Chef/-fe Police judiciaire militaire

Chef/-fe Police judiciaire militaire

Vollzeit 100000 - 120000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leiten Sie die Organisation und Entwicklung der Militärpolizei.
  • Unternehmen: Schweizer Armee mit einem Fokus auf Sicherheit und Vielfalt.
  • Vorteile: Attraktive Anstellung, Gesundheitsförderung und Chancengleichheit.
  • Weitere Informationen: Vielfältige Karrieremöglichkeiten in einem dynamischen Umfeld.
  • Warum dieser Job: Gestalten Sie die Zukunft der Militärpolizei und treffen Sie strategische Entscheidungen.
  • Qualifikationen: Polizeiausbildung und Führungserfahrung erforderlich.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 100000 - 120000 € pro Jahr.

Sion | 80-100%

Responsabilités

  • Assumer la responsabilité globale de l'organisation, de la conduite et du développement du domaine Police judiciaire militaire, ainsi que de la conduite de la police judiciaire au sein du Commandement de la Police militaire.
  • Piloter les activités de développement, de conduite et de formation liées à l'ensemble des processus de la police judiciaire.
  • Assurer, sur le plan technique, la fonction d'interlocuteur/-trice pour la justice militaire et les organes civils de police.
  • Contribuer à l'analyse et à l'évaluation de la situation en matière de police judiciaire au sein de l'armée, et participer à l'appréciation globale de la situation en lien avec la politique de sécurité.
  • Planifier et mettre en œuvre des mesures préventives destinées à protéger l'armée contre les actes criminels, l'espionnage, le sabotage et d'autres activités illégales.

Ce qui vous rend unique

  • Formation policière de base et de cadre (officier/-ère, ISP, CAS FIP) ou connaissances spécialisées équivalentes dans le domaine de la police judiciaire.
  • Diplôme d'une haute école dans un domaine en rapport avec la fonction ou formation professionnelle supérieure avec expérience liée à la fonction.
  • Commandant d'unité, ancien commandant d'unité ou officier/ère d'état-major.
  • Excellentes capacités d'analyse et de résolution créative de problèmes, sens méthodique et didactique marqué, aisance dans la communication et talent pour la négociation.
  • Bonnes connaissances actives d'au moins une deuxième langue officielle, connaissances passives de la troisième ainsi que bonnes connaissances de l'anglais.

En quelques mots

Contribuez à façonner l'avenir du domaine Police judiciaire militaire ! En tant que chef/fe du domaine, vous prenez des décisions stratégiques et incarnez un modèle inspirant pour vos collaborateurs et collaboratrices. Avec votre équipe, vous traitez des thématiques complexes, garantissez le respect des normes de sécurité les plus strictes et contribuez activement au développement et à l'évolution de l'organisation.

Ce que nous offrons

  • Travailler pour la Suisse : Nous nous engageons pour le succès du modèle suisse et pour le bien-être de la population.
  • La diversité au quotidien : Nous veillons à l'égalité des chances, qui nous permet de déployer nos compétences et d'exprimer des points de vue différents.
  • Santé au travail : Nous assistons et conseillons nos collaboratrices et collaborateurs pour toutes les questions liées à la santé physique ou psychique.

Votre engagement pour la sécurité et la liberté

Le commandement des Opérations (cdmt Op) est responsable de toutes les opérations et de tous les engagements militaires de l'Armée suisse. Le cdmt Op comprend notamment les Forces aériennes, les Forces terrestres, les quatre divisions territoriales, le Centre de compétences SWISSINT, le commandement des Forces spéciales ainsi que la Police militaire. Environ 40 % des quelque 2500 collaborateurs/trices sont employés dans le civil, des ingénieur/e/s aux analystes en passant par les mécanicien/ne/s sur aéronefs. L'Armée suisse emploie plus de 9000 collaborateurs/trices dans quatre professions militaires et environ 200 professions civiles, et ce, sur 110 sites dans toute la Suisse. Elle assure également la relève en formant des apprenti/e/s dans plus de 30 métiers.

