Auf einen Blick
- Aufgaben: Berate über IT-Risiken und unterstütze bei Compliance-Anforderungen.
- Unternehmen: Führender Anbieter von Finanz- und Vorsorgelösungen mit flachen Hierarchien.
- Vorteile: Work-Life-Balance, individuelle Weiterbildung und zahlreiche Sonderleistungen.
- Weitere Informationen: Dynamisches Team mit internationalen Projekten und Karrierechancen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der IT-Sicherheit und entwickle deine Talente weiter.
- Qualifikationen: Studium in Informatik oder Wirtschaft, Interesse an IT-Architekturen und Security.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Du möchtest deine Talente entfalten, deine Stärken beweisen, deine Ideen einbringen? Als ein führender europäischer Anbieter von Finanz- und Vorsorgelösungen unterstützen wir mit Leidenschaft Menschen, finanziell für sich zu sorgen – ein Leben lang. Das Know-how und die Leidenschaft unserer Mitarbeitenden ist dabei die Grundlage unserer Erfolge. Deshalb fördern und unterstützen wir auch dich individuell und bedarfsgerecht sowohl in deiner persönlichen als auch bei deiner beruflichen Entwicklung. Suchst du eine Karriere mit Zukunft? Dann herzlich willkommen bei Swiss Life!
Du berätst Business- und IT-Bereiche zu IT-Risiken im regulatorischen Rahmen und unterstützt bei der Umsetzung von Compliance-Anforderungen.
- Pflege und Weiterentwicklung unseres Internen Kontrollsystems IT sowie Unterstützung unseres Chief Information Security Officers.
- Du arbeitest aktiv in Arbeitsgruppen und Projekten mit und erstellst fundierte Entscheidungsvorlagen für Management und Gremien.
- Enge Zusammenarbeit mit anderen Konzerngesellschaften und der Konzernmutter in Zürich im Rahmen unserer internationalen Unternehmensgruppe.
- Du übernimmst Verantwortung im Information Security Risk Management (ISRM) als Teil unseres zentralen Teams für Qualitatives Risikomanagement.
Du bringst fundiertes Verständnis und echtes Interesse für IT-Architekturen, IT-Betrieb und IT-Security mit. Regulatorische Rahmenwerke wie DORA, ISO 27001 und COBIT sind dir vertraut und du wendest sie sicher an.
Abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-)Informatik, Wirtschaftswissenschaften oder vergleichbare Ausbildung mit praktischer Erfahrung, idealerweise in externer/interner Prüfung oder Beratung. Du verfügst über verhandlungssichere Deutsch- und gute Englischkenntnisse für die internationale Zusammenarbeit. Einschlägige Zertifizierungen runden dein Profil ab.
Auf Grund unserer flachen Hierarchien kannst du einen direkten Beitrag zum Unternehmenserfolg leisten. Zudem ist es uns wichtig, dir eine Work-Life-Balance zu bieten. Dabei profitierst du von einem ausgewogenen Verhältnis zwischen Präsenz im Büro und mobilem Arbeiten. Du wirst individuell in deinen Stärken gefördert – mit auf dich angepassten Weiterbildungs- und Karrieremöglichkeiten.
Zudem stehen dir folgende Sonderleistungen und Vergünstigungen zur Verfügung:
- Betriebsrestaurant
- Betriebssportangebot
- Jobticket für die öffentlichen Verkehrsmittel
- Möglichkeiten der Kinderbetreuung
Auch kannst du an unseren umfangreichen Angeboten und Aktionen im Rahmen unseres Gesundheitsmanagements teilnehmen.
IT Risikomanager (m/w/d) im Qualitativen Risikomanagement Arbeitgeber: Swiss Life Lebensversicherung SE
Swiss Life ist ein hervorragender Arbeitgeber, der dir die Möglichkeit bietet, deine Talente im Bereich IT-Risikomanagement voll zu entfalten. Mit einem starken Fokus auf individuelle Förderung und einer ausgewogenen Work-Life-Balance profitierst du von flexiblen Arbeitsmodellen und umfangreichen Weiterbildungsangeboten. Zudem erwartet dich eine offene Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien, in der deine Ideen geschätzt werden und du aktiv zum Unternehmenserfolg beitragen kannst.
Kontaktdaten:
Swiss Life Lebensversicherung SE Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so IT Risikomanager (m/w/d) im Qualitativen Risikomanagement erhalten könnten
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Besuche Events, Webinare oder Meetups und sprich mit anderen IT-Profis. Oft sind es persönliche Kontakte, die dir den entscheidenden Vorteil verschaffen können.
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen auf dich zukommen. Recherchiere Unternehmen, die dich interessieren, und kontaktiere sie direkt. Zeige dein Interesse und frage nach möglichen offenen Positionen oder Praktika.
✨Bereite dich auf Interviews vor!
Informiere dich über das Unternehmen und die spezifischen Herausforderungen im IT-Risikomanagement. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die zeigen, wie du Probleme gelöst hast. So kannst du im Gespräch glänzen!
✨Bewirb dich über unsere Website!
Wenn du bei Swiss Life arbeiten möchtest, bewirb dich direkt über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtigen Leute gelangt. Wir freuen uns auf deine Ideen und Talente!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um IT Risikomanager (m/w/d) im Qualitativen Risikomanagement mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns deine Persönlichkeit! Verwende in deinem Anschreiben eine authentische Sprache und lass deine Begeisterung für die Position durchscheinen.
Pass dein Anschreiben an:Stell sicher, dass du dein Anschreiben auf die spezifischen Anforderungen der Stelle zuschneidest. Zeige, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten perfekt zu den Aufgaben als IT Risikomanager passen.
Hebe deine Erfolge hervor:Erzähle uns von konkreten Projekten oder Erfolgen, die du in der Vergangenheit hattest. Das gibt uns einen guten Eindruck davon, was du kannst und wie du zum Team beitragen kannst.
Bewirb dich über unsere Website:Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet, bewirb dich bitte über unsere Website. So können wir deine Unterlagen schnell und unkompliziert bearbeiten!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Swiss Life Lebensversicherung SE vorbereitet
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Informiere dich über die Werte und die Mission von Swiss Life. Zeige im Interview, dass du diese Werte teilst und wie deine persönlichen Ziele mit der Unternehmensphilosophie übereinstimmen.
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Da die Position einen starken Fokus auf IT-Risiken und Compliance hat, solltest du dich auf spezifische Fragen zu DORA, ISO 27001 und COBIT vorbereiten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Kenntnisse in diesen Bereichen unter Beweis stellen.
✨Präsentiere deine Soft Skills
Neben technischem Wissen sind auch Soft Skills wichtig. Bereite Beispiele vor, die deine Teamarbeit, Kommunikationsfähigkeiten und Problemlösungsansätze zeigen. Denke daran, dass enge Zusammenarbeit mit anderen Konzernbereichen gefragt ist.
✨Fragen stellen
Nutze die Gelegenheit, um Fragen zu stellen. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage nach den Herausforderungen im Bereich IT-Risikomanagement oder wie das Unternehmen seine Mitarbeiter in ihrer Entwicklung unterstützt.
