Pflegefachperson Fachbereich Demenz (80% - 100% )

Pflegefachperson Fachbereich Demenz (80% - 100% )

Zürich Vollzeit 4500 - 6300 € / Monat (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
S

Pensum:80% - 100%

Für unsere Kundin, ein auf Alter und Pflege spezialisiertes Unternehmen, suchen wir für eine Demenz Abteilung per sofort oder nach Vereinbarung eine fach- und sozialkompetente Persönlichkeit als

Pflegefachperson Fachbereich Demenz

Was Sie erwartet:

  • Faires Salär, zeitgemässe Anstellungsbedingungen
  • Unbefristeter temporärer Einsatz mit Option auf eine Festanstellung
  • Spannende Menschen mit interessanten Biographien
  • Verantwortungsvolle Tätigkeit
  • Wohlwollende Arbeitsatmosphäre

  • Ihr Tätigkeitsfeld umfasst unter anderem:

  • Individuelle Pflege und Betreuung der Bewohner
  • Verantwortung für den Betreuungs- und Pflegeprozess
  • Führung der Betreuungs- und Pflegedokumentation sowie Planung der Pflegemassnahmen anhand des Pflegeprozesses im Rahmen der Kompetenzen
  • Tagesverantwortung

  • Sie bringen mit:

  • Abgeschlossene Pflegefachausbildung (Tertiärstufe)
  • Berufserfahrung in der Langzeitpflege, vorzugsweise Demenz
  • Solide Kenntnisse in elektronischer Pflegedokumentation
  • Selbstständige Arbeitsweise, Verantwortungsbewusstsein, Empathie und Teamgeist
  • Freude an täglich neuen Herausforderungen
  • Sehr gute Deutschkenntnisse sowie Mundartverständnis
  • direkt über WhatsApp bewerben


    Per Post eingereichte Dokumente werden berücksichtigt, jedoch nicht retourniert.
    Alessandra Huddlestone freut sich, Sie kennen zu lernen.


    Swiss-Care-Company GmbH
    Alessandra Huddlestone
    Geschäftsführung
    Bodeächer 1
    CH-5453 Remetschwil

    Pflegefachperson Fachbereich Demenz (80% - 100% ) Arbeitgeber: Swiss Care Company

    Die Swiss-Care-Company GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine wertschätzende und familiäre Arbeitsatmosphäre in einem Alters- und Pflegeheim bietet. Mit einem professionellen Kaderteam, vielfältigen Weiterbildungsmöglichkeiten und attraktiven Benefits wie stark vergünstigter Verpflegung und einem jährlichen Personalausflug fördert das Unternehmen die persönliche und berufliche Entwicklung seiner Mitarbeiter. Hier haben Sie die Möglichkeit, Ihre Ideen kreativ einzubringen und in einem teamorientierten Umfeld zu arbeiten.

    S

    Kontaktdaten:

    Swiss Care Company Recruiting-Team