Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte und setze innovative HR-Initiativen für die Schweizer Armee um.
- Unternehmen: Schweizer Armee mit einem starken Fokus auf Personal- und Organisationsentwicklung.
- Vorteile: Attraktive Anstellungsbedingungen und die Möglichkeit, einen echten Unterschied zu machen.
- Weitere Informationen: Vielfältige Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung.
- Warum dieser Job: Sei Teil eines dynamischen Teams und forme die Zukunft der Personalentwicklung.
- Qualifikationen: Erfahrung in Personal- und Organisationsentwicklung sowie Projektmanagement.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Die Schweizer Armee sucht eine/n erfahrene/n Spezialist/in Personal- und Organisationsentwicklung zur Gestaltung und Umsetzung von HR-Initiativen für rund 10'000 Mitarbeitende. Sie arbeiten eng mit Verteidigungsteams, zivilen und militärischen Anspruchsgruppen zusammen und bringen neue HR-Trends in praxisnahe Lösungen ein.
Aufgaben:
- Leitung von Projekten vom Konzept bis zur Umsetzung
- Beratung von Führungskräften bei Ausbildung, Beurteilung und Diversity
- Vertretung des Fachgebiets in internen sowie externen Gremien
Kontaktdaten:
Swiss Federal Administration Recruiting-Team
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um HR-Experte Organisationsentwicklung – Beratung & Projektleitung mit Bravour zu bestehen
Personal- und Organisationsentwicklung
Projektleitung
Beratungskompetenz
Kenntnisse in HR-Trends
Zusammenarbeit mit Verteidigungsteams
Kommunikationsfähigkeiten
Führungskräfteberatung