Informations complémentaires

Travailler pour l'armée suisse est judicieux et présente de nombreux avantages. Découvrez-les sur armee.ch/avantages.

Questions sur le poste

Nadine Schumann-Lorenz
Responsable de l'équipe RH Police militaire
+41 58 48 47671

Chef/-fe Police judiciaire militaire Arbeitgeber: Swiss Federal Administration

Travailler pour l'Armée suisse, c'est s'engager pour la sécurité et le bien-être de la population tout en bénéficiant d'un environnement de travail diversifié et inclusif. En tant que chef/fe du domaine Police judiciaire militaire à Sion, vous aurez l'opportunité de diriger des équipes dans un cadre stimulant, avec des possibilités de développement professionnel continu et un soutien actif pour la santé physique et mentale. Rejoignez-nous pour façonner l'avenir de la sécurité en Suisse et contribuer à un modèle qui valorise l'égalité des chances et l'excellence.

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Kontaktdaten:

Swiss Federal Administration Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Chef/-fe Police judiciaire militaire erhalten könnten

Tipp Nummer 1

Sei proaktiv! Nutze dein Netzwerk und sprich mit Leuten, die in der Polizei oder im Militär arbeiten. Oft erfährt man durch persönliche Kontakte von offenen Stellen, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.

Tipp Nummer 2

Bereite dich gut auf Vorstellungsgespräche vor! Informiere dich über die Organisation und die spezifischen Herausforderungen im Bereich der militärischen Polizeiarbeit. Zeige, dass du die Verantwortung und die strategische Rolle, die du übernehmen möchtest, verstehst.

Tipp Nummer 3

Präsentiere deine Fähigkeiten klar und deutlich! Betone deine Erfahrungen in der Polizeiarbeit und deine analytischen Fähigkeiten. Zeige, wie du kreative Lösungen für komplexe Probleme gefunden hast.

Tipp Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung die richtigen Leute erreicht und du alle Informationen erhältst, die du brauchst, um erfolgreich zu sein.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Chef/-fe Police judiciaire militaire mit Bravour zu bestehen

Analyse et évaluation de la situation
Connaissances en police judiciaire
Formation policière de base et de cadre
Compétences en communication
Négociation
Résolution créative de problèmes
Sens méthodique

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Erfahrungen sind wichtig. Lass sie in deiner Bewerbung durchscheinen, damit wir einen echten Eindruck von dir bekommen.

Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles sorgfältig zu überprüfen.

Verknüpfe deine Erfahrungen mit der Stelle!:Erzähle uns, wie deine bisherigen Erfahrungen und Qualifikationen zu den Anforderungen der Position passen. Zeig uns, warum du die perfekte Wahl für die Rolle des Chefs/der Chefin der Polizei judiciaire militaire bist.

Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist über unsere Website. Dort findest du alle Informationen und kannst deine Bewerbung direkt einreichen. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Swiss Federal Administration vorbereitet

Verstehe die Rolle

Mach dich mit den spezifischen Anforderungen und Verantwortlichkeiten des Chefs/der Chefin der Polizei judiciaire militaire vertraut. Überlege dir, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten in diese Rolle passen und bereite konkrete Beispiele vor, die deine Eignung unterstreichen.

Analytische Fähigkeiten zeigen

Da die Position exzellente analytische Fähigkeiten erfordert, solltest du während des Interviews Beispiele für Situationen bereit haben, in denen du komplexe Probleme erfolgreich gelöst hast. Zeige, wie du methodisch und kreativ an Herausforderungen herangehst.

Kommunikationsfähigkeiten betonen

Die Fähigkeit zur klaren Kommunikation ist entscheidend. Übe, deine Gedanken strukturiert und präzise zu präsentieren. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die deine Kommunikations- und Verhandlungskompetenzen testen.

Sprachkenntnisse hervorheben

Da gute Kenntnisse in mindestens einer zweiten offiziellen Sprache gefordert sind, sei bereit, deine Sprachkenntnisse im Interview zu demonstrieren. Überlege dir, wie du deine Mehrsprachigkeit in der Vergangenheit effektiv eingesetzt hast.