Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte einen sicheren Raum für Mädchen* und junge Frauen* mit kreativen und unterstützenden Angeboten.
- Unternehmen: Engagiertes Unternehmen im Bereich Jugendhilfe mit Fokus auf Partizipation.
- Vorteile: 30 Tage Urlaub, betriebliche Altersversorgung und regelmäßige Supervision.
- Weitere Informationen: Dynamisches Team mit Leidenschaft für die Unterstützung von Mädchen* und jungen Frauen*.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines Projekts, das echten Einfluss auf das Leben junger Frauen* hat.
- Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium der Sozialen Arbeit und Erfahrung in der Kinder- und Jugendhilfe.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 40000 - 50000 € pro Jahr.
DEINE AUFGABEN:
Das Projekt MARINA – Ein sicherer Hafen für junge Mädchen*
Mit „Marina“ startet Auf Kurs im Mai 2026 ein neues, intensivpädagogisches Wohnangebot für Mädchen* und junge Frauen* ab 14 Jahren, die auf ihrem bisherigen Lebensweg besonderen Herausforderungen begegnet sind. Viele bringen biografische Erfahrungen mit, die durch psychische Belastungen, traumatische Ereignisse, stationäre Klinikaufenthalte und die mangelnde Passung bisheriger Hilfesettings geprägt sind. Marina versteht sich als Schutzraum und Stabilisierungseinheit, ein Ort, an dem junge Frauen* ankommen, zur Ruhe kommen und (wieder) Vertrauen entwickeln können: in Beziehungen, in Strukturen und in sich selbst.
Unsere Arbeit basiert auf traumapädagogischen Grundhaltungen, einem konsequent strukturierten Alltag und einer hohen Beziehungskontinuität. Der Alltag ist dabei nicht nur Lebensraum, sondern bewusst gestalteter pädagogischer Erfahrungsraum. Die Gruppe bietet 8+1 stationäre Plätze und wird rund um die Uhr betreut. Besonders wichtig sind uns Beobachtung, reflektiertes Handeln und eine enge Abstimmung im Team.
Deine konkreten Aufgaben:
- Gestaltung eines verlässlichen, sicheren Rahmens durch klare Tagesstrukturen, Rituale und Beziehungsangebote
- Pädagogische Begleitung der Mädchen und jungen Frauen im Alter von 14 bis 21 Jahren in allen Lebensbereichen
- Geschlechtssensible Pädagogik mit Fokus auf Selbstwirksamkeit, Partizipation und sozialer Integration
- Kontinuierliche Einzel- und Gruppenarbeit zur Förderung emotionaler Stabilisierung, Selbstregulation und Identitätsentwicklung
- Kreative, sportliche und bewegungsorientierte Angebote (z. B. Musik, Kunst, Yoga, Natur)
- Enge Zusammenarbeit mit psychiatrischen und psychotherapeutischen Einrichtungen (insbesondere dem Wilhelmstift)
- Systemische Elternarbeit: Rückführung, Stabilisierung oder Vorbereitung auf selbstständiges Leben
- Mitarbeit an Hilfeplanung, Dokumentation, Teamsitzungen, Fallbesprechungen und Supervision
- Doppeldienste bis 22 Uhr sowie Nacht-, Wochenend- und Feiertagsdienste im Team
Wichtig: mit Mädchen* und junge Frauen* sind hier alle FLINTA-Personen gemeint!
DAS BRINGST DU MIT:
- Abgeschlossenes Studium der Sozialen Arbeit / Sozialpädagogik mit staatlicher Anerkennung
- (Erste) Erfahrung in der Kinder- und Jugendhilfe, idealerweise im stationären Bereich
- Freude an der Arbeit mit Mädchen und jungen Frauen in herausfordernden Lebenslagen
- Sicherheit im Umgang mit Krisensituationen und die Fähigkeit, klare Strukturen zu halten
- Eine traumapädagogische oder systemische Haltung – und Lust, diese mit uns weiter zu entwickeln
- Verbindlichkeit, Teamfähigkeit, Humor und die Bereitschaft, eigene Themen zu reflektieren
- Interesse, eigene Stärken einzubringen – sei es kreativ, sportlich, handwerklich oder musikalisch
DICH ERWARTEN:
- Ein Mitarbeiter*innenorientiertes Unternehmen mit Partizipationsmöglichkeiten
- Regelmäßige Supervision
- Entlohnung orientiert an Entgelttabelle TV-L S 2025 in der Stufe S11b
- 30 Tage Urlaub + 2 Regenerationstage im Jahr
- Arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersversorgung
- betriebliche Krankenzusatzversicherung mit einem Budget von 600EUR im Jahr
- Arbeitgeberfinanziertes Deutschlandticket / Mobilitätspauschale
- Dienst-Smartphone
- Interne und externe Fort- und Weiterbildungsangebote
- Attraktive, besondere Arbeitsorte und motivierte, engagierte Teams mit einer großen Leidenschaft für die Jugendhilfe
- Jobrad Leasing
- Lebensarbeitszeitkonto für Sabatticals / Auszeiten
Wichtig: Geschlechtsspezifische Konzeption
Das Projekt „Marina“ ist als geschlechtsspezifisches pädagogisches Angebot für Mädchen* und junge Frauen* konzipiert. Für die pädagogischen Fachstellen können deshalb ausschließlich Bewerberinnen berücksichtigt werden (§ 8 Abs. 1 AGG).
DEIN/E ANSPRECHPARTNER/IN:
Interesse geweckt? Dann werde Teil von „Marina“ und gestalte mit uns einen neuen Ankerplatz, der jungen Frauen* Sicherheit, Halt und neue Perspektiven bietet. Bei Fragen melde Dich gerne bei: Verena Kunz Mobil 0159 06472419 anheuern@aufkurs-jugendhilfe.de Auf Kurs – Jugendhilfe gGmbH Wendenstraße 130 | 20537 Hamburg
Sozialpädagog:innen (w/m/d) für das intensivpädagogische Mädchen* - Wohnprojekt MARINA Arbeitgeber: SWH Sozialwerk Hamburg
Das Sozialwerk Hamburg gGmbH bietet ein engagiertes und mitarbeiterorientiertes Arbeitsumfeld, das auf Partizipation und persönlicher Entwicklung setzt. Mit attraktiven Benefits wie 30 Tagen Urlaub, betrieblicher Altersversorgung und umfangreichen Fortbildungsmöglichkeiten fördert das Unternehmen die berufliche und persönliche Entfaltung seiner Mitarbeiter:innen. In einem motivierten Team, das sich leidenschaftlich für die Jugendhilfe einsetzt, haben Sie die Möglichkeit, einen bedeutenden Beitrag zur Stabilisierung und Förderung junger Frauen* zu leisten.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Sozialpädagog:innen (w/m/d) für das intensivpädagogische Mädchen* - Wohnprojekt MARINA erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei authentisch! Wenn du zu einem Vorstellungsgespräch eingeladen wirst, zeig dein wahres Ich. Die Arbeitgeber suchen nach Menschen, die nicht nur die Qualifikationen haben, sondern auch gut ins Team passen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Fragen vor! Überlege dir, welche Fragen dir im Gespräch gestellt werden könnten und wie du darauf antworten würdest. Das zeigt, dass du dich mit der Stelle und dem Unternehmen auseinandergesetzt hast.
✨Tipp Nummer 3
Stell Fragen! Zeig Interesse an der Position und dem Team, indem du eigene Fragen stellst. Das zeigt, dass du wirklich an der Arbeit interessiert bist und nicht nur einen Job suchst.
✨Tipp Nummer 4
Nutze unser Netzwerk! Wenn du über unsere Website bewirbst, hast du die Möglichkeit, direkt mit uns in Kontakt zu treten. Wir helfen dir gerne, den perfekten Job zu finden!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Sozialpädagog:innen (w/m/d) für das intensivpädagogische Mädchen* - Wohnprojekt MARINA mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! In deiner Bewerbung solltest du deine Persönlichkeit und Leidenschaft für die Arbeit mit Mädchen und jungen Frauen zum Ausdruck bringen. Lass uns spüren, warum du für das Projekt MARINA brennst!
Erzähl deine Geschichte:Wir lieben es, wenn Bewerber:innen ihre Erfahrungen teilen. Wenn du bereits in der Kinder- und Jugendhilfe gearbeitet hast, erzähl uns von deinen Erlebnissen und wie sie dich geprägt haben. Das macht deine Bewerbung einzigartig!
Struktur ist wichtig:Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und strukturiert ist. Verwende Absätze und Überschriften, um die Lesbarkeit zu verbessern. So können wir schnell die wichtigsten Informationen finden und verstehen, was du uns sagen möchtest.
Bewirb dich über unsere Website:Der einfachste Weg, Teil unseres Teams zu werden, ist über unsere Website. Dort findest du alle Infos zur Bewerbung und kannst sicherstellen, dass du nichts vergisst. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei SWH Sozialwerk Hamburg vorbereitet
✨Verstehe die Mission von MARINA
Mach dich mit den Zielen und Werten des Projekts MARINA vertraut. Überlege dir, wie deine Erfahrungen und Ansichten zur traumapädagogischen Arbeit passen und wie du zur Schaffung eines sicheren Raums für junge Frauen beitragen kannst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Arbeit, in denen du erfolgreich mit Krisensituationen umgegangen bist oder kreative Angebote für Jugendliche gestaltet hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten und Erfahrungen während des Interviews zu verdeutlichen.
✨Zeige Teamgeist und Flexibilität
Das Arbeiten im Team ist entscheidend. Sei bereit, über deine Teamarbeit zu sprechen und wie du dich in einem dynamischen Umfeld einbringst. Betone auch deine Bereitschaft, in verschiedenen Schichten und unter unterschiedlichen Bedingungen zu arbeiten.
✨Stelle Fragen zur pädagogischen Ausrichtung
Bereite einige Fragen vor, die sich auf die traumapädagogische Haltung und die spezifischen Herausforderungen im Projekt beziehen. Das zeigt dein Interesse und Engagement für die Position und hilft dir, herauszufinden, ob das Team und die Werte zu dir passen.
