Research Scientist (m/w/d) Oligonucleotide Chemistry - befristet auf 3 Jahre

Research Scientist (m/w/d) Oligonucleotide Chemistry - befristet auf 3 Jahre

Regensburg Befristet 45000 - 65000 € / Jahr (geschätzt) Homeoffice (teilweise)
SwiftCruit

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Plane und führe spannende Experimente in der Oligonukleotid-Chemie durch.
  • Unternehmen: Innovatives Unternehmen mit Fokus auf neueste Technologien und Teamarbeit.
  • Vorteile: Leistungsgerechte Vergütung, betriebliche Altersvorsorge und regelmäßige Team-Events.
  • Weitere Informationen: Hervorragende Entwicklungsmöglichkeiten in einem dynamischen und unterstützenden Umfeld.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Wissenschaft und entwickle deine Karriere in einem globalen Unternehmen.
  • Qualifikationen: Masterabschluss in Chemie oder verwandten Naturwissenschaften und praktische Erfahrung in der Oligonukleotidsynthese.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.

Ein Tag im Leben:

  • Planung, Durchführung, Auswertung und Dokumentation von Experimenten im Bereich der Festphasen-Oligonukleotidsynthese
  • Entwicklung und Optimierung von Synthese-, Deprotektions-, Cleavage- und Aufreinigungsprozessen
  • Untersuchung neuer Chemien, Reagenzien und Prozessparameter zur Verbesserung von Ausbeute, Reinheit und Prozessrobustheit
  • Charakterisierung von Oligonukleotiden mittels UPLC, LC-MS und weiterer analytischer Verfahren sowie Bewertung von Produktqualität und Prozessperformance
  • Analyse experimenteller Daten, Durchführung statistischer Auswertungen und Ableitung wissenschaftlich fundierter Schlussfolgerungen
  • Identifikation und Bearbeitung technischer Herausforderungen einschließlich Root‑Cause‑Analysen
  • Eigenständige Bearbeitung von Teilprojekten innerhalb funktionsübergreifender Teams
  • Erstellung wissenschaftlicher Berichte, SOPs und technischer Dokumentation sowie Präsentation von Ergebnissen gegenüber Projektteams und Management
  • Sicherstellung eines effizienten und sicheren Laborbetriebs
  • Mitwirkung an Continuous‑Improvement-Aktivitäten wie PPI, Lean, Kaizen und 5S sowie bei der Qualifizierung neuer Methoden und Prozesse
  • Du arbeitest entsprechend den Firmenrichtlinien und bearbeitest die dir übertragenen Aufgaben gewissenhaft
  • Du stellst eine qualitativ hochwertige, nachvollziehbare Dokumentation deiner experimentellen Arbeiten sicher
  • Du wirkst aktiv an der kontinuierlichen Verbesserung von Methoden, Prozessen und Arbeitsabläufen mit

Der Schlüssel zum Erfolg:

  • Ausbildung: Masterabschluss in Chemie, Biochemie oder einer verwandten Naturwissenschaft
  • Erfahrung: Nachgewiesene praktische Erfahrung und tiefgehendes Fachwissen in der Festphasen‑Synthese von Oligonukleotiden
  • Versierter Einsatz moderner analytischer Methoden (HPLC, UPLC, LC‑MS) zur Qualitätskontrolle und Charakterisierung von Oligonukleotiden
  • Erfahrung in der Planung, Durchführung und statistischen Auswertung wissenschaftlicher Experimente
  • Expertise im Umgang mit chemisch modifizierten Oligonukleotiden sowie deren analytischer Charakterisierung
  • Fundierte Kenntnisse in Design of Experiments (DoE), statistischer Datenanalyse und der Anwendung entsprechender Softwarelösungen wie JMP, Minitab oder GraphPad Prism
  • Idealerweise Erfahrung mit automatisierten Prozessen, Hochdurchsatzplattformen, Prozessoptimierung und Technologietransferprojekten

Kenntnisse, Fertigkeiten, Fähigkeiten: Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Persönliche Voraussetzungen: Selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise; ausgeprägte wissenschaftliche Neugier und analytisches Denkvermögen; hohes Qualitäts- und Verantwortungsbewusstsein; Team‑ und Kommunikationsfähigkeit in interdisziplinären Umgebungen; Eigeninitiative sowie die Fähigkeit, mehrere Aufgaben parallel zu bearbeiten.

