Auf einen Blick
- Aufgaben: Verwalte das Tagesgeschäft von Pensionskassen und betreue Kunden kompetent.
- Unternehmen: Swiss Life AG, ein führendes Unternehmen in der Finanz- und Vorsorgeberatung.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, flexible Arbeitszeiten, umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten und bis zu 30 Urlaubstage.
- Weitere Informationen: Moderne Arbeitsumgebung mit vielen Gesundheits- und Familienangeboten.
- Warum dieser Job: Gestalte die finanzielle Zukunft von Menschen und arbeite in einem dynamischen Team.
- Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung und Erfahrung in der beruflichen Vorsorge sind erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 80000 - 100000 € pro Jahr.
Die Bearbeitung des Tagesgeschäfts im Bereich der versicherungstechnischen und administrativen Verwaltung von autonomen Pensionskassen liegt in deiner Verantwortung; dazu gehören unter anderem Ein- und Austritte, Lohnmutationen, Einkäufe, WEF-Vorbezüge, Scheidungen, Pensionierungen sowie Todes- und Invaliditätsfälle, Rentenzahlungen, Beitragsinkasso und Leistungs- sowie Beitragsberechnungen.
Versicherten stehst du als kompetente Ansprechperson für telefonische und schriftliche Auskünfte zur Verfügung. Die selbstständige Betreuung eines eigenen Kundenstamms sowie die Wahrnehmung der Mandatsverantwortung gehören zu deinem vielseitigen Aufgabengebiet. Im Austausch mit internen und externen Stakeholdern stellst du eine professionelle und zuverlässige Zusammenarbeit sicher. Dein Fachwissen bringst du aktiv in Projekte und Fachgruppen ein.
Deine Stärken
- Du verfügst über eine kaufmännische Grundausbildung und idealerweise über eine Weiterbildung als Fachfrau / Fachmann Personalvorsorge mit eidg. Fachausweis oder eine vergleichbare Qualifikation.
- Fundierte Kenntnisse der beruflichen Vorsorge zeichnen dich aus; idealerweise konntest du bereits mehrere Jahre Erfahrung in der Betreuung von autonomen Pensionskassen sammeln.
- Berufserfahrung im Bereich der 2. Säule bringst du bereits mit und setzt dein Fachwissen im Tagesgeschäft ein.
- Du bist eine präzise und motivierte Persönlichkeit und bist es gewohnt autonom zu arbeiten.
- Deutsch und Französisch beherrschst du stilsicher in Wort und Schrift und kommunizierst adressatengerecht mit verschiedenen Anspruchsgruppen.
Dein Arbeitsort Grubenstrasse 49, 8045 Zürich
Deine Benefits
- Marktorientiertes Basissalär
- Bonus in Abhängigkeit des Unternehmenserfolgs und der persönlichen Leistung
- Zwischen 25 und 30 Ferientage
- Anerkennung der Dienstjubiläen im Fünf-Jahresrhythmus
- Entwicklungsmöglichkeiten
- Internes Weiterbildungsangebot
- Unterstützung bei externer Aus- und Weiterbildung
- Elektronische Lernplattform
- Jährliches Performancegespräch und Entwicklungsplan
- Talentförderprogramme
- Laufbahnplanung
- E-Coaching Tool
- Kostenfreie Beratungs- und Vermittlungsangebote bei Familienangelegenheiten
- Geburtszulage
- Bis zu sechs Monate Mutterschaftsurlaub, davon mindestens 16 Wochen volle Lohnfortzahlung
- 15 Tage bezahlter Vaterschaftsurlaub
- Bis zu 10 Tage pro Jahr zur Betreuung von Angehörigen bei Krankheit, ausserhalb des gleichen Haushalts
- Flexible Arbeitszeit
- Mobile Office
- Time-out-Modelle
- Flexible Arbeitsmodelle 58+
- Veranstaltungen und Kurse zum Thema Gesundheit
- Gesundes und ausgewogenes Ernährungsangebot im betriebseigenen Restaurant
- Physiotherapie und Massageangebot
- Betrieblich unterstütztes Sportangebot
- Inhouse-Beratung für physische und psychische Gesundheit bei Bedarf
- Individuelle Beratung zur finanziellen und rechtlichen Vorsorge
- Hypothekarvergünstigung
- Swiss Life Anlageprodukte
- Vorzugskonditionen bei verschiedenen Partnerunternehmen
- Bis zu 35% Vergünstigung für öffentliche Verkehrsmittel
- Essenspauschale (ausgenommen Direktion)
- Reka-Checks (ausgenommen Direktion)
- Bis zu 65% Vergünstigung des Prämienbeitrags an Lebensversicherungen der 3. Säule
- Pensionskasse mit Arbeitgeberbeiträgen von durchschnittlich 70% (Spar- und Risikobeiträge)
- Überdurchschnittliche Leistungen bei Unfall und Krankheit
Swiss Life nimmt für diese Stelle keine unaufgefordert eingereichten Bewerbungsdossiers von Personalvermittlungen entgegen. Berücksichtigt werden ausschliesslich Bewerbungen, welche nach vorheriger Absprache über das Personalvermittler-Portal eingereicht wurden. Für unaufgefordert eingereichte Bewerbungen sowie etwaige Gebühren/entstandene Kosten wird jegliche Verantwortung abgelehnt. Besten Dank für Ihr Verständnis.
Mandatsleitung Pensionskassen (w/m/d) 80-100% Arbeitgeber: Swiss Life Group
Die Swiss Life Group in Zürich ist ein hervorragender Arbeitgeber, der dir die Möglichkeit bietet, in einem innovativen Umfeld zu arbeiten, das sich auf Künstliche Intelligenz im Finanzbereich konzentriert. Mit einem starken Fokus auf persönliche und berufliche Entwicklung durch umfassende Weiterbildungsangebote und einem dynamischen Team, das neue Technologien vorantreibt, wirst du von Anfang an in spannende Projekte eingebunden. Die Unternehmenskultur fördert Kreativität und Zusammenarbeit, was dir hilft, deine Karriereziele zu erreichen und einen bedeutenden Beitrag zur Zukunft der Finanzorganisation zu leisten.
