Produktmanager (m/w/d) Einkommenssicherung/ Arbeitskraftabsicherung
Jetzt bewerben
Produktmanager (m/w/d) Einkommenssicherung/ Arbeitskraftabsicherung

Produktmanager (m/w/d) Einkommenssicherung/ Arbeitskraftabsicherung

Hannover Vollzeit 36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
Jetzt bewerben
S

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite Produktmanagement und entwickle innovative Konzepte zur Arbeitskraftabsicherung.
  • Arbeitgeber: Swiss Life ist ein führender Anbieter von Finanz- und Vorsorgelösungen in Deutschland.
  • Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten, kostenlose Weiterbildung und tolle Team-Events.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Arbeitskraftabsicherung und arbeite in einem dynamischen Team.
  • Gewünschte Qualifikationen: Studium in Wirtschaft oder Ausbildung im Versicherungsbereich, erste Erfahrung im Produktmanagement.
  • Andere Informationen: Flache Hierarchien und ein starkes Wir-Gefühl fördern deine persönliche Entwicklung.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.

Dein Verantwortungsbereich

  • Du übernimmst die Produkt- und Portfoliosteuerung inklusive der Marktbeobachtung im Segment der Arbeitskraftabsicherung (u. a. Berufsunfähigkeitsabsicherung, Grundfähigkeitsabsicherung, Risikolebensversicherung).
  • Zudem verantwortest du die Durchführung und Weiterentwicklung des Produktprüfprozesses.
  • Du gibst vertriebliche Impulse bei der Neugestaltung moderner und neuer Arbeitskraftabsicherungskonzepte.
  • Darüber hinaus bist du in die Vertriebsunterstützung sowie in die fachliche Kommunikation mit unseren Vertrieben, den Kooperationspartnern zur Lebensversicherung und den hausinternen Schnittstellen eng eingebunden.
  • Auch die Begleitung regulatorischer und gesetzlicher Anforderungen im Bereich Arbeitskraftabsicherung fällt in deinen Aufgabenbereich.
  • Zusammen mit dem Produktmanagement Altersvorsorge entwickelst du Zusatzversicherungen in der Arbeitskraftabsicherung für die Trägertarife des Drei-Schichten-Modells.
  • Du begleitest die technische Implementierung der Rechenkerne inklusive Tests und Prüfungen in der Oberfläche der Angebots- und Vergleichssoftware.

Deine Stärken

  • Du hast ein Studium der Wirtschaftswissenschaften erfolgreich abgeschlossen oder verfügst alternativ über eine Ausbildung zum Kaufmann (m/w/d) für Versicherung und Finanzen inklusive einer Weiterbildung zum Fachwirt.
  • Erste Berufserfahrung im Bereich Produktmanagement sowie gute Kenntnisse im Bereich Arbeitskraftabsicherung sind wünschenswert.
  • Gute MS Office-Kenntnisse, insbesondere in PowerPoint und Excel, sowie gute konzeptionelle und analytische Fähigkeiten zeichnen dich aus.
  • Kommunikations- und Teamfähigkeit, serviceorientiertes Denken, Eigeninitiative, Durchsetzungsstärke sowie Präsentationssicherheit runden dein Profil ab.

Benefits

  • Kostenfreie Beratungs- und Vermittlungsangebote durch den pme-Familienservice.
  • Zulagen und Sonderurlaub für besondere Ereignisse, z.B. Hochzeit, Geburt.
  • Eigene Betriebskindertagesstätte.
  • Stärkung des Wir-Gefühls, u.a. mit Mittagsroulette, Walk and Talks.
  • Förderung einer diversen Arbeitswelt, z.B. mit dem Frauennetzwerk Female Careers.
  • Flache Hierarchien.
  • Professionelle ganzheitliche und kostenfreie Finanzberatung.
  • Umwandlung von Sonderzahlungen in Freizeit.
  • Vielfältige Varianten der betrieblichen Altersvorsorge.
  • Großes internes "Lernbar"-Angebot mit vielfältigen Themen zur persönlichen und fachlichen Weiterbildung, auch über eine digitale Lernplattform.

Über Swiss Life

Swiss Life Deutschland ist ein führender Anbieter von Finanz- und Vorsorgelösungen und gehört zur Swiss Life Gruppe mit Sitz in Zürich. Auf dem deutschen Markt ist Swiss Life mit mehreren Marken präsent und bietet Privat- und Firmenkunden individuell zugeschnittene Lösungen rund um die Themen Versicherung, Vorsorge und Vermögen an. Du suchst eine Karriere mit Zukunft? Dann heißen wir dich herzlich willkommen bei Swiss Life!

Produktmanager (m/w/d) Einkommenssicherung/ Arbeitskraftabsicherung Arbeitgeber: Swiss Life Deutschland

Swiss Life ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur eine spannende Rolle im Produktmanagement der Arbeitskraftabsicherung bietet, sondern auch ein unterstützendes und inklusives Arbeitsumfeld in einer dynamischen Branche. Mit flachen Hierarchien, vielfältigen Weiterbildungsmöglichkeiten und einem starken Fokus auf Teamgeist und persönliche Entwicklung, wie durch das Frauennetzwerk Female Careers und die eigene Betriebskindertagesstätte, fördert Swiss Life eine positive Work-Life-Balance und individuelle Karrierewege. Die attraktiven Benefits, wie kostenfreie Finanzberatung und Sonderurlaub für besondere Anlässe, machen Swiss Life zu einem idealen Ort für engagierte Fachkräfte, die eine sinnstiftende Karriere anstreben.
S

Kontaktperson:

Swiss Life Deutschland HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Produktmanager (m/w/d) Einkommenssicherung/ Arbeitskraftabsicherung

Tip Nummer 1

Informiere dich gründlich über die aktuellen Trends und Entwicklungen im Bereich der Arbeitskraftabsicherung. Zeige in Gesprächen, dass du die Marktbeobachtung ernst nimmst und innovative Ideen zur Produktentwicklung hast.

Tip Nummer 2

Netzwerke aktiv mit Fachleuten aus der Branche, um Einblicke in die Herausforderungen und Chancen im Produktmanagement zu gewinnen. Besuche relevante Veranstaltungen oder Webinare, um dein Wissen zu erweitern und Kontakte zu knüpfen.

Tip Nummer 3

Bereite dich darauf vor, deine analytischen Fähigkeiten unter Beweis zu stellen. Überlege dir konkrete Beispiele, wie du in der Vergangenheit Daten analysiert und daraus strategische Entscheidungen abgeleitet hast, um den Gesprächspartner zu überzeugen.

Tip Nummer 4

Zeige deine Kommunikations- und Teamfähigkeit, indem du in Gesprächen Beispiele für erfolgreiche Zusammenarbeit mit verschiedenen Abteilungen oder Partnern anführst. Dies wird deine Eignung für die enge Zusammenarbeit im Produktmanagement unterstreichen.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Produktmanager (m/w/d) Einkommenssicherung/ Arbeitskraftabsicherung

Produktmanagement
Marktbeobachtung
Kenntnisse in Arbeitskraftabsicherung
Analytische Fähigkeiten
Konzeptionelle Fähigkeiten
MS Office Kenntnisse (insbesondere PowerPoint und Excel)
Kommunikationsfähigkeit
Teamfähigkeit
Serviceorientiertes Denken
Eigeninitiative
Durchsetzungsstärke
Präsentationssicherheit
Regulatorische Kenntnisse
Technische Implementierung
Test- und Prüfmethoden

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Studiere die Stellenanzeige: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte auf die geforderten Qualifikationen und Verantwortlichkeiten. Überlege, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Anforderungen passen.

Individualisiere dein Anschreiben: Verfasse ein individuelles Anschreiben, das deine Motivation für die Position als Produktmanager im Bereich Einkommenssicherung verdeutlicht. Gehe auf spezifische Punkte der Stellenanzeige ein und zeige, wie du zur Weiterentwicklung der Produkte beitragen kannst.

Betone relevante Erfahrungen: Hebe in deinem Lebenslauf relevante Berufserfahrungen hervor, insbesondere im Produktmanagement und in der Arbeitskraftabsicherung. Zeige konkrete Beispiele, wie du in der Vergangenheit erfolgreich Projekte umgesetzt hast.

Prüfe deine Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung abschickst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Fehler. Achte darauf, dass dein Lebenslauf und dein Anschreiben klar strukturiert und professionell gestaltet sind.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Swiss Life Deutschland vorbereitest

Verstehe die Produktpalette

Informiere dich gründlich über die verschiedenen Produkte im Bereich der Arbeitskraftabsicherung, insbesondere über Berufsunfähigkeits- und Risikolebensversicherungen. Zeige im Interview, dass du die Markttrends und die Bedürfnisse der Kunden verstehst.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich Produktmanagement betrieben hast. Diese Beispiele sollten deine analytischen Fähigkeiten und deine Kommunikationsstärke unter Beweis stellen.

Zeige deine Teamfähigkeit

Da die Rolle enge Zusammenarbeit mit verschiedenen Schnittstellen erfordert, sei bereit, über deine Erfahrungen in der Teamarbeit zu sprechen. Betone, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit anderen Abteilungen oder Partnern zusammengearbeitet hast.

Präsentiere deine MS Office-Kenntnisse

Da gute Kenntnisse in PowerPoint und Excel gefordert sind, bereite dich darauf vor, deine Fähigkeiten in diesen Programmen zu demonstrieren. Vielleicht kannst du sogar ein Beispiel für eine Präsentation oder eine Analyse zeigen, die du erstellt hast.

Produktmanager (m/w/d) Einkommenssicherung/ Arbeitskraftabsicherung
Swiss Life Deutschland
Jetzt bewerben
S
Ähnliche Positionen bei anderen Arbeitgebern
Europas größte Jobbörse für Gen-Z
discover-jobs-cta
Jetzt entdecken
>