Auf einen Blick
- Aufgaben: Berate und unterstütze (Klein-) Broker telefonisch und persönlich.
- Unternehmen: Swiss Life AG, ein führendes Unternehmen in der Finanzberatung.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, Weiterbildungsmöglichkeiten und ein dynamisches Arbeitsumfeld.
- Weitere Informationen: Wachstumsorientiertes Team mit vielen Entwicklungschancen.
- Warum dieser Job: Gestalte die finanzielle Zukunft von Menschen und baue wertvolle Beziehungen auf.
- Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung und Erfahrung im Bereich der 2. Säule/BVG.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Lebe deine Ambitionen
Vielseitigkeit leben
Dein Verantwortungsbereich
- Pflege telefonische, schriftliche und persönliche Kontakte zu (Klein-) Brokern, um Auskünfte zu erteilen, zu beraten, zu betreuen, Informationen zu beschaffen und Beziehungen zu stärken.
- Entwickle die Zusammenarbeit mit kleineren und mittleren Brokern proaktiv weiter und baue bestehende Partnerschaften aus.
- Akquiriere neue Kunden über den Brokerkanal, verhindere Kündigungen durch umfassende, qualitativ hochwertige Beratung und repräsentiere Swiss Life als verlässlicher Partner gegenüber Brokern und Kunden.
- Erarbeite Vorsorgekonzepte der zweiten Säule in enger Abstimmung mit Brokern unter Berücksichtigung rechtlicher, steuerlicher und versicherungsmathematischer Aspekte und leite den Offertprozess inklusive Erstellung von Angeboten.
- Vertreibe Vorsorgelösungen aus dem Vollsortiment von Swiss Life (Vollversicherung und teilautonome Modelle), beobachte den Markt im zugewiesenen Gebiet und erkenne frühzeitig Veränderungen bei Wettbewerbern und im wirtschaftlichen Umfeld.
- Erstelle individuelle Unterlagen zur Veranschaulichung komplexer Sachverhalte und unterstütze das Team fachlich sowie organisatorisch.
Potenziale leben
Deine Stärken
- Du bringst eine kaufmännische Grundausbildung oder einen gleichwertigen Abschluss mit und hast Erfahrung im Bereich der 2. Säule / BVG (z. B. Kundendienst, Service-Center oder Beratung).
- Deine ausgeprägte Dienstleistungsorientierung und starken Kommunikationsfähigkeiten zeichnen dich aus.
- Engagement, Lernbereitschaft und Offenheit für neue Herausforderungen gehören zu deinen Stärken.
- Deine Arbeitsweise ist geprägt von Pflichtbewusstsein, Verlässlichkeit und hoher Genauigkeit.
- Teamfähigkeit und Ambition sind dir wichtig, und du möchtest in einem bedeutenden Team einen wertvollen Beitrag zur Zielerreichung leisten.
- Zusätzlich verfügst du über fundierte BVG-Kenntnisse sowie stilsichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift; weitere Sprachen sind von Vorteil.
Dein Kontakt
Annick Grosjean
Talent Acquisition Partner
Über Swiss Life
Mit unserer individuellen Vorsorge- und Finanzberatung begleiten wir Menschen in allen Lebenslagen bei der Vorbereitung ihrer finanziellen Zukunft und unterstützen sie dabei, ihr Leben finanziell selbstbestimmt zu gestalten.
Junior Broker Berater Bvg 80-100% Arbeitgeber: Swiss Life Ag
Swiss Life AG ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern in Zürich ein dynamisches und unterstützendes Arbeitsumfeld bietet. Mit einem starken Fokus auf persönliche und berufliche Weiterentwicklung fördert das Unternehmen eine Kultur der Zusammenarbeit und des Engagements, während es gleichzeitig vielfältige Vorteile wie flexible Arbeitszeiten und umfassende Schulungsprogramme bietet. Hier haben Sie die Möglichkeit, Ihre Fähigkeiten im Bereich der Vorsorgeberatung zu entfalten und aktiv zur finanziellen Selbstbestimmung unserer Kunden beizutragen.
StudySmarter Expertenrat🤫
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✨Netzwerk für Versicherungsprofis nutzen
Du solltest unbedingt Branchenevents und Messen besuchen, um Kontakte in der Versicherungsbranche zu knüpfen. Netzwerke wie die IHK oder lokale Versicherungsforen sind perfekt, um dein Wissen zu erweitern und vielleicht sogar hidden gems an Stellenanzeigen zu finden.
