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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Teste IT-Sicherheitsprodukte und entwickle Testmethoden in einem dynamischen Team.
- Arbeitgeber: SITS Group, führend in IT-Security mit offener Unternehmenskultur.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten und zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Andere Informationen: Wachsendes Team mit großartigen Teamevents und wertschätzender Kommunikation.
- Warum dieser Job: Erlebe praktische IT-Security und bringe deine Ideen in einem unterstützenden Team ein.
- Gewünschte Qualifikationen: Technisches Interesse und Grundkenntnisse in Windows, macOS oder Linux.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 38000 - 55000 € pro Jahr.
Bereit, einen spannenden Einblick in die Welt der IT‑Security zu bekommen? Wenn Du technisches Interesse mitbringst und Spaß daran hast, Schritt für Schritt Neues zu lernen, bist Du bei uns genau richtig. Bei uns kannst Du ganz praktisch erleben, wie Software‑Testing funktioniert. Du unterstützt unser Team dabei, Testumgebungen aufzubauen, Abläufe zu prüfen und Probleme zu finden — und bekommst die Möglichkeit, eigene Ideen einzubringen. Keine Sorge: Wir begleiten Dich dabei und zeigen Dir alles, was Du wissen musst. Starte jetzt bei uns durch und sammle erste echte Praxiserfahrungen in der IT‑Security!
WAS DU BEI UNS MACHST:
- Verantwortung für die Testdurchführung im Bereich von IT-Sicherheitsprodukten für Windows, macOS oder Linux
- Sicherstellung der fach- und sachgerechten Abläufe dieser Tests
- Einrichtung der PC-Systeme, deren Kontrolle sowie die individuelle und selbstständige Anpassung an die jeweiligen Anforderungen
- Weiterentwicklung von bestehenden Testmethoden, -prozessen, -frameworks und -umgebungen
- Auswertung von Testergebnissen und Erstellung von Reports
WIE DU UNS BEGEISTERST:
- Idealerweise eine Ausbildung mit IT‑relevantem Schwerpunkt
- Gute Kenntnisse in Windows, macOS und Linux
- Sicherer Umgang mit MS Office
- Strukturiertes Arbeiten und klare, offene Kommunikation
- Freude an der Arbeit in einem aufgeschlossenen, wertschätzenden Teamumfeld
FEEL GOOD KULTUR @SITSGROUP:
- Wertschätzung: Eine offen-herzliche, respektvolle und wertschätzende Kommunikationskultur steht bei uns an erster Stelle.
- Teamspirit: Es erwarten Dich spannende und vielseitige Aufgaben gepaart mit einem tollen und unterstützenden Team um Dich herum.
- Onboarding & Einarbeitung: Wir legen großen Wert auf ein strukturiertes Onboarding und eine intensive Einarbeitung.
- Work-Life-Blending: Wir bieten Dir die Option auf mobiles Arbeiten und flexible Arbeitszeitmodelle mit Fokus auf eine gesunde Work-Life-Balance.
- Perspektiven: Du erhältst vielfältige Freiräume für kreatives Arbeiten, persönliche Entwicklungsoptionen und interessante Weiterbildungsmöglichkeiten – auch im Team.
- Corporate Benefits: Auf Dich warten interessante und zahlreiche Mitarbeiterkonditionen.
- Hire a Friend!: Empfehle Deinen Wunschkollegen!
- Modern Workplace: Du erhältst von uns eine moderne IT-Ausstattung (bspw. Firmenlaptop, Headsets, Zweitbildschirm, Smartphone etc.).
- Großartige Unternehmenskultur: Wir pflegen eine offene Du-Kultur und feiern legendäre größere und kleinere Teamevents!
ÜBERZEUGT? SO GEHT’S WEITER:
Wir freuen uns über Deinen aussagekräftigen CV, den Du über das untenstehende Formular hochladen kannst. Ein Anschreiben darfst Du gerne weglassen. Solltest Du uns noch weitere Dokumente zur Verfügung stellen wollen, kannst Du sie in diesem Feld einfügen. Wir freuen uns sehr Dich kennenzulernen!
DU WILLST NOCH MEHR ÜBER UNS WISSEN?
SITS Group - Sicherheit braucht Partner: Als führende Unternehmensgruppe für IT Security stehen wir für eine ganzheitliche Sicherheit. Mit über 700 Mitarbeitenden vereint die SITS Group Erfahrung, Kompetenz, Ressourcen und Services hochkarätiger IT Security-Provider zu einem umfassenden Ganzen.
KONTAKT: Bei Fragen kannst Du Dich gerne per Email an ▶ Donika Krasniqi (Talent Acquisition Partner) wenden.
Junior Testing Engineer (m/w/d) Arbeitgeber: Swiss It Security Group
Kontaktperson:
Swiss It Security Group HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Junior Testing Engineer (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Junior Testing Engineer interessierst, zögere nicht, uns direkt über unsere Website zu kontaktieren. Zeige dein Interesse und stelle Fragen, um mehr über das Team und die Projekte zu erfahren.
✨Tipp Nummer 2
Nutze Networking! Verbinde dich mit aktuellen Mitarbeitern auf LinkedIn oder besuche Veranstaltungen, um mehr über die Unternehmenskultur und die Arbeitsweise bei uns zu erfahren. Ein persönlicher Kontakt kann dir einen Vorteil verschaffen!
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die neuesten Trends in der IT-Security und über unsere Produkte. Zeige, dass du motiviert bist und bereit, Neues zu lernen – das kommt bei uns immer gut an!
✨Tipp Nummer 4
Bring deine Ideen ein! Während des Bewerbungsprozesses kannst du bereits zeigen, wie kreativ und lösungsorientiert du bist. Überlege dir, wie du bestehende Testmethoden verbessern würdest und teile deine Gedanken mit uns!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Junior Testing Engineer (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach deinen Lebenslauf einzigartig: Dein Lebenslauf ist dein erster Eindruck bei uns. Achte darauf, dass er klar strukturiert und übersichtlich ist. Hebe deine IT-relevanten Erfahrungen hervor und zeige, was dich für die Rolle als Junior Testing Engineer qualifiziert.
Sei authentisch: Wir suchen nach echten Persönlichkeiten! Zeige in deinem Lebenslauf, wer du bist und was dich motiviert. Wenn du eine Leidenschaft für IT-Security hast, lass es uns wissen – das macht dich für uns besonders interessant.
Vermeide Standardfloskeln: Klar, jeder sagt, dass er teamfähig ist. Aber was bedeutet das für dich? Erzähl uns von konkreten Beispielen, wie du im Team gearbeitet hast oder welche Herausforderungen du gemeistert hast. Das macht deine Bewerbung lebendiger!
Bewirb dich direkt über unsere Website: Der einfachste Weg zu uns führt über unsere Karriereseite. Dort kannst du deinen Lebenslauf hochladen und sicherstellen, dass wir alle Informationen haben, die wir brauchen, um dich kennenzulernen. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Swiss It Security Group vorbereitest
✨Technisches Wissen auffrischen
Bevor Du zum Interview gehst, solltest Du Deine Kenntnisse in Windows, macOS und Linux auffrischen. Schau Dir die neuesten Entwicklungen in der IT-Security an und überlege, wie diese Technologien in der Testdurchführung angewendet werden können.
✨Praktische Beispiele vorbereiten
Bereite einige konkrete Beispiele vor, die Deine Erfahrungen im Software-Testing oder in der IT zeigen. Denk daran, wie Du Probleme identifiziert und gelöst hast, und sei bereit, diese Geschichten zu teilen.
✨Fragen stellen
Zeige Interesse an der Unternehmenskultur und den Teamdynamiken. Bereite Fragen vor, die Dir helfen, mehr über das Team und die Arbeitsweise zu erfahren. Das zeigt, dass Du wirklich an der Position interessiert bist.
✨Offene Kommunikation üben
Da eine klare und offene Kommunikation wichtig ist, übe, Deine Gedanken strukturiert auszudrücken. Du kannst dies mit Freunden oder vor dem Spiegel tun, um sicherzustellen, dass Du während des Interviews selbstbewusst auftrittst.