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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die Datengovernance und sorge für rechtmäßige Datenbearbeitung in Polizeisystemen.
- Arbeitgeber: Bundesamt für Polizei, engagiert für Vertrauen und Transparenz.
- Mitarbeitervorteile: Teilzeit, Homeoffice, Gesundheitsförderung und Chancengleichheit.
- Andere Informationen: Dynamisches Umfeld mit vielfältigen Perspektiven und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Polizeidaten mit deinem juristischen Wissen und technischer Affinität.
- Gewünschte Qualifikationen: Hochschulabschluss in Rechtswissenschaften und Erfahrung im Polizei- oder Justizbereich.
Aufgabe und Verantwortlichkeiten
- Die Bereichsleiterin Datengovernance Polizeisysteme in organisatorischer, fachlicher und personeller Hinsicht vertreten.
- Ansprechperson bei Fragen zur rechtmäßigen Datenbearbeitung sowie zur Qualitätssicherung in unterschiedlichen Polizeisystemen sein und Lösungen zu rechtlichen Fragestellungen im regelmäßigen fachlichen Austausch mit Teamkollegen und Vorgesetzten erarbeiten.
- Den Bereich in Gremien, Projekten und Fachgruppen bei fedpol sowie gegenüber den Kantonen vertreten.
- Fachfragen zu erfassten Daten in den Polizeisystemen in Deutsch, Französisch, Italienisch und Englisch prüfen und diese auf ihre Rechtsmäßigkeit sowie auf datenschutzrechtliche Vorgaben überprüfen.
Ort: Bern, Schweiz (und Homeoffice) | Teilzeit 80-80%
Über diesen Beitrag
Sie stellen sicher, dass sensible Polizeidaten rechtmäßig, qualitätsgesichert und zukunftsorientiert bearbeitet werden, und leisten damit einen zentralen Beitrag zu Vertrauen, Transparenz und Rechtsstaatlichkeit. Mit Ihrem juristischen Fachwissen und Ihrer Affinität zur Informatik wirken Sie an der Schnittstelle von Recht, Technik und Polizeipraxis nachhaltig an der Weiterentwicklung der Polizeisysteme mit.
Das macht Sie einzigartig
- Hochschulabschluss in Rechtswissenschaften
- Berufserfahrung im Polizei- oder Justizbereich sowie fundierte rechtliche Kenntnisse, insbesondere im Datenschutzrecht
- Affinität und Interesse an Informatik sowie sicherer Umgang mit verschiedenen Informatikanwendungen
- Vernetztes, organisiertes und kommunikatives Denken sowie eine exakte Arbeitsweise; hohe Dienstleistungs- und Ergebnisorientierung; Freude an kollegialer Zusammenarbeit in einem dynamischen Umfeld
- Gute schriftliche und mündliche Kenntnisse in zwei Amtssprachen sowie in Englisch
Auf den Punkt gebracht
Sie stellen sicher, dass sensible Polizeidaten rechtmäßig, qualitätsgesichert und zukunftsorientiert bearbeitet werden, und leisten damit einen zentralen Beitrag zu Vertrauen, Transparenz und Rechtsstaatlichkeit. Mit Ihrem juristischen Fachwissen und Ihrer Affinität zur Informatik wirken Sie an der Schnittstelle von Recht, Technik und Polizeipraxis nachhaltig an der Weiterentwicklung der Polizeisysteme mit.
Was wir bieten
- Arbeiten für die Schweiz – Wir setzen uns für das Erfolgsmodell Schweiz ein und arbeiten zum Wohl der Bevölkerung.
- Gelebte Vielfalt – Dank Chancengleichheit entfalten wir unsere Kompetenzen und bringen unterschiedliche Perspektiven ein.
- Gesund am Arbeitsplatz – Wir unterstützen und beraten unsere Mitarbeitenden im Bereich der physischen und psychischen Gesundheit.
Zusätzliche Informationen
Fragen zur Stelle: Jennifer Günter
Fragen zur Bewerbung: Isabelle Hess
Stv. Bereichsleiter/-in Datengovernance / Fachexperte/-in Arbeitgeber: Swiss Federal Administration
Kontaktperson:
Swiss Federal Administration HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Stv. Bereichsleiter/-in Datengovernance / Fachexperte/-in
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Fachleuten aus dem Bereich Datengovernance in Kontakt zu treten. Lass uns gemeinsam herausfinden, wer dir bei deiner Jobsuche helfen kann!
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen und Szenarien durchspielst. Wir können dir helfen, deine Antworten zu verfeinern und sicherzustellen, dass du selbstbewusst auftrittst!
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Leidenschaft für das Thema Datengovernance! Teile deine Gedanken und Ideen in sozialen Medien oder Blogs. Das zeigt dein Engagement und könnte die Aufmerksamkeit von potenziellen Arbeitgebern auf sich ziehen.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden. Lass uns gemeinsam an deiner Karriere arbeiten und den nächsten Schritt machen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Stv. Bereichsleiter/-in Datengovernance / Fachexperte/-in
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Motivation sind genauso wichtig wie deine Qualifikationen. Lass uns wissen, warum du für die Rolle der Stv. Bereichsleiter/-in Datengovernance brennst.
Betone deine Erfahrungen: Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen im Polizei- oder Justizbereich. Welche Herausforderungen hast du gemeistert? Wie hast du rechtliche Fragestellungen gelöst? Das gibt uns einen guten Einblick in deine Fähigkeiten.
Sprache ist wichtig: Da wir in einem mehrsprachigen Umfeld arbeiten, achte darauf, deine Sprachkenntnisse klar darzustellen. Zeig uns, dass du sicher in Deutsch, Französisch, Italienisch und Englisch kommunizieren kannst – das wird dir helfen, dich von anderen Bewerbungen abzuheben!
Bewirb dich über unsere Website: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass alles reibungslos läuft und wir deine Unterlagen schnellstmöglich bearbeiten können. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Swiss Federal Administration vorbereitest
✨Verstehe die Rolle
Mach dich mit den spezifischen Anforderungen der Position als Stv. Bereichsleiter/-in Datengovernance vertraut. Überlege dir, wie deine Erfahrungen im Polizei- oder Justizbereich und dein Wissen im Datenschutzrecht zu den Aufgaben passen.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner beruflichen Vergangenheit, in denen du rechtliche Fragestellungen erfolgreich gelöst hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten und Erfahrungen während des Interviews anschaulich darzustellen.
✨Sprich die Sprachen
Da die Stelle gute Kenntnisse in Deutsch, Französisch, Italienisch und Englisch erfordert, sei bereit, in diesen Sprachen zu kommunizieren. Übe wichtige Fachbegriffe und Formulierungen, um sicher und kompetent aufzutreten.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
Die Zusammenarbeit im Team ist entscheidend. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die deine Kommunikations- und Kooperationsfähigkeiten betreffen. Zeige, dass du Freude an kollegialer Zusammenarbeit hast und wie du in einem dynamischen Umfeld agierst.