Was wir bieten: Ein Arbeitsumfeld, in welchem Du stets mit den neuesten Technologien arbeitest und Deine Arbeit einen wichtigen Beitrag zu unserem gemeinsamen Erfolg leistet. Du wirst die Möglichkeit haben, Deine persönliche und berufliche Weiterentwicklung selbst voranzutreiben und zu gestalten. Darüber hinaus bieten wir am Standort eine leistungsgerechte Vergütung, eine betriebliche Altersvorsorge sowie regelmäßige Team‑Events. Vergünstigungen in der Region und für Eltern besteht sogar die Möglichkeit der Kinderbetreuung am Standort. Einen Arbeitsplatz bei einem innovativen, zukunftsgewandten Arbeitgeber. Hervorragende Entwicklungs- und Karriereperspektiven in einem global wachsenden Unternehmen. Attraktive betriebliche Altersvorsorge. Eine Unternehmenskultur, in der Integrität, Involviert-sein, Intensität und Innovation gelebt werden.

Thermo Fisher Scientific setzt sich als Arbeitgeber für Chancengleichheit und die Unterstützung von Minderheiten ein und diskriminiert nicht aufgrund ethnischer Herkunft, Hautfarbe, Religion, Geschlecht, sexueller Orientierung, geschlechtlicher Identität, nationaler Herkunft, Behinderung oder eines gesetzlich geschützten Status.

Bitte beachten Sie, dass wir nicht an gewerblichen Vermittlungsangeboten von Personaldienstleistern interessiert sind. Sollten Sie sich entscheiden, uns Bewerbungsunterlagen unaufgefordert zukommen zu lassen oder hochzuladen, werden diese nicht zur Kenntnis genommen und im Einklang mit unseren Datenschutzrichtlinien gelöscht.

Research Scientist (m/w/d) Oligonucleotide Chemistry - befristet auf 3 Jahre Arbeitgeber: SwiftCruit

SwiftCruit in Zürich ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden nicht nur ein inspirierendes Arbeitsumfeld bietet, sondern auch vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten und die Chance, an innovativen Projekten mitzuarbeiten. Die offene und kollaborative Unternehmenskultur fördert den Austausch von Ideen und ermöglicht es Ihnen, sich sowohl fachlich als auch persönlich weiterzuentwickeln, während Sie Teil eines talentierten globalen Teams sind.

SwiftCruit

Kontaktdaten:

SwiftCruit Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Research Scientist (m/w/d) Oligonucleotide Chemistry - befristet auf 3 Jahre erhalten könnten

Networking in der Chemie-Community

Nutze Netzwerke und Veranstaltungen wie Messen, um andere Fachleute aus der Chemie zu treffen. If you show up in Person, kannst du potenzielle Arbeitgeber direkt beeindrucken und Fragen zu Stellenausschreibungen stellen.

Praktika als Sprungbrett

Bei befristeten Stellen in der Chemie sind Praktika eine super Möglichkeit, Fuß zu fassen. An Universitäten gibt es oft Career Services, die dir bei der Suche nach solchen Praktika helfen können. Kontaktiere auch Professoren, die eventuell Kontakte zur Industrie haben.

Sich Sichtbarkeit verschaffen

Erstelle ein ansprechendes Portfolio, das deine bisherigen chemischen Projekte oder Forschungsarbeiten zeigt. Das kann dabei helfen, dich bei potenziellen Arbeitgebern bemerkbar zu machen. Teile deine Arbeiten auch auf Plattformen wie ResearchGate oder LinkedIn, um deine Sichtbarkeit zu erhöhen.

Nutze unsere Plattform

Hast du schon auf unserer Website nach befristeten Stellen in der Chemie geschaut? Wir helfen dir dabei, die besten Angebote bei Unternehmen wie SwiftCruit zu finden. Frühzeitig bewerben und tagging ist der Schlüssel zu einer erfolgreichen Stelle!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Research Scientist (m/w/d) Oligonucleotide Chemistry - befristet auf 3 Jahre mit Bravour zu bestehen

Festphasen-Oligonukleotidsynthese
Analytische Methoden (HPLC, UPLC, LC-MS)
Statistische Auswertung
Design of Experiments (DoE)
Datenanalyse mit Softwarelösungen (JMP, Minitab, GraphPad Prism)
Root-Cause-Analyse
Projektmanagement

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Setze deinen chemischen Hintergrund in Szene:Wenn du dich für eine befristete Stelle im Bereich Chemie bewirbst, ist es wichtig, deine akademischen Qualifikationen und praktischen Erfahrungen klar hervorzuheben. Liste relevante Kurse, Laborexperimente und Forschungsprojekte auf, die du während deines Studiums oder Praktika absolviert hast. Zeige, wie diese Erfahrungen dich auf die Stelle bei SwiftCruit vorbereiten.

Auf persönliche Motivation eingehen:In deinem Anschreiben ist es wichtig, deine Motivation für die Chemiebranche und speziell für SwiftCruit klar zu kommunizieren. Warum interessierst du dich für die Chemie? Was fasziniert dich an den Projekten, die SwiftCruit durchführt? Zeige auf, wie du deine Leidenschaft und dein Wissen in diese befristete Position einbringen möchtest.

Betone Teamarbeit und Kommunikation:In der Chemie ist Teamarbeit entscheidend, also vergiss nicht, deine Teamfähigkeit und Kommunikationskompetenzen in deinem Lebenslauf oder Anschreiben zu betonen. Erzähl von Beispielen, in denen du im Team erfolgreich gearbeitet hast oder komplexe chemische Konzepte verständlich vermittelt hast. SwiftCruit sucht nach jemandem, der gut im Team arbeiten kann.

Relevante Zertifikate und Praktika erwähnen:Falls du neben deinem Studium Praktika gemacht hast oder spezielle Zertifikate in der Chemie erworben hast, solltest du diese unbedingt erwähnen. Das zeigt, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch praktische Erfahrungen, die dich für die befristete Stelle bei SwiftCruit qualifizieren. Sorg dafür, dass diese Informationen in deinem Lebenslauf gut sichtbar sind.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei SwiftCruit vorbereitet

Lass deine Laborerfahrung glänzen

Als Chemiker ist es super wichtig, dass du konkrete Beispiele aus deiner Laborpraxis mitbringst. Überlege dir bevor dem Interview, welche Projekte oder Experimente du in der Vergangenheit durchgeführt hast und welche Ergebnisse du erzielt hast. Das zeigt dein praktisches Können und stärkt dein Profil!

Technische Fragen im Chemiebereich

Sei bereit, bei technischen Fragen richtig ins Detail zu gehen. Du könntest Fragen zu chemischen Reaktionen, Sicherheitsprotokollen im Labor oder spezifischen Analyseverfahren bekommen. Mach dich mit den gängigen Techniken in der Chemie vertraut – das kann deine Chancen erheblich erhöhen!

Zeig deine Anpassungsfähigkeit

Da es sich um eine befristete Position handelt, wird oft nach deiner Anpassungsfähigkeit und Lernbereitschaft gefragt. Bereite Antworten vor, die zeigen, wie schnell du dich in neue Themen einarbeiten kannst und wie du Herausforderungen in der Vergangenheit gemeistert hast. Das zeigt, dass du die richtige Person für den Job bist!

Feedback und Anpassen

Frag während des Interviews nach Feedback zu deinen früheren Projekten oder Methoden, die du verwendet hast. Das zeigt, dass du nicht nur Interesse an der Position hast, sondern auch bereit bist, dich weiterzuentwickeln und deine Ansätze anzupassen. Zeig, dass du aufgeschlossen für Verbesserung bist!