Mitarbeiter (m/w/d) Produktbegleitung Sales/ Aftersales Immobilien

Mitarbeiter (m/w/d) Produktbegleitung Sales/ Aftersales Immobilien

Hannover Vollzeit 45000 - 65000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Steuere Reservierungsprozesse und koordiniere Rückgaben professionell.
  • Unternehmen: Führender Anbieter von Finanz- und Vorsorgelösungen in Europa.
  • Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • Weitere Informationen: Flache Hierarchien und zahlreiche Sonderleistungen wie Betriebssport und Gesundheitsmanagement.
  • Warum dieser Job: Gestalte deine Karriere mit einem direkten Beitrag zum Unternehmenserfolg.
  • Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in Immobilienwirtschaft und idealerweise 5 Jahre Erfahrung.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.

Du möchtest deine Talente entfalten, deine Stärken beweisen, deine Ideen einbringen? Als ein führender europäischer Anbieter von Finanz- und Vorsorgelösungen unterstützen wir mit Leidenschaft Menschen, finanziell für sich zu sorgen – ein Leben lang. Das Know-how und die Leidenschaft unserer Mitarbeitenden ist dabei die Grundlage unserer Erfolge. Deshalb fördern und unterstützen wir auch dich individuell und bedarfsgerecht sowohl in deiner persönlichen als auch bei deiner beruflichen Entwicklung. Suchst du eine Karriere mit Zukunft? Dann herzlich willkommen bei Swiss Life!

Das Produkt- und Vertriebsmanagement Kapitalanlageimmobilien akquiriert und begleitet neue und bestehende Produktpartnerinnen und Produktpartner und deren Produkte (Immobilien) für den Vertrieb. Teil der Tätigkeit ist die Prüfung von Produktpartner-, Markt- und Immobilienparametern, die Überwachung des Vertriebsprozesses von der Reservierung bis zur Rechnungstellung und Hilfestellung bei Fragen zum After Sales.

Aufgaben
  • Du steuerst und begleitest Reservierungsprozesse von der Anfrage bis zur Beurkundungsvorbereitung und sicherst dabei die vollständige Unterlagenvervollständigung.
  • Als zentrale Ansprechperson koordinierst du Rückgaben von der Reservierungen und wickelst diese professionell mit allen Beteiligten ab.
  • Du überwachst und dokumentierst Baustände sowie Vermietungsstände unserer Immobilienprojekte und sorgst für eine transparente Kommunikation an alle Stakeholder.
  • Du arbeitest eng mit unseren Produktmanagern (m/w/d), Vertriebskollegen (m/w/d), Produktpartnern (m/w/d) aus den Bereichen Bauträger, Bestandshalter und Immobilienentwickler zusammen.
  • Die Pflege und Aktualisierung unserer Systeme, insbesondere TeamProQ von RealEstatePilot, sowie die Sicherstellung der Datenqualität fallen ebenfalls in deinen Aufgabenbereich.
Profil
  • Du hast eine Ausbildung im Bereich Immobilienwirtschaft oder eine vergleichbare kaufmännische Ausbildung mit immobilienwirtschaftlichem Schwerpunkt erfolgreich abgeschlossen.
  • Idealerweise verfügst du über 5 Jahre Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position im Immobilienbereich.
  • Du kennst dich mit WEG-Verwaltung und Kaufvertragsabwicklung aus und bringst fundiertes Wissen zu immobilienwirtschaftlichen Prozessen mit.
  • Kenntnisse im Umgang mit TeamProQ von RealEstatePilot oder vergleichbaren Immobiliensoftwarelösungen sind von Vorteil.
  • Eine strukturierte und zielorientierte Arbeitsweise, ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und Kundenorientierung zeichnen dich aus.
  • Du arbeitest eigenverantwortlich, behältst auch in komplexen Situationen den Überblick und bringst eine hohe Lösungsorientierung mit.
Wir bieten
  • Auf Grund unserer flachen Hierarchien kannst du einen direkten Beitrag zum Unternehmenserfolg leisten.
  • Unsere flexiblen Arbeitszeiten inklusive mobilem Arbeiten sichern dir eine Work-Life-Balance.
  • Daneben kannst du aus vielfältigen Varianten der betrieblichen Altersvorsorge wählen.
  • Du wirst individuell in deinen Stärken gefördert – mit auf dich angepassten Weiterbildungs- und Karrieremöglichkeiten.
  • Zudem stehen dir folgende Sonderleistungen und Vergünstigungen zur Verfügung:
    • Betriebsrestaurant
    • Betriebssportangebot
    • Deutschlandticket für die öffentlichen Verkehrsmittel
    • Möglichkeiten der Kinderbetreuung
  • Du kannst an unseren umfangreichen Angeboten und Aktionen im Rahmen unseres Gesundheitsmanagements teilnehmen.
  • Darüber hinaus bieten wir verschiedene Möglichkeiten eines Sabbaticals an.

