Servicemitarbeiter/in 80% - 100%
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Servicemitarbeiter/in 80% - 100%

Vollzeit 2000 - 2500 € / Monat (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Swiss Holiday Park

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Herzliche Betreuung der Gäste und Unterstützung im Service.
  • Arbeitgeber: Dynamisches Team im Swiss Holiday Park mit spannenden Events.
  • Mitarbeitervorteile: Attraktive Mitarbeitervergünstigungen und Unterstützung bei der beruflichen Weiterentwicklung.
  • Andere Informationen: Freue dich auf ein offenes Team und innovative Arbeitsweise.
  • Warum dieser Job: Gestalte unvergessliche Erlebnisse für unsere Gäste in einem abwechslungsreichen Umfeld.
  • Gewünschte Qualifikationen: Berufsausbildung im Restaurantbereich und erste Erfahrungen im Service.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 2000 - 2500 € pro Monat.

Für unsere Restaurants Panorama, il Gusto, Schwiizer Stube und Siam sowie für Bankette und Events im Seminarbereich suchen wir per sofort oder nach Vereinbarung eine/n Servicemitarbeiter/in 80% - 100%.

Diese Aufgaben warten auf Sie:

  • Herzliche und zuvorkommende Beratung und Betreuung der Gäste
  • Aktive Mithilfe im Service und mitverantwortlich für den reibungslosen Arbeitsablauf
  • Entgegennahme und Verarbeitung der Reservationen
  • Einhaltung und Kontrolle der Hygienevorschriften und internen Standards
  • Planung, Organisation und Durchführung von Veranstaltungen
  • Mithilfe bei der Optimierung und Weiterentwicklung im Servicebereich
  • Erstellen von Tagesabschlüssen
  • Weiterentwicklung unseres Teams durch erarbeitete Schulungen

Das bringen Sie mit:

  • Abgeschlossene Berufsbildung als Restaurationsfachfrau/-mann EFZ (von Vorteil)
  • Erste Berufserfahrungen im à la carte Service
  • Herzliche, zuvorkommende und dynamische Gastgeberaffinitäten
  • Kommunikative und teamfähige Persönlichkeit
  • Organisierte, gästeorientierte und selbstständige Arbeitsweise
  • Sichere Sprachkenntnisse in Deutsch und Englisch, weitere Sprachen von Vorteil
  • Gepflegtes Auftreten sowie gute Umgangsformen
  • Freude am Beruf und Umgang mit Gästen

Das bieten wir:

  • Abwechslungsreiches und spannendes Aufgabengebiet
  • Aufgestelltes, offenes Team
  • Unterstützung bei der beruflichen Weiterentwicklung
  • Sicherer und innovativer Arbeitgeber
  • Attraktive Mitarbeitervergünstigungen

Sie suchen eine neue Herausforderung? Dann senden Sie uns heute noch Ihre kompletten Bewerbungsunterlagen mit Foto zu. Wir freuen uns, Sie kennenzulernen.

Swiss Holiday Park Personalabteilung CH-6443 Morschach

Servicemitarbeiter/in 80% - 100% Arbeitgeber: Swiss Holiday Park

Der Swiss Holiday Park ist ein ausgezeichneter Arbeitgeber, der seinen Servicemitarbeitern ein abwechslungsreiches und spannendes Aufgabengebiet in einem aufgestellten, offenen Team bietet. Mit attraktiven Mitarbeitervergünstigungen und umfassender Unterstützung bei der beruflichen Weiterentwicklung schaffen wir eine positive Arbeitsumgebung, die sowohl persönliche als auch berufliche Entfaltung fördert. Unsere Lage in Morschach, umgeben von atemberaubender Natur, macht das Arbeiten hier besonders reizvoll.
Swiss Holiday Park

Kontaktperson:

Swiss Holiday Park HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Servicemitarbeiter/in 80% - 100%

Tip Nummer 1

Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Servicemitarbeiter/in interessierst, schau nicht nur auf die Stellenanzeige. Besuche unsere Restaurants und sprich direkt mit dem Team. Zeig dein Interesse und deine Begeisterung!

Tip Nummer 2

Networking ist der Schlüssel! Nutze soziale Medien oder Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte zu knüpfen. Vielleicht kennst du jemanden, der bereits bei uns arbeitet. Ein persönlicher Kontakt kann dir den entscheidenden Vorteil verschaffen.

Tip Nummer 3

Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über unsere Restaurants und deren Angebote. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen im Servicebereich einbringen kannst. Zeig uns, dass du die perfekte Ergänzung für unser Team bist!

Tip Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden. Vergiss nicht, ein freundliches und professionelles Bild von dir beizufügen – das macht einen guten ersten Eindruck!

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Servicemitarbeiter/in 80% - 100%

Herzliche und zuvorkommende Beratung
Aktive Mithilfe im Service
Verarbeitung der Reservationen
Einhaltung der Hygienevorschriften
Planung und Organisation von Veranstaltungen
Optimierung im Servicebereich
Erstellen von Tagesabschlüssen
Berufserfahrung im à la carte Service
Kommunikative Fähigkeiten
Teamfähigkeit
Organisierte Arbeitsweise
Gästeorientierte Einstellung
Sichere Sprachkenntnisse in Deutsch und Englisch
Gepflegtes Auftreten
Freude am Umgang mit Gästen

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also sei authentisch in deinem Anschreiben. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, Teil unseres Teams zu werden.

Betone deine Erfahrungen: Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen im Servicebereich. Was hast du gelernt? Wie hast du zur Zufriedenheit der Gäste beigetragen? Das macht einen großen Unterschied!

Achte auf die Details: Stelle sicher, dass deine Bewerbung ordentlich und fehlerfrei ist. Ein gepflegtes Auftreten beginnt schon bei den Unterlagen, die du uns schickst. Wir lieben es, wenn alles gut strukturiert ist!

Bewirb dich über unsere Website: Um den Prozess für alle einfacher zu gestalten, bewirb dich direkt über unsere Website. So können wir deine Bewerbung schneller bearbeiten und du bist gleich im richtigen System!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Swiss Holiday Park vorbereitest

Sei gut vorbereitet!

Informiere dich über die Restaurants und deren Angebote, bevor du zum Interview gehst. Zeige, dass du die Speisekarten und die Philosophie der Betriebe kennst. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation!

Präsentiere deine Gastgeberqualitäten

Bereite Beispiele vor, in denen du deine herzliche und zuvorkommende Art unter Beweis gestellt hast. Vielleicht hast du eine Situation, in der du einen schwierigen Gast erfolgreich betreut hast. Solche Geschichten bleiben im Gedächtnis!

Teamarbeit betonen

Da Teamarbeit in der Gastronomie entscheidend ist, solltest du betonen, wie gut du im Team arbeiten kannst. Teile Erfahrungen, in denen du mit Kollegen zusammengearbeitet hast, um einen reibungslosen Service zu gewährleisten.

Fragen stellen

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über das Team und die Unternehmenskultur zu erfahren. Zum Beispiel: 'Wie sieht ein typischer Arbeitstag in Ihrem Restaurant aus?'

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