Auf einen Blick
- Aufgaben: Führe ein dynamisches Verkaufsteam und entwickle individuelle Verkaufsstrategien.
- Unternehmen: Swiss Life GA Bern-West – ein innovatives Unternehmen in der Versicherungsbranche.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, flexible Arbeitszeiten und umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Familienfreundliche Angebote und Gesundheitsförderung inklusive.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines motivierten Teams und gestalte die Zukunft der Vorsorgeberatung aktiv mit.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in der Versicherungsbranche und Führungskompetenz.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 5000 - 7000 € pro Monat.
Verantwortungsbereich
- Führung und Entwicklung eines Teams im Außendienst
- Rekrutierung von neuen Vorsorgeberatenden
- Festlegung von Verkaufszielen sowie Erarbeitung von Entwicklungsplänen
- Aktive Unterstützung des Generalagenten in der systematischen Marktbearbeitung
- Durchführung sowie Sicherstellung von umfassenden Vorsorge- und Finanzberatungen
- Betreuung und Ausbau eines eigenen Kundenportfolios
Stärken / Qualifikationen
- Abgeschlossene Ausbildung in der Versicherungsbranche (dipl. Finanzberater IAF oder Finanzplaner eidg. FA)
- Leadership und hohe Motivation, Vorsorgeberatende zum Erfolg zu führen und dabei auch selbst im Verkauf als Vorbild zu agieren
- Begeisterungsfähige, gewinnende Persönlichkeit mit ausgeprägten Verkaufs- und Sozialkompetenzen
- Hohe Leistungsbereitschaft mit zielorientierter und gut organisierter Arbeitsweise
- Kommunikationsfähigkeit gepaart mit Verhandlungsgeschick und hoher Kundenorientierung
Arbeitsort: Bottigenstrasse 9, 3018 Bern
Anstellungsbedingungen und Vergütung
- Attraktive, erfolgsabhängige Vergütung
- Monatliche Spesenpauschale
- Zwischen 25 und 27 Ferientage
- Anerkennung der Dienstjubiläen im Fünf-Jahresrhythmus
Entwicklungsmöglichkeiten
- Interne Aus- und Weiterbildung im Bereich
- Externe Aus- und Weiterbildungen
- Elektronische Lernplattform
- Individuelle Karriereplanung
Familienbenefits
- Kostenfreie Beratungs- und Vermittlungsangebote bei Familienangelegenheiten
- Geburtszulage
- Bis zu sechs Monate Mutterschaftsurlaub, davon mindestens 16 Wochen volle Lohnfortzahlung
- 15 Tage bezahlter Vaterschaftsurlaub
- Bis zu 10 Tage pro Jahr zur Betreuung von Angehörigen bei Krankheit, außerhalb des gleichen Haushalts
Flexibilität
- Flexible Arbeitszeit
- Time-out-Modelle
- Flexible Arbeitsmodelle 58+
Gesundheit
- Veranstaltungen und Kurse zum Thema Gesundheit
- Inhouse-Beratung für physische und psychische Gesundheit bei Bedarf
Vergünstigung
- Individuelle Beratung zur finanziellen und rechtlichen Vorsorge
- Hypothekarvergünstigung
- Swiss Life Anlageprodukte
- Vorzugskonditionen bei verschiedenen Partnerunternehmen
- Reka-Checks (ausgenommen Direktion)
Vorsorge und Sozialleistungen
- Bis zu 65% Vergünstigung des Prämienbeitrags an Lebensversicherungen der 3. Säule
- Pensionskasse mit Arbeitgeberbeiträgen von durchschnittlich 70% (Spar- und Risikobeiträge)
- Überdurchschnittliche Leistungen bei Unfall und Krankheit
Kontakt
- HR Specialist: Sara Röthlisberger +41 43 284 40 85
- Fachliche Fragen: Romero Hess +41 31 990 95 30
Teamleiter Verkauf (w/m/d) Generalagentur Bern-West Arbeitgeber: Swiss Life Group
Die Swiss Life Group in Zürich ist ein hervorragender Arbeitgeber, der dir die Möglichkeit bietet, in einem innovativen Umfeld zu arbeiten, das sich auf Künstliche Intelligenz im Finanzbereich konzentriert. Mit einem starken Fokus auf persönliche und berufliche Entwicklung durch umfassende Weiterbildungsangebote und einem dynamischen Team, das neue Technologien vorantreibt, wirst du von Anfang an in spannende Projekte eingebunden. Die Unternehmenskultur fördert Kreativität und Zusammenarbeit, was dir hilft, deine Karriereziele zu erreichen und einen bedeutenden Beitrag zur Zukunft der Finanzorganisation zu leisten.