Mitarbeiter (m/w/d) Produktbegleitung Sales/ Aftersales Immobilien Arbeitgeber: Swiss Life Deutschland Holding Gmbh

Swiss Life ist ein hervorragender Arbeitgeber, der dir die Möglichkeit bietet, deine Talente in einem dynamischen Umfeld zu entfalten und aktiv zum Unternehmenserfolg beizutragen. Mit flexiblen Arbeitszeiten, individuellen Weiterbildungsangeboten und einer starken Unterstützung für deine persönliche und berufliche Entwicklung fördert Swiss Life eine positive Work-Life-Balance und ein motivierendes Arbeitsklima. Zudem profitierst du von attraktiven Zusatzleistungen wie einem Betriebsrestaurant, Betriebssport und einem Deutschlandticket, was das Arbeiten in dieser Position besonders attraktiv macht.

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Kontaktdaten:

Swiss Life Deutschland Holding Gmbh Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Mitarbeiter (m/w/d) Produktbegleitung Sales/ Aftersales Immobilien erhalten könnten

Tipp Nummer 1

Sei proaktiv! Nutze Networking-Events oder Online-Plattformen, um Kontakte in der Immobilienbranche zu knüpfen. Je mehr Leute dich kennen, desto höher ist die Chance, dass du von offenen Stellen erfährst.

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen und Szenarien durchspielst. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen im Immobilienbereich am besten präsentieren kannst, um zu zeigen, dass du die richtige Person für die Stelle bist.

Tipp Nummer 3

Zeige deine Leidenschaft für die Branche! Sprich über aktuelle Trends im Immobilienmarkt und bringe eigene Ideen ein, wie du zur Weiterentwicklung des Unternehmens beitragen kannst. Das zeigt, dass du nicht nur einen Job suchst, sondern wirklich Teil des Teams werden möchtest.

Tipp Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden. Und vergiss nicht, dein LinkedIn-Profil auf dem neuesten Stand zu halten – viele Recruiter schauen dort nach potenziellen Kandidaten.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Mitarbeiter (m/w/d) Produktbegleitung Sales/ Aftersales Immobilien mit Bravour zu bestehen

Immobilienwirtschaftliche Kenntnisse
WEG-Verwaltung
Kaufvertragsabwicklung
TeamProQ von RealEstatePilot
Kommunikationsfähigkeit
Kundenorientierung
Strukturierte Arbeitsweise

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!:Wir möchten dich kennenlernen, also zeig uns deine Persönlichkeit! Verwende in deinem Anschreiben eine authentische Sprache und erzähle uns von deinen Erfahrungen und Stärken im Immobilienbereich.

Pass dein Anschreiben an:Stell sicher, dass dein Anschreiben auf die Stelle zugeschnitten ist. Gehe auf die spezifischen Anforderungen ein und erkläre, wie deine Fähigkeiten und Erfahrungen perfekt zu unserem Team passen.

Zeige deine Begeisterung:Lass uns wissen, warum du bei Swiss Life arbeiten möchtest! Deine Motivation und Leidenschaft für die Immobilienwirtschaft sollten in deiner Bewerbung deutlich werden.

Überprüfe alles sorgfältig:Bevor du deine Bewerbung abschickst, lies sie mehrmals durch. Achte auf Rechtschreibung und Grammatik, denn ein fehlerfreies Dokument zeigt Professionalität und Sorgfalt.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Swiss Life Deutschland Holding Gmbh vorbereitet

Informiere dich über das Unternehmen

Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über Swiss Life verschaffen. Schau dir die Unternehmenswerte, die Produkte und die aktuellen Projekte an. So kannst du gezielte Fragen stellen und zeigst, dass du wirklich interessiert bist.

Bereite konkrete Beispiele vor

Überlege dir im Voraus, welche Erfahrungen du in der Immobilienwirtschaft gesammelt hast und wie diese zu den Anforderungen der Stelle passen. Konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung helfen dir, deine Fähigkeiten und Erfolge überzeugend darzustellen.

Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten

Da die Position viel Kommunikation mit verschiedenen Stakeholdern erfordert, ist es wichtig, dass du deine Kommunikationsfähigkeiten unter Beweis stellst. Übe, klar und strukturiert zu sprechen, und sei bereit, deine Ansichten und Ideen zu teilen.

Frage nach den nächsten Schritten

Am Ende des Interviews solltest du nach den nächsten Schritten im Auswahlprozess fragen. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir auch eine Vorstellung davon, wann du mit einer Rückmeldung rechnen kannst.