Auf einen Blick
- Aufgaben: Aktive Mitgestaltung der strategischen Entwicklung des IPI und Unterstützung der Umsetzung von Zielen.
- Unternehmen: Institut Fédéral de la Propriété Intellectuelle (IPI) mit einem starken Fokus auf Innovation.
- Vorteile: Einfluss auf die strategische Ausrichtung und die Möglichkeit zur persönlichen Weiterentwicklung.
- Weitere Informationen: Engagiertes Team mit der Chance, an bedeutenden Entscheidungen mitzuwirken.
- Warum dieser Job: Bringe deine finanzielle Expertise ein und forme die Zukunft des IPI mit.
- Qualifikationen: Starke Kenntnisse in Finanzmanagement und strategischer Aufsicht erforderlich.
Ce qui nous caractérise
Le Conseil de l'Institut est l'organe de direction suprême de l'IPI. Il se compose de huit membres et d'un/e président/e. Ses membres sont élus par le Conseil fédéral pour une période de quatre ans, et ils doivent déclarer leurs liens d'intérêts.
Ce à quoi vous pouvez contribuer
- Participer activement au développement stratégique de l'IPI
- Accompagner et superviser la mise en œuvre des objectifs stratégiques du Conseil fédéral pour l'IPI
- Assurer une fonction de supervision et apporter un soutien stratégique à la direction de l'IPI
- Édicter les ordonnances sur le statut du personnel et sur les taxes et les soumettre au Conseil fédéral pour approbation
- Veiller à la mise en place d'un système de contrôle interne adapté aux besoins de l'IPI et d'un système de gestion des risques et de la conformité
- Déterminer la composition de la direction de l'IPI, à l'exception de la fonction de directeur/trice, et définir les conditions d'engagement des membres de la direction
- Participer à deux réunions ordinaires du Conseil de l'Institut par an
Ce qui vous rend unique
- Excellente maîtrise de la gestion financière stratégique ainsi que de l'approche financière à long terme d'une organisation publique ou proche de la Confédération
- Connaissances solides en matière de comptabilité, de rapports financiers, de bilan comptable ainsi que de pilotage financier des organisations
- Très bonnes connaissances des tâches et des responsabilités d'un organe de surveillance stratégique ainsi que des principes de bonne gouvernance dans le secteur public
- Compétences sociales reconnues permettant de faciliter le travail en équipe et la résolution de conflits
- Des connaissances du fonctionnement des systèmes nationaux et internationaux de protection de la propriété intellectuelle sont un avantage
- Très bonnes connaissances de deux langues officielles et bonnes connaissances de l'anglais
- Non-exercice d'une fonction ou d'un mandat pouvant entraîner un conflit d'intérêts avec les tâches dévolues à un membre du Conseil de l'IPI
En quelques mots
Vous apportez de l'expertise et une vision stratégique tout en faisant preuve d'indépendance pour accompagner et faire évoluer l'IPI dans sa mission de centre de compétences de la Confédération pour la protection des innovations et de la créativité.
Questions sur le poste
Pour toute information concernant ce poste, veuillez contacter Madame Catherine Chammartin.
Tél. : Courriel : complémentaires
Contact
Monsieur Urs Denzler
Responsable RH
Téléphone Courriel
L'Institut Fédéral de la Propriété Intellectuelle (IPI) recherche pour son Conseil un membre disposant de solides connaissances dans le domaine financier - max. 10 %, entrée en fonction le 1er mars 20 Arbeitgeber: Swiss Federal Institute of Intellectual Property
Das Eidgenössische Institut für Geistiges Eigentum bietet eine herausragende Arbeitsumgebung, in der du als Jurist / Rechtsanwalt (w/m/d) aktiv zur Förderung von Innovation und kultureller Vielfalt beiträgst. Mit flexiblen Arbeitszeiten, einem unterstützenden Team und vielfältigen Weiterbildungsmöglichkeiten kannst du deine Karriere im Bereich des geistigen Eigentums entscheidend vorantreiben. Zudem hast du die Möglichkeit, die Schweiz in internationalen Verhandlungen zu vertreten und somit einen direkten Einfluss auf die Entwicklung des Marken- und Patentrechts zu nehmen.
Kontaktdaten:
Swiss Federal Institute of Intellectual Property Recruiting-Team
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✨Nutze deine Uni-Kontakte!
Die Unternehmensberatung ist ein Bereich, wo Networking echt alles entscheidend sein kann. Sprich mit deinen Professoren oder Alumni, die in der Branche arbeiten. Oft haben sie Kontakte zu Firmen wie Swiss Federal Institute of Intellectual Property, die gerade nach neuen Talenten suchen.
✨Mach bei Branchenevents mit!
Schau dir Events, Workshops oder Konferenzen in der Unternehmensberatung an. Dort kannst du wertvolle Kontakte knüpfen und gleichzeitig mehr über aktuelle Trends und Herausforderungen in der Branche erfahren. Das könnte der Schlüssel sein, um bei Swiss Federal Institute of Intellectual Property im Gespräch zu bleiben!
✨Praktische Erfahrungen sammeln!
Such dir Praktika oder Nebenjobs, die dir Einblicke in die Unternehmensberatung geben. Das zeigt nicht nur dein Engagement, sondern hilft dir auch, praktische Fähigkeiten zu entwickeln, die bei der Bewerbung um eine Vollzeitstelle bei Swiss Federal Institute of Intellectual Property echt punkten können.
✨Bewerbungen direkt über unsere Website!
Vergiss nicht, dich direkt auf der Homepage von Swiss Federal Institute of Intellectual Property zu bewerben. Oft sind die besten Stellen nicht auf Jobportalen zu finden. Wenn du ein gutes Gefühl bei einer Stelle hast, zögere nicht und bewirb dich schnell!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um L'Institut Fédéral de la Propriété Intellectuelle (IPI) recherche pour son Conseil un membre disposant de solides connaissances dans le domaine financier - max. 10 %, entrée en fonction le 1er mars 20 mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig uns deine analytischen Fähigkeiten!:In der Unternehmensberatung zählen analytisches Denken und Problemlösungsfähigkeiten. Nutze dein Anschreiben, um konkrete Beispiele zu nennen, wo du diese Fähigkeiten in der Praxis eingesetzt hast. Dadurch stellst du sicher, dass wir direkt sehen, dass du das richtige Mindset mitbringst.
Dein Lebenslauf als Geschichten-Erzähler:Gestalte deinen Lebenslauf nicht nur als eine Liste von Stationen, sondern als eine Geschichte, die deine Entwicklung in der Unternehmensberatung nachvollziehbar macht. Hebe relevante Praktika und Projekte hervor, die deine Beratungs- und Kommunikationstalente widerspiegeln.
Zertifikate und Weiterbildungen zählen!:Falls du spezielle Zertifikate oder Weiterbildungen im Bereich Consulting hast, vergiss nicht, diese in deinem Lebenslauf zu erwähnen. Sie unterstreichen deine Qualifikation und zeigen, dass du dich aktiv in deinem Bereich weiterentwickelst.
Motivation und Leidenschaft zeigen:In deinem Anschreiben solltest du klar machen, warum du dich für die Unternehmensberatung interessierst und was dich an Swiss Federal Institute of Intellectual Property reizt. Zeig uns deine Motivation für die Rolle und was du lernen möchtest – das spricht für deine Bereitschaft, dich voll einzubringen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Swiss Federal Institute of Intellectual Property vorbereitet
✨Verstehe die Case Study
In der Unternehmensberatung dreht sich viel um Case Studies. Bereite dich darauf vor, eine realistische Geschäftssituation zu analysieren und Lösungen zu präsentieren. Übe, solche Fälle zu lösen, da die Interviewer sehr auf deine Denkweise und Struktur abheben.
✨Analytische Fähigkeiten unter Beweis stellen
Sei bereit, deine analytischen Fähigkeiten zu demonstrieren. Das kann durch technische Fragen geschehen, die deine Fähigkeit zur Datenanalyse testen. Bring Beispiele aus deinem Studium oder bisherigen Projekten, die deine Fähigkeiten konkret zeigen.
✨Deine Soft Skills sind Gold wert
In der Unternehmensberatung sind zwischenmenschliche Fähigkeiten entscheidend. Bereite dich darauf vor, Fragen zu Teamarbeit, Kommunikation und Konfliktlösung zu beantworten. Überlege dir spezifische Beispiele, die deine Skills in diesen Bereichen belegen.
✨Dein Interesse an der Branche zeigen
Zeige echtes Interesse an der Unternehmensberatung und der spezifischen Nische, in der Swiss Federal Institute of Intellectual Property tätig ist. Denk daran, dich über aktuelle Trends und Herausforderungen in der Branche zu informieren und darüber zu sprechen, wie du dabei helfen kannst, Lösungen zu finden.
