Accounting Manager - Flexible Hours, 6 Weeks PTO
Accounting Manager - Flexible Hours, 6 Weeks PTO

Accounting Manager - Flexible Hours, 6 Weeks PTO

Bern Teilzeit 43200 - 72000 € / Jahr (geschätzt) Home Office möglich (teilweise)
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite die Kreditoren und Debitoren und unterstütze bei Jahresabschlüssen.
  • Arbeitgeber: Non-Profit-Organisation für Krebsforschung in Bern mit flexiblen Arbeitszeiten.
  • Mitarbeitervorteile: 6 Wochen Urlaub, flexible Stunden und attraktive Anstellungsbedingungen.
  • Warum dieser Job: Trage zur Krebsforschung bei und genieße eine ausgewogene Work-Life-Balance.
  • Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung im Rechnungswesen und Teamfähigkeit.
  • Andere Informationen: Fragen? Der CFO steht dir gerne zur Verfügung.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.

Eine Non-Profit-Organisation für Krebsforschung in Bern sucht einen Accounting Manager (60 - 80%), der die Bereiche Kreditoren und Debitoren eigenständig führt und bei Jahresabschlüssen sowie Planung unterstützt.

Wir bieten ein vielseitiges Aufgabengebiet mit flexiblen Arbeitszeiten, 6 Wochen Ferien und attraktive Anstellungsbedingungen.

Bewerbungen sind willkommen, für Fragen steht der CFO zur Verfügung.

Accounting Manager - Flexible Hours, 6 Weeks PTO Arbeitgeber: Swiss Cancer Institute

Als Arbeitgeber bietet unsere Non-Profit-Organisation für Krebsforschung in Bern nicht nur ein sinnstiftendes Arbeitsumfeld, sondern auch flexible Arbeitszeiten und großzügige 6 Wochen Urlaub. Wir fördern eine offene und unterstützende Unternehmenskultur, die auf persönlichem Wachstum und Teamarbeit basiert, und bieten unseren Mitarbeitern die Möglichkeit, aktiv zur Verbesserung der Lebensqualität von Krebspatienten beizutragen.
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Kontaktperson:

Swiss Cancer Institute HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Accounting Manager - Flexible Hours, 6 Weeks PTO

Tipp Nummer 1

Mach dich mit der Organisation vertraut! Schau dir ihre Projekte und Werte an, damit du in deinem Gespräch zeigen kannst, dass du wirklich interessiert bist und zu ihrer Mission passt.

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf typische Fragen vor, die in einem Vorstellungsgespräch für eine Position im Rechnungswesen gestellt werden könnten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten in der Kreditoren- und Debitorenbuchhaltung unter Beweis stellen.

Tipp Nummer 3

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Leuten, die in ähnlichen Positionen arbeiten oder bei der Non-Profit-Organisation tätig sind. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und vielleicht sogar eine Empfehlung aussprechen.

Tipp Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtige Stelle gelangt. Und vergiss nicht, den CFO zu kontaktieren, wenn du Fragen hast – das zeigt Initiative!

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Accounting Manager - Flexible Hours, 6 Weeks PTO

Buchhaltung
Kreditorenmanagement
Debitorenmanagement
Jahresabschlüsse
Finanzplanung
Analytische Fähigkeiten
Detailgenauigkeit
Kommunikationsfähigkeiten
Teamarbeit
Flexibilität
Organisationsfähigkeit

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!: Wir möchten dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und sei authentisch.

Pass auf die Details auf: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles sorgfältig zu überprüfen!

Erzähle von deinen Erfahrungen: Nutze die Gelegenheit, um uns von deinen bisherigen Erfahrungen im Bereich Rechnungswesen zu erzählen. Zeige, wie du Kreditoren und Debitoren erfolgreich verwaltet hast und welche Erfolge du erzielt hast.

Bewirb dich über unsere Website: Um sicherzustellen, dass wir deine Bewerbung schnell und effizient bearbeiten können, bewirb dich bitte direkt über unsere Website. So bist du auf der sicheren Seite!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Swiss Cancer Institute vorbereitest

Verstehe die Mission der Organisation

Informiere dich über die Non-Profit-Organisation und ihre Ziele in der Krebsforschung. Zeige im Interview, dass du nicht nur die Zahlen im Blick hast, sondern auch die Leidenschaft für die Mission, die hinter der Arbeit steht.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich Kreditoren und Debitoren verwaltet hast. Bereite dich darauf vor, diese Beispiele zu teilen, um deine Fähigkeiten und Erfahrungen zu untermauern.

Fragen zur Unternehmenskultur stellen

Nutze die Gelegenheit, um Fragen zur Unternehmenskultur und den flexiblen Arbeitszeiten zu stellen. Das zeigt dein Interesse an der Organisation und hilft dir, herauszufinden, ob die Werte mit deinen übereinstimmen.

Sei bereit für technische Fragen

Erwarte Fragen zu spezifischen Buchhaltungssoftware oder -prozessen, die in der Organisation verwendet werden könnten. Informiere dich im Voraus über gängige Tools und sei bereit, deine Kenntnisse zu demonstrieren.

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Swiss Cancer Institute
Standort: Bern
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