Auf einen Blick
- Aufgaben: Berate Vertriebspartner und bearbeite komplexe Anfragen zu Finanzprodukten.
- Unternehmen: Innovatives Unternehmen mit starkem Fokus auf Teamarbeit und Service.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, 30 Urlaubstage und zahlreiche Gesundheitsangebote.
- Weitere Informationen: Dynamisches Umfeld mit vielen Weiterbildungsmöglichkeiten und flachen Hierarchien.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Finanzdienstleistungen und entwickle individuelle Lösungen.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung im Bank- oder Versicherungswesen und hohe Vertriebsaffinität.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
- Dein Verantwortungsbereich
- Du bist Experte (m/w/d) für unseren Vertriebspartner-Service und sorgst dafür, dass unsere Vertriebspartner (m/w/d) qualitativ hochwertigen Service bei allen Fragen rund um den Beratungsprozess erhalten
- Als Schnittstelle zwischen Fachbereichen und Vertrieb sicherst du den telefonischen Service in den Bereichen Investment und Bankprodukte
- Eigenverantwortlich planst und organisierst du deinen Tagesablauf in enger Abstimmung mit dem Team
- Du bearbeitest komplexe Anfragen zu Investment- und Finanzprodukten und entwickelst passgenaue Lösungsansätze
- Deine Stärken
- Du verfügst über eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum Bankkaufmann (m/w/d), Kaufmann (m/w/d) für Versicherungen und Finanzen oder eine vergleichbare Qualifikation
- Dein sehr gutes fachliches Wissen im Bereich Finanzdienstleistungen, vorzugsweise Investment und Bankprodukte, zeichnet dich aus
- Eine hohe Vertriebsaffinität und die Fähigkeit, Menschen zu begeistern, bringst du mit
- Du arbeitest sicher mit MS-Office-Anwendungen und verfügst über ausgeprägtes Prozessverständnis sowie hohe Servicebereitschaft
- Dein Arbeitsort
- Swiss-Life-Platz, 30659 Hannover
- Deine Benefits
- Familie
- Kostenfreie Beratungs- und Vermittlungsangebote durch den pme-Familienservice
- Zulagen und Sonderurlaub für besondere Ereignisse, z. B. Hochzeit, Geburt
- Eigene Betriebskindertagesstätte
- Kultur
- Stärkung des Wir-Gefühls, u. a. mit Mittagsroulette, Walk and Talks
- Förderung einer diversen Arbeitswelt, z. B. mit dem Frauennetzwerk Female Careers
- Flache Hierachien
- Professionelle ganzheitliche und kostenfreie Finanzberatung
- Umwandlung von Sonderzahlungen in Freizeit
- Vielfältige Varianten der betrieblichen Altersvorsorge
- Entwicklungsmöglichkeiten
- Großes internes "Lernbar"-Angebot mit vielfältigen Themen zur persönlichen und fachlichen Weiterbildung, auch über eine digitale Lernplattform
- Unterstützung bei externer Aus- und Weiterbildung
- Individuelle Karriereplanung (360‑Grad‑Feedback, jährliche Performancegespräche, Talentförderprogramm)
- New Work
- Flexible Arbeitszeiten
- Mobile Working Quote von 60 %
- Bürokonzept Flex‑Office
- Moderne Führungskonzepte z. B. Shared Leadership
- Gesundheit
- Veranstaltungen und Kurse zum Thema Gesundheit, z. B. Gesundheitstage, Rückencheck-ups, Grippeschutzimpfungen und vieles mehr
- Hanse‑Fit: ein abwechslungsreicher Verbund aus sportlichen und gesundheitsfördernden Maßnahmen mit Schwimmbädern, Fitnessstudios und Physiotherapien
- Ergonomische Büroausstattung
- Betriebsrestaurant
- 30 Urlaubstage
- Mobilität
- Jobticket für die öffentlichen Verkehrsmittel
- Ladestationen für E‑Autos & E‑Bikes
- Job
- Rad: Möglichkeit, ein Fahrrad, Pedelec oder E‑Bike zu leasen
- Nachhaltigkeit
- Swiss Life Stiftung für Chancenreichtum und Zukunft
- 100 % Strom aus erneuerbaren Energie
- Förderung des Jugend- und Behindertensports
- #J-18808-Ljbffr
Versicherungskaufmann (m/w/d) Investment und Finanzdienstleistungen Arbeitgeber: Swiss Life Lebensversicherung SE
Als Referent (m/w/d) im Beschwerdemanagement bei uns in Hannover erwartet dich ein dynamisches Arbeitsumfeld, das auf Teamarbeit und individuelle Entwicklung setzt. Wir bieten dir nicht nur flexible Arbeitszeiten und mobile Arbeitsmöglichkeiten, sondern auch umfangreiche Weiterbildungschancen sowie ein starkes Engagement für die Vereinbarkeit von Beruf und Familie. Mit einer Vielzahl an Benefits, wie einer eigenen Betriebskindertagesstätte und einem umfassenden Gesundheitsprogramm, schaffen wir eine positive und unterstützende Unternehmenskultur, die deine berufliche und persönliche Entfaltung fördert.
Kontaktdaten:
Swiss Life Lebensversicherung SE Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Versicherungskaufmann (m/w/d) Investment und Finanzdienstleistungen erhalten könntest
✨Netzwerk für Versicherungsprofis nutzen
Du solltest unbedingt Branchenevents und Messen besuchen, um Kontakte in der Versicherungsbranche zu knüpfen. Netzwerke wie die IHK oder lokale Versicherungsforen sind perfekt, um dein Wissen zu erweitern und vielleicht sogar hidden gems an Stellenanzeigen zu finden.
✨Direktbewerbungen bei Versicherungsunternehmen
Die großen Versicherungen haben oft eigene Karriereportale, auf denen du direkt nach offenen Vollzeitstellen suchen kannst. Schau dir die Karriereseiten von Swiss Life Lebensversicherung SE an und bewirb dich direkt online – das zeigt Initiative und Interesse!
✨Learning by Doing: Praktika im Versicherungsgeschäft
Auch wenn du nach einer Vollzeitstelle suchst, sind Praktika in der Versicherungsbranche ein guter Weg, um Fuß zu fassen. Viele Firmen bieten über Praktika die Möglichkeit, sich für Vollzeitpositionen zu empfehlen, also zögere nicht, auch solche Angebote in Betracht zu ziehen.
✨Sich in Fachforen engagieren
Aktiv in Fachforen oder Gruppen auf LinkedIn oder Facebook zu sein, kann dir helfen, sichtbar zu werden. Teile deine Gedanken zu aktuellen Versicherungsthemen und beteilige dich an Diskussionen – so baust du dir eine Reputation auf und kannst von möglichen Arbeitgebern wahrgenommen werden.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Versicherungskaufmann (m/w/d) Investment und Finanzdienstleistungen mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Versichungskenntnisse:Stell sicher, dass du in deinem Lebenslauf