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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze das Team bei Investitionsanalysen und M&A-Prozessen.
- Arbeitgeber: Werde Teil eines wachsenden Unternehmens mit internationaler Präsenz.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, flache Hierarchien und ein junges, dynamisches Team.
- Warum dieser Job: Erlebe spannende Herausforderungen in einem vielfältigen Aufgabenspektrum und entwickle deine Fähigkeiten weiter.
- Gewünschte Qualifikationen: Bachelor-Abschluss in Wirtschaft oder verwandten Bereichen; analytische Fähigkeiten sind ein Plus.
- Andere Informationen: Engagiere dich in einem Umfeld, das unabhängiges Arbeiten fördert.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Wir suchen Generalisten, die nicht davor zurückschrecken, etwas Neues auszuprobieren. Erfahrung mit Logistikvermögen ist von Vorteil, aber nicht erforderlich.
Ihre Rolle
- Unterstützung des Investment-, Finanzierungs- und Treasury-Teams bei täglichen Aufgaben
- Unterstützung bei der Analyse und Bewertung von Investitionsmöglichkeiten basierend auf Risiko-/Rendite-Kriterien und Management von M&A-/Due-Diligence-Prozessen unter Berücksichtigung relevanter Aspekte wie Finanzierung, rechtliche Anforderungen, Risiko, ESG usw.
- Vorbereitung von Dokumenten für den Investitionsausschuss und den Vorstand
- Unterstützung des Teams bei der Überwachung bestehender Investitionen anhand relevanter Leistungskennzahlen und Risikogrenzen
- Erste Kontaktpunkte mit verschiedenen Stakeholdern und Aktionären
- Interdisziplinäre Arbeit umfasst die Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen wie Vertrieb, Einkauf oder Betrieb
Ihr Profil
- Exzellenter Bachelor-Abschluss in einem relevanten Studienfeld (Wirtschaft, Betriebswirtschaft / Management & Finanzen)
- Erfahrung in M&A, Transaktionsberatung, Private Equity oder Unternehmensfinanzierung ist von Vorteil
- Starke analytische und quantitative Fähigkeiten, fundierte praktische Erfahrung mit Microsoft Office (insbesondere Excel und PowerPoint)
- Starker Teamplayer und geschickter Kommunikator
- Persönlicher Antrieb und „Dinge erledigen“-Einstellung
- Starke Ergebnisorientierung und Fokus auf Umsetzung, Fähigkeit, unter engen Fristen zu arbeiten
- Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse, schriftlich und mündlich
Wir bieten
- Einzigartige Kombination klassischer Investitionstätigkeiten (M&A / PE) mit dem Tagesgeschäft in einem mittelständischen Unternehmen auf internationaler Ebene (7 Standorte in Europa)
- Aktives Portfoliomanagement in einem stark wachsenden Umfeld mit überdurchschnittlichem Dealflow
- Hoch diversifiziertes Aufgabenportfolio, das operative, investierende, finanzierende und investitionscontrolling Aufgaben kombiniert
- Einblicke in verschiedene Endindustrien aus der Perspektive eines Investors und Marktteilnehmers
- Junges, aber hoch erfahrenes Team, das die Entwicklung jedes Mitglieds unterstützt
- Exposition gegenüber dem Senior-Team und flachen Hierarchien
Bewerben Sie sich jetzt und werden Sie Teil eines wachsenden Unternehmens, in dem eigenständiges Arbeiten oberste Priorität hat. Geben Sie sich nicht mit dem Durchschnitt zufrieden und senden Sie uns noch heute Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen.
Sachbearbeiterin Vertriebsinnendienst 80-100% Arbeitgeber: Swiss Life Group
Kontaktperson:
Swiss Life Group HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Sachbearbeiterin Vertriebsinnendienst 80-100%
✨Tipp Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kommilitonen oder Kollegen, die bereits in der Branche arbeiten. Oftmals erfährt man durch persönliche Kontakte von offenen Stellen oder erhält wertvolle Einblicke in den Bewerbungsprozess.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor, indem du dich intensiv mit den Themen M&A, Private Equity und Corporate Finance auseinandersetzt. Zeige, dass du die aktuellen Trends und Herausforderungen in diesen Bereichen verstehst und bereit bist, dich aktiv einzubringen.
✨Tipp Nummer 3
Praktische Erfahrungen sind entscheidend. Wenn du die Möglichkeit hast, an Projekten oder Praktika teilzunehmen, die mit Investitionen oder Finanzanalysen zu tun haben, nutze diese Gelegenheiten, um deine Fähigkeiten zu erweitern und relevante Erfahrungen zu sammeln.
✨Tipp Nummer 4
Sei proaktiv und zeige Initiative! Wenn du dich für die Stelle interessierst, zögere nicht, uns direkt zu kontaktieren, um mehr über die Position und das Team zu erfahren. Dies zeigt dein Interesse und deine Motivation, Teil unseres Unternehmens zu werden.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Sachbearbeiterin Vertriebsinnendienst 80-100%
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Stellenbeschreibung: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte auf die geforderten Qualifikationen und Erfahrungen. Stelle sicher, dass du die Schlüsselbegriffe und Anforderungen verstehst, um sie in deiner Bewerbung zu adressieren.
Individualisiere dein Anschreiben: Schreibe ein individuelles Anschreiben, das deine Motivation für die Position als Sachbearbeiterin im Vertriebsinnendienst hervorhebt. Betone deine analytischen Fähigkeiten und deine Teamarbeit, die für die Rolle wichtig sind.
Hebe relevante Erfahrungen hervor: Wenn du Erfahrungen in M&A, Transaction Advisory oder Corporate Finance hast, stelle sicher, dass du diese in deinem Lebenslauf und Anschreiben klar darstellst. Auch wenn du keine direkte Erfahrung hast, betone deine analytischen Fähigkeiten und deine Bereitschaft, Neues zu lernen.
Prüfe deine Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Fehler. Achte darauf, dass dein Lebenslauf aktuell ist und alle relevanten Informationen enthält, einschließlich deiner Sprachkenntnisse in Deutsch und Englisch.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Swiss Life Group vorbereitest
✨Verstehe die Rolle
Mach dich mit den spezifischen Anforderungen der Position als Sachbearbeiterin im Vertriebsinnendienst vertraut. Überlege dir, wie deine bisherigen Erfahrungen und Fähigkeiten in die Aufgabenbereiche passen, insbesondere in Bezug auf M&A und Due Diligence.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Beispiele aus deiner Vergangenheit, die deine analytischen Fähigkeiten und Teamarbeit demonstrieren. Sei bereit, diese während des Interviews zu teilen, um deine Eignung für die Position zu untermauern.
✨Kenntnisse über das Unternehmen
Informiere dich über die Unternehmensgeschichte, die aktuellen Projekte und die Marktposition. Zeige im Interview, dass du ein echtes Interesse an der Firma hast und verstehe, wie du zur Erreichung ihrer Ziele beitragen kannst.
✨Fragen vorbereiten
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Dies zeigt dein Engagement und dein Interesse an der Position sowie an der Unternehmenskultur und den zukünftigen Herausforderungen.
