassen. Du profitierst von einem kleinen, engagierten Team, regelmäßigen Fortbildungsmöglichkeiten und der Chance, aktiv zur Freizeitgestaltung der Schüler:innen beizutragen.

SWH Sozialwerk Hamburg gGmbH

Kontaktdaten:

SWH Sozialwerk Hamburg gGmbH Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Systemische Therapeut:in als Standortleitung (m/w/d) erhalten könntest

✨Engagiere dich bei lokalen Initiativen!

In der Sozialarbeit sind lokale Netzwerke super wichtig. Schau dir lokale NGOs, Vereine oder Initiativen an und engagiere dich dort – sei es durch Freiwilligenarbeit oder einfach mal bei einem Event vorbeischauen. Das kann dir nicht nur Kontakte, sondern auch interessante Einblicke in die Branche geben!

✨Lern von den Profis!

Besuche Workshops, Fortbildungen oder Vorträge im Bereich Sozialarbeit. Oft sind die Veranstalter dazu bereit, Praktikanten oder neue Talente mit offenen Armen zu empfangen. Nutze Plattformen wie Eventbrite oder lokale Online-Communities, um spannende Events zu finden.

✨Bewirb dich direkt bei uns!

Wenn du auf der Suche nach einer Vollzeitstelle in der Sozialarbeit bist, schau regelmäßig auf unserer Website vorbei. Bei SWH Sozialwerk Hamburg gGmbH haben wir oft offene Stellen, die direkt auf deine Fähigkeiten zugeschnitten sind. Lass uns wissen, warum du der perfekte Fit für unser Team bist!

✨Nutze dein Netzwerk!

Sprich mit Leuten, die bereits in der Sozialarbeit tätig sind. Vielleicht gibt's jemanden aus deiner Uni oder deinem Freundeskreis, der dir einen Insider-Tipp geben kann oder sogar Kontakte zu offenen Stellen hat. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die dir den entscheidenden Vorteil verschaffen können.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Systemische Therapeut:in als Standortleitung (m/w/d) mit Bravour zu bestehen

Systemische Therapie
Sozialpädagogik
Psychologie
Führungsverantwortung
Teamkoordination
Organisationsgeschick
Wertschätzende Kommunikation

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zielgerichtete Motivation:Im Anschreiben solltest du klar machen, warum du dich für die Sozialarbeit begeisterst. Zeige auf, welche Herausforderungen du in diesem Bereich siehst und wie du mit deiner Empathie und Fachwissen dazu beitragen kannst, diese zu meistern. Deine persönliche Motivation kann oft der entscheidende Faktor sein!

Evidenz von Erfahrungen:In deinem Lebenslauf ist es wichtig, praktische Erfahrungen und spezifische Fähigkeiten hervorzuheben, die du in der Sozialarbeit gesammelt hast. Praktika, ehrenamtliche Tätigkeiten oder relevante Projekte sollten klar aufgeführt werden, um deine Eignung für die Position bei SWH Sozialwerk Hamburg gGmbH zu unterstreichen.

Anerkennung von Zertifikaten:Falls du über spezielle Weiterbildungen oder Zertifikate im Bereich Sozialarbeit verfügst, füge diese unbedingt zu deinen Unterlagen hinzu. Diese können dir einen Vorteil verschaffen und zeigen, dass du dich ständig weiterbildest und deine Kenntnisse vertiefst, besonders in einem umfangreichen Gebiet wie der Sozialarbeit.

Schlüssigaussagen:Sei bei der Präsentation deiner Qualifikationen konkret und prägnant. Verwende klare Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, um zu zeigen, wie du in der Vergangenheit Herausforderungen erfolgreich gemeistert hast. Wir empfehlen, die Bewerbung direkt über unsere Website zu versenden, so wird sie schnell und bezugnehmend bearbeitet.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei SWH Sozialwerk Hamburg gGmbH vorbereitet

✨Authentizität zeigen

In der Sozialarbeit geht es oft um vertrauensvolle Beziehungen. Zeige in deinem Interview deine echte Persönlichkeit und deine Leidenschaft für den Job. Teile konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, wo du positive Veränderungen bewirken konntest.

✨Betonung deiner kommunikativen Fähigkeiten

In der Sozialarbeit sind Kommunikationsfähigkeiten entscheidend. Bereite dich darauf vor, Fragen zu deiner Herangehensweise an herausfordernde Gespräche oder Konfliktsituationen zu beantworten. Du könntest auch Rollenspiele oder Szenarien durchlaufen, also denk an konkrete Beispiele aus deinem Leben.

✨Dein Interesse an kontinuierlicher Weiterbildung

Da Sozialarbeit ein sich ständig weiterentwickelndes Feld ist, kannst du im Interview betonen, wie wichtig dir Weiterbildungen und die Teilnahme an Workshops sind. Sprich darüber, wie du dein Wissen aktuell hältst, etwa durch Fachliteratur oder Seminare.

✨Teamarbeit hervorheben

Sozialarbeit ist oft Teamarbeit. Sprich über deine Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit anderen Fachleuten und wie du in einem interdisziplinären Team arbeitest. Es könnte hilfreich sein, zu erläutern, wie du Konflikte im Team gelöst hast oder besonderen Wert auf den Austausch von Ideen legst.