Neuenburg, Schweiz (und Homeoffice) | 80-100%
Diesen Beitrag können Sie leisten
- Führungskräfte, HR und Mitarbeitende in komplexen personalrechtlichen Fragen beraten
- Disziplinaruntersuchungen führen und anspruchsvolle Personalfälle bearbeiten
- Reglemente, Weisungen und HR-Instrumente erarbeiten und weiterentwickeln
- Betriebliches Gesundheitsmanagement des BFS verantworten
- Reorganisations- und Transformationsprozesse personalrechtlich begleiten
Das macht Sie einzigartig
- Juristischer Universitätsabschluss (Master of Law) mit Weiterbildung in Arbeitsrecht, öffentlichem Recht oder Personalmanagement
- Mehrjährige Erfahrung mit komplexen personalrechtlichen Fragen und Verfahren
- Sehr gute Kenntnisse des Bundespersonalrechts und der Bundesverwaltung
- Analytische und konzeptionelle Stärken, hohe Kommunikations- und Verhandlungskompetenz sowie Diskretion
- Aktive Kenntnisse zweier Amtssprachen sowie Grundkenntnisse in Englisch
Auf den Punkt gebracht Sie sind die zentrale Ansprechperson für Personalrecht im BFS und sorgen dafür, dass Entscheide rechtssicher und fair getroffen werden. Sie vertreten das Amt in Verfahren, entwickeln moderne HR-Grundlagen weiter und gestalten das Betriebliche Gesundheitsmanagement aktiv mit. Dabei arbeiten Sie selbständig, schaffen Vertrauen und leisten einen wichtigen Beitrag zu einer verlässlichen und gesunden Arbeitswelt im BFS.
Das bieten wir
- Arbeiten für die Schweiz Wir setzen uns für das Erfolgsmodell Schweiz ein und arbeiten zum Wohl der Bevölkerung.
- Gelebte Vielfalt Dank Chancengleichheit entfalten wir unsere Kompetenzen und bringen unterschiedliche Perspektiven ein.
- Gesund am Arbeitsplatz Wir unterstützen und beraten unsere Mitarbeitenden im Bereich der physischen und psychischen Gesundheit.
Alle Benefits
Statistik zählt. Auch für Sie.
Das Bundesamt für Statistik (BFS) ist das nationale Kompetenzzentrum der öffentlichen Statistik und zentraler Akteur im Schweizer Datenökosystem. Es produziert statistische Informationen, setzt sich mit der nationalen Datenbewirtschaftung für harmonisierte Daten ein und entwickelt mit datenwissenschaftlichen Verfahren die Erkenntnisgewinnung aus Daten weiter. Damit trägt das BFS zur öffentlichen Meinungsbildung bei und leistet einen wichtigen Beitrag für die moderne demokratische Staatsführung.
Zusätzliche Informationen
Die Sektion Personal und Organisation (PERS) ist Teil der Abteilung Politik und Steuerung (PS) und das Kompetenzzentrum des BFS für sämtliche Personal- und Organisationsfragen. Sie verantwortet die Personalstrategie des Amtes, steuert die HR-Prozesse und berät Direktion und Führungskräfte in personellen, organisatorischen und führungsbezogenen Fragen.
Fragen zur Stelle
Alfredo Maccecchini Personalchef anstelle Sektionschef +41 58 46 68947
Fragen zur Bewerbung
Audrie Rochat Leiterin des Bereichs Personalberatung
#J-18808-Ljbffr
Verantwortliche/-r Personalrecht und Grundlagenentwicklung in Neuenburg Arbeitgeber: Swiss Federal Statistical Office FSO
L'Office fédéral de la statistique (OFS) est un employeur exceptionnel, offrant un environnement de travail dynamique à Neuchâtel, en Suisse, avec des opportunités de voyages en Ouzbékistan et au Bangladesh. Nous valorisons la diversité et l'égalité des chances, tout en soutenant le bien-être de nos employés grâce à des programmes de santé au travail. En rejoignant notre équipe, vous aurez l'occasion de contribuer à des projets significatifs qui renforcent les systèmes de données et de statistiques à l'échelle internationale, tout en bénéficiant d'opportunités de développement professionnel dans un cadre collaboratif et innovant.
Kontaktdaten:
Swiss Federal Statistical Office FSO Recruiting-Team
