Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein motiviertes Team im Kunden- und Zielgruppenmanagement und entwickle strategische Konzepte.
- Unternehmen: Führender europäischer Anbieter von Finanz- und Vorsorgelösungen mit flachen Hierarchien.
- Vorteile: Attraktive Work-Life-Balance, individuelle Weiterbildung und zahlreiche Sonderleistungen.
- Weitere Informationen: Nutze vielfältige Karrierechancen und profitiere von einem starken Netzwerk.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Finanzdienstleistungen und bringe deine Ideen ein.
- Qualifikationen: Abgeschlossenes wirtschaftliches Studium und Erfahrung in der Finanzdienstleistungsbranche.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 59400 - 72600 € pro Jahr.
Gestalte die Zukunft. Deine und unsere. Du möchtest deine Talente entfalten, deine Stärken beweisen, deine Ideen einbringen? Als ein führender europäischer Anbieter von Finanz- und Vorsorgelösungen unterstützen wir mit Leidenschaft Menschen, finanziell für sich zu sorgen – ein Leben lang. Das Know-how und die Leidenschaft unserer Mitarbeitenden ist dabei die Grundlage unserer Erfolge. Deshalb fördern und unterstützen wir auch dich individuell und bedarfsgerecht sowohl in deiner persönlichen als auch bei deiner beruflichen Entwicklung. Suchst du eine Karriere mit Zukunft? Dann herzlich willkommen bei Swiss Life!
Dein Verantwortungsbereich
- Die fachliche und disziplinarische Leitung des Teams Kooperations- und Zielgruppenmanagement liegt in deiner Verantwortung.
- Du motivierst dein Team, schaffst klare Arbeitsstrukturen und entwickelst die verantworteten Themen strategisch weiter – als Sparringspartner (m/w/d) für deine Mitarbeitenden.
- Neben der Verbandsarbeit verantwortest du in enger Abstimmung mit unseren Endkundenvertrieben das Konzept für Beschäftigte des öffentlichen Dienstes, Mediziner, Expats sowie das Leadmanagement.
- Als Netzwerkerin oder Netzwerker innerhalb unserer Service-Zentrale und in unseren Vertrieben stellst du sicher, dass unsere Lösungen maximal skalierbar und multiplizierbar sind.
- Die stärkere Vernetzung der Themen sowie die Hebung technischer, fachlicher und kommunikativer Synergien treibst du aktiv voran.
Deine Stärken
- Ein abgeschlossenes wirtschaftliches Studium sowie idealerweise eine Ausbildung zur Kauffrau oder zum Kaufmann für Versicherungen und Finanzen bilden deine fachliche Grundlage.
- Fundierte Kenntnisse der Finanzdienstleistungsbranche bringst du mit und zeigst echtes Interesse an vertrieblichen Zusammenhängen.
- Idealerweise hast du bereits Erfahrungen mit Berufs- oder Wirtschaftsverbänden bzw. im Bereich Finanzdienstleistung im Verbandsumfeld gesammelt.
- Du überzeugst durch hohe Empathie, strategische Weitsicht und ausgeprägte rhetorische Stärke – und setzt dich auch in komplexen Situationen souverän durch.
- Englischkenntnisse sind insbesondere für unsere Expats-Zielgruppe von Vorteil.
- Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sowie eine strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise runden dein Profil ab.
Das bieten wir Dir
- Auf Grund unserer flachen Hierarchien kannst Du einen direkten Beitrag zum Unternehmenserfolg leisten.
- Zudem ist es uns wichtig, Dir eine Work-Life-Balance zu bieten.
- Daneben kannst Du aus vielfältigen Varianten der betrieblichen Altersvorsorge wählen.
- Du wirst individuell in deinen Stärken gefördert – mit auf Dich angepassten Weiterbildungs- und Karrieremöglichkeiten.
- Zudem stehen Dir folgende Sonderleistungen und Vergünstigungen zur Verfügung: Betriebsrestaurant, Betriebssportangebot, Jobticket für die öffentlichen Verkehrsmittel, Möglichkeiten der Kinderbetreuung.
- Auch kannst Du an unseren umfangreichen Angeboten und Aktionen im Rahmen unseres Gesundheitsmanagements teilnehmen.
Unsere Mitarbeitenden sind unser wertvollstes Gut und tragen maßgeblich zu unserem Unternehmenserfolg bei. Entdecke weitere attraktive Vorteile, die dazu beitragen, dir ein Umfeld zu bieten, in dem du deine Stärken entfalten und einbringen kannst.
Teamleitung (m/w/d) Kunden- und Zielgruppenmanagement in Hannover Arbeitgeber: Swiss Life Deutschland Operations GmbH
Swiss Life Deutschland Operations GmbH bietet eine individuelle Förderung und Unterstützung in der persönlichen sowie beruflichen Entwicklung ihrer Mitarbeitenden. Das Unternehmen legt großen Wert auf ein motivierendes Arbeitsumfeld, in dem Talente entfaltet und Ideen eingebracht werden können. Zudem wird eine Karriere mit Zukunftsperspektiven geboten.
Kontaktdaten:
Swiss Life Deutschland Operations GmbH Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Teamleitung (m/w/d) Kunden- und Zielgruppenmanagement in Hannover erhalten könntest
✨Netzwerk für Versicherungsprofis nutzen
Du solltest unbedingt Branchenevents und Messen besuchen, um Kontakte in der Versicherungsbranche zu knüpfen. Netzwerke wie die IHK oder lokale Versicherungsforen sind perfekt, um dein Wissen zu erweitern und vielleicht sogar hidden gems an Stellenanzeigen zu finden.
✨Direktbewerbungen bei Versicherungsunternehmen
Die großen Versicherungen haben oft eigene Karriereportale, auf denen du direkt nach offenen Vollzeitstellen suchen kannst. Schau dir die Karriereseiten von Swiss Life Deutschland Operations GmbH an und bewirb dich direkt online – das zeigt Initiative und Interesse!
✨Learning by Doing: Praktika im Versicherungsgeschäft
Auch wenn du nach einer Vollzeitstelle suchst, sind Praktika in der Versicherungsbranche ein guter Weg, um Fuß zu fassen. Viele Firmen bieten über Praktika die Möglichkeit, sich für Vollzeitpositionen zu empfehlen, also zögere nicht, auch solche Angebote in Betracht zu ziehen.
✨Sich in Fachforen engagieren
Aktiv in Fachforen oder Gruppen auf LinkedIn oder Facebook zu sein, kann dir helfen, sichtbar zu werden. Teile deine Gedanken zu aktuellen Versicherungsthemen und beteilige dich an Diskussionen – so baust du dir eine Reputation auf und kannst von möglichen Arbeitgebern wahrgenommen werden.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Teamleitung (m/w/d) Kunden- und Zielgruppenmanagement in Hannover mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Versichungskenntnisse:Stell sicher, dass du in deinem Lebenslauf alle relevanten Qualifikationen und Erfahrungen im Bereich Versicherung klar und deutlich aufführst. Besondere Kenntnisse in Risikoanalyse und Schadensmanagement sind hier extrem wertvoll. Vergiss nicht, auch eventuelle Zertifikate oder spezielle Schulungen zu erwähnen!
Betone deine Soft Skills:In der Versicherungsbranche sind kommunikationsstarke und lösungsorientierte Menschen gefragt. In deinem Bewerbungsschreiben solltest du konkrete Beispiele anführen, wo du deine Problemlösungsfähigkeit unter Beweis gestellt hast, oder wie du erfolgreich mit Kunden kommuniziert hast. Das zeigt, dass du in der Lage bist, den Bedürfnissen der Kunden gerecht zu werden.
Das passende Anschreiben - Warum gerade bei Swiss Life Deutschland Operations GmbH?:Nutze dein Anschreiben, um zu erklären, warum du genau bei Swiss Life Deutschland Operations GmbH arbeiten möchtest. Sprich darüber, was dich an deren Produkten oder der Unternehmenskultur besonders interessiert. Außerdem könntest du erwähnen, wie deine Werte und Ziele mit denen von Swiss Life Deutschland Operations GmbH übereinstimmen. Das gibt deinem Schreiben eine persönliche Note!
Präsentation deiner Erfolge:In der Versicherung zählt nicht nur, was du kannst, sondern auch, was du erreicht hast. Verwende konkrete Zahlen und Beispiele, um deine Erfolge zu untermauern. Zum Beispiel, wie viel du in der Vergangenheit zur Schadensreduzierung beitragen konntest oder wie du Kundenbeziehungen erfolgreich aufgebaut hast. Das hilft dir, im Gedächtnis zu bleiben!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Swiss Life Deutschland Operations GmbH vorbereitet
✨Versicherungswissen beweisen
Mach dich bereit, dein Wissen über verschiedene Versicherungsarten und -produkte unter Beweis zu stellen. Oft kommen in Vorstellungsgesprächen bei Swiss Life Deutschland Operations GmbH spezifische Fragen zu Sachversicherungen oder Haftpflicht auf. Überlege dir auch, wie du Relevantes aus deinem Studium oder Praktika einbringen kannst!
✨Analytische Fähigkeiten im Fokus
Analytische Fähigkeiten sind in der Versicherungsbranche essenziell. Bereite dich auf Fragen vor, die deine Fähigkeiten im Umgang mit Daten oder Risikoanalysen testen. Vielleicht gibt es sogar Fallstudien bei Swiss Life Deutschland Operations GmbH, wo du deine Herangehensweise demonstrieren kannst!
✨Selbstbewusstsein zeigen
In einem Vollzeitjob wird oft auch erwartet, dass du proaktiv bist und Verantwortung übernimmst. Während des Interviews bei Swiss Life Deutschland Operations GmbH solltest du Lebensläufe und Erfahrungen betonen, die zeigen, dass du bereit bist, dich in dein neues Team einzubringen und selbstständig Lösungen zu finden.
✨Kennzeichen deiner Motivation
Schau dir die Unternehmenswerte von Swiss Life Deutschland Operations GmbH genau an und überlege, wie deine eigenen Werte damit in Einklang stehen. Erkläre im Interview, warum du dich für die Versicherungsbranche und insbesondere für dieses Unternehmen interessierst. Das zeigt, dass du bereit bist, dich langfristig zu engagieren.
