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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Hilf Menschen, ein selbstbestimmtes Leben zu führen und baue Kundenbeziehungen auf.
- Arbeitgeber: Schweizer Lebensversicherungsunternehmen mit flexibler Arbeitskultur.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Sozialleistungen, Weiterbildung und Unterstützung bei der persönlichen Entwicklung.
- Warum dieser Job: Gestalte deine Arbeitszeit selbst und erreiche deine Ziele im Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Berufsausbildung und Verkaufstalent.
- Andere Informationen: Dynamisches Umfeld mit hervorragenden Karrierechancen.
Gestalten Sie die Zukunft. Ihre und unsere. Möchten Sie Menschen helfen, ein selbstbestimmtes Leben zu führen? Und möchten Sie den kreativen Spielraum haben, um Ihre beruflichen und persönlichen Ambitionen in Einklang zu bringen? Dann können wir Ihnen eine spannende Perspektive bieten: Als Teil der Swiss Life Vertriebsorganisation können Sie Ihren Arbeitstag unabhängig organisieren. Sie erreichen Ihre Ziele, wie Sie es für richtig halten, und mit der Unterstützung eines erfahrenen Teams.
Ihr Verantwortungsbereich
- Nachverfolgung und Pflege der bestehenden Kundenbeziehungen
- Akquisition neuer Kunden durch systematische Marktbearbeitung
- Durchführung umfassender Beratungen in der Vorsorge und Finanzen
- Entwicklung und Verkauf maßgeschneiderter Lösungen im Bereich Vorsorge und Vermögensaufbau
- Vertretung unseres Unternehmens im Verkaufssektor
- Übertragung von Geschäften an unsere Kooperationspartner
Ihre Stärken
- Abgeschlossene Berufsausbildung
- Ausgeprägtes Verkaufs- und Beratungsgeschick
- Hohe Motivation, ziel- und leistungsorientierte Herangehensweise
- Unternehmerisches Denken, Resilienz, geselliges Wesen
Ihre Vorteile
Wir unterstützen unsere Mitarbeiter dabei, ihre berufliche und persönliche Entwicklung zu ihrem Vorteil zu gestalten und das ganze Leben über. Unsere attraktiven Vorteile, wie die Cicero-zertifizierte Einarbeitung und erstklassige Weiterbildung, tragen dazu bei. Sie erhalten zudem überdurchschnittliche Sozialleistungen, einschließlich der Mitgliedschaft in der Pensionskasse und einer nicht beitragspflichtigen Unfall- und Kurzzeitinvaliditätsversicherung (UVG/LTG), sowie großzügige Beitragsleistungen zu Produkten der 3. Säule.
Ihr Kontakt
Wenn Sie Fragen haben, zögern Sie bitte nicht, sich an die Personalabteilung der Vertriebsorganisation oder den Generalagenten Ihrer gewählten Generalagentur zu wenden. Nur Bewerbungen, die über unser Bewerbungstool eingehen, werden berücksichtigt.
Conseiller Prévoyance et Finance – Autonomie & Croissance Arbeitgeber: Swiss Life Group
Kontaktperson:
Swiss Life Group HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Conseiller Prévoyance et Finance – Autonomie & Croissance
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze dein Netzwerk, um Kontakte in der Branche zu knüpfen. Sprich mit Leuten, die bereits in der Finanz- und Vorsorgeberatung arbeiten, und frage nach ihren Erfahrungen.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine Antworten an die spezifischen Anforderungen der Stelle anpasst. Zeige, dass du die Werte und Ziele des Unternehmens verstehst.
✨Tip Nummer 3
Nutze Social Media, um dich sichtbar zu machen. Teile relevante Inhalte über Finanzberatung und Vorsorge, um dein Fachwissen zu demonstrieren und potenzielle Arbeitgeber auf dich aufmerksam zu machen.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung die richtige Aufmerksamkeit erhält und du alle Vorteile unserer attraktiven Angebote nutzen kannst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Conseiller Prévoyance et Finance – Autonomie & Croissance
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit ist wichtig, also lass sie in deiner Bewerbung durchscheinen. Vermeide es, zu formell zu sein – wir wollen dich kennenlernen, nicht nur deinen Lebenslauf.
Pass deine Unterlagen an!: Jede Bewerbung sollte auf die Stelle zugeschnitten sein. Hebe deine Erfahrungen und Fähigkeiten hervor, die besonders gut zu den Anforderungen passen. So zeigst du uns, dass du die richtige Wahl für unser Team bist.
Mach es übersichtlich!: Eine klare Struktur macht es uns leichter, deine Bewerbung zu lesen. Verwende Absätze, Aufzählungen und eine einfache Sprache. So kannst du sicherstellen, dass wir alle wichtigen Informationen schnell erfassen können.
Bewirb dich über unsere Website!: Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung bei uns ankommt, nutze bitte unser Bewerbungs-Tool auf der Website. So können wir deine Unterlagen direkt bearbeiten und du bist einen Schritt näher an deinem neuen Job!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Swiss Life Group vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Mach dich mit den Werten und der Mission des Unternehmens vertraut. Wenn du während des Interviews zeigst, dass du die Vision von Swiss Life teilst und wie du dazu beitragen kannst, wird das einen positiven Eindruck hinterlassen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner Vergangenheit, in denen du deine Verkaufs- und Beratungskompetenzen unter Beweis gestellt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten greifbar zu machen und zeigen, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst.
✨Fragen stellen ist wichtig
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir die Möglichkeit, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen zu erfahren.
✨Selbstbewusstsein und Authentizität
Sei du selbst und strahle Selbstbewusstsein aus. Die Interviewer suchen nach jemandem, der nicht nur die fachlichen Qualifikationen hat, sondern auch gut ins Team passt. Zeige deine Persönlichkeit und deine Motivation für die Rolle.