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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Betreue Kunden und akquiriere neue Aufträge im Außendienst.
- Arbeitgeber: SWI Württemberg ist der führende Dienstleister für Brandschutztechnik und Türautomatisierung in Baden-Württemberg.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, Homeoffice-Möglichkeiten und ein hochwertiges Firmenfahrzeug zur Privatnutzung.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines innovativen Teams mit regelmäßigen Fortbildungen und einer starken Unternehmenskultur.
- Gewünschte Qualifikationen: Technische Ausbildung oder Studium, Erfahrung im Vertrieb und Kommunikationsstärke sind erforderlich.
- Andere Informationen: Intensive Einarbeitung und keine mehrtägigen Dienstreisen – du bist abends zu Hause!
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Die SWI Württemberg GmbH & Co. KG ist der führende Dienstleister für die Bereiche Brandschutztechnik, Tür- und Torautomatisierung in Baden-Württemberg. Wir führen Prüf- und Wartungsleistungen in der Industrie und im gesamten Pflege- und Gesundheitsbereich durch.
Sie übernehmen die Betreuung unserer Kunden und den Vertrieb für unsere Wartungs- und Instandhaltungsangebote. Als Ansprechpartner begleiten Sie unsere Kunden und Partner in allen Anliegen der Brandschutzsysteme.
WIR SUCHEN – Dich:
- Betreuung und Ausbau bestehender Kundenbeziehungen im Bereich Türautomatisierung und Brandschutz
- Akquise von Neukunden und Ausbau des Marktanteils
- Technische Beratung und Betreuung von Kunden in allen Phasen des Projekts
- Angebotserstellung und -verfolgung sowie Vertragsverhandlungen
- Sicherstellung der Kundenbindung und langfristiger Partnerschaften
- Unterstützung bei der Umsetzung von Projekten im Bereich Türautomatisierung, Brandschutz und verwandten Bereichen
- Reisetätigkeit zu Kunden und Baustellen
Ihr Profil:
- Abgeschlossene technische Ausbildung oder Studium im Bereich Gebäudetechnik, Bauwesen oder einer vergleichbaren Qualifikation
- Erfahrung im technischen Vertrieb, idealerweise im Bereich Gebäudetechnik, Brandschutz oder verwandten Bereichen
- Kenntnisse in der Ausschreibung, VOB und dem Baurecht sind von Vorteil
- Ausgeprägte Kommunikations- und Verhandlungsfähigkeiten
- Selbstständige, strukturierte Arbeitsweise und Zielorientierung
- Reisebereitschaft für Außendiensttätigkeiten
Wir bieten:
- Eine individuell auf dich abgestimmte, intensive Einarbeitung
- Regelmäßige Fort- und Weiterbildung, damit du immer auf dem neuesten Stand unserer anspruchsvollen Technik bist
- Eine gute Vernetzung mit den Kolleg:innen aus Technik, Vertrieb und Auftragsabwicklung
- Ein optimal ausgestattetes Fahrzeug der gehobenen Mittelklasse, auch zur Privatnutzung
- Modernste Arbeitsmittel und eine attraktive Vergütung
- Im Regelfall bist du abends zu Hause und es gibt keine mehrtägigen Dienstreisen
- Betriebliche Altersvorsorge
- Arbeiten im Homeoffice anteilig möglich
Kontaktperson:
SWI Württemberg GmbH & Co.KG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Technischer Vertriebsmitarbeiter/in Außendienst (m/w/d) für Tür- und Torautomatisierung
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Bekannten aus der Branche, um Informationen über offene Stellen und die Unternehmenskultur bei SWI Württemberg zu erhalten. Oftmals erfährt man durch persönliche Kontakte mehr über die Erwartungen und Anforderungen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich gründlich über die Produkte und Dienstleistungen von SWI Württemberg. Zeige in Gesprächen, dass du ein tiefes Verständnis für Tür- und Torautomatisierung sowie Brandschutztechnik hast. Dies wird dir helfen, dich als kompetenter Ansprechpartner zu positionieren.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf technische Fragen vor, die während des Vorstellungsgesprächs gestellt werden könnten. Da eine technische Ausbildung oder ein Studium gefordert ist, solltest du deine Kenntnisse in Gebäudetechnik und Baurecht auffrischen, um sicher und kompetent auftreten zu können.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Reisebereitschaft und Flexibilität. Da die Stelle viel Außendienst beinhaltet, ist es wichtig, dass du bereit bist, zu Kunden und Baustellen zu reisen. Erwähne dies in Gesprächen, um deine Motivation und Einsatzbereitschaft zu unterstreichen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Technischer Vertriebsmitarbeiter/in Außendienst (m/w/d) für Tür- und Torautomatisierung
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über die SWI Württemberg GmbH & Co. KG. Besuche ihre Website, um mehr über ihre Dienstleistungen im Bereich Brandschutztechnik und Tür- und Torautomatisierung zu erfahren.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er deine technische Ausbildung und relevante Erfahrungen im Vertrieb hervorhebt. Betone insbesondere Kenntnisse in der Gebäudetechnik und im Brandschutz.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Begeisterung für den technischen Vertrieb und deine Fähigkeiten zur Kundenbetreuung darlegst. Gehe darauf ein, wie du zur Kundenbindung und zum Ausbau von Marktanteilen beitragen kannst.
Prüfung der Unterlagen: Überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass dein Lebenslauf, das Motivationsschreiben und eventuelle weitere Nachweise gut strukturiert und fehlerfrei sind, bevor du sie einreichst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei SWI Württemberg GmbH & Co.KG vorbereitest
✨Technisches Wissen auffrischen
Stelle sicher, dass du über die neuesten Entwicklungen in der Tür- und Torautomatisierung sowie im Brandschutz informiert bist. Zeige dein technisches Verständnis während des Interviews, indem du relevante Fragen stellst und deine Kenntnisse einbringst.
✨Vertriebskompetenzen betonen
Bereite Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung vor, die deine Erfolge im technischen Vertrieb belegen. Zeige, wie du Kundenbeziehungen aufgebaut und gepflegt hast, um das Vertrauen der Kunden zu gewinnen.
✨Kommunikationsfähigkeiten demonstrieren
Da die Position viel Kundenkontakt erfordert, ist es wichtig, deine Kommunikationsfähigkeiten zu zeigen. Übe, klar und präzise zu sprechen, und sei bereit, deine Argumente überzeugend zu präsentieren.
✨Reisebereitschaft ansprechen
Da die Stelle Reisetätigkeiten beinhaltet, solltest du deine Bereitschaft zur Reise klar kommunizieren. Zeige, dass du flexibel bist und die Herausforderungen des Außendienstes schätzt.