✨Direktbewerbungen bei Versicherungsunternehmen
Die großen Versicherungen haben oft eigene Karriereportale, auf denen du direkt nach offenen Vollzeitstellen suchen kannst. Schau dir die Karriereseiten von Swiss Life Ag an und bewirb dich direkt online – das zeigt Initiative und Interesse!
✨Learning by Doing: Praktika im Versicherungsgeschäft
Auch wenn du nach einer Vollzeitstelle suchst, sind Praktika in der Versicherungsbranche ein guter Weg, um Fuß zu fassen. Viele Firmen bieten über Praktika die Möglichkeit, sich für Vollzeitpositionen zu empfehlen, also zögere nicht, auch solche Angebote in Betracht zu ziehen.
✨Sich in Fachforen engagieren
Aktiv in Fachforen oder Gruppen auf LinkedIn oder Facebook zu sein, kann dir helfen, sichtbar zu werden. Teile deine Gedanken zu aktuellen Versicherungsthemen und beteilige dich an Diskussionen – so baust du dir eine Reputation auf und kannst von möglichen Arbeitgebern wahrgenommen werden.
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Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Versichungskenntnisse:Stell sicher, dass du in deinem Lebenslauf alle relevanten Qualifikationen und Erfahrungen im Bereich Versicherung klar und deutlich aufführst. Besondere Kenntnisse in Risikoanalyse und Schadensmanagement sind hier extrem wertvoll. Vergiss nicht, auch eventuelle Zertifikate oder spezielle Schulungen zu erwähnen!
Betone deine Soft Skills:In der Versicherungsbranche sind kommunikationsstarke und lösungsorientierte Menschen gefragt. In deinem Bewerbungsschreiben solltest du konkrete Beispiele anführen, wo du deine Problemlösungsfähigkeit unter Beweis gestellt hast, oder wie du erfolgreich mit Kunden kommuniziert hast. Das zeigt, dass du in der Lage bist, den Bedürfnissen der Kunden gerecht zu werden.
Das passende Anschreiben - Warum gerade bei Swiss Life Ag?:Nutze dein Anschreiben, um zu erklären, warum du genau bei Swiss Life Ag arbeiten möchtest. Sprich darüber, was dich an deren Produkten oder der Unternehmenskultur besonders interessiert. Außerdem könntest du erwähnen, wie deine Werte und Ziele mit denen von Swiss Life Ag übereinstimmen. Das gibt deinem Schreiben eine persönliche Note!
Präsentation deiner Erfolge:In der Versicherung zählt nicht nur, was du kannst, sondern auch, was du erreicht hast. Verwende konkrete Zahlen und Beispiele, um deine Erfolge zu untermauern. Zum Beispiel, wie viel du in der Vergangenheit zur Schadensreduzierung beitragen konntest oder wie du Kundenbeziehungen erfolgreich aufgebaut hast. Das hilft dir, im Gedächtnis zu bleiben!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Swiss Life Ag vorbereitet
✨Versicherungswissen beweisen
Mach dich bereit, dein Wissen über verschiedene Versicherungsarten und -produkte unter Beweis zu stellen. Oft kommen in Vorstellungsgesprächen bei Swiss Life Ag spezifische Fragen zu Sachversicherungen oder Haftpflicht auf. Überlege dir auch, wie du Relevantes aus deinem Studium oder Praktika einbringen kannst!
✨Analytische Fähigkeiten im Fokus
Analytische Fähigkeiten sind in der Versicherungsbranche essenziell. Bereite dich auf Fragen vor, die deine Fähigkeiten im Umgang mit Daten oder Risikoanalysen testen. Vielleicht gibt es sogar Fallstudien bei Swiss Life Ag, wo du deine Herangehensweise demonstrieren kannst!
✨Selbstbewusstsein zeigen
In einem Vollzeitjob wird oft auch erwartet, dass du proaktiv bist und Verantwortung übernimmst. Während des Interviews bei Swiss Life Ag solltest du Lebensläufe und Erfahrungen betonen, die zeigen, dass du bereit bist, dich in dein neues Team einzubringen und selbstständig Lösungen zu finden.
✨Kennzeichen deiner Motivation
Schau dir die Unternehmenswerte von Swiss Life Ag genau an und überlege, wie deine eigenen Werte damit in Einklang stehen. Erkläre im Interview, warum du dich für die Versicherungsbranche und insbesondere für dieses Unternehmen interessierst. Das zeigt, dass du bereit bist, dich langfristig zu engagieren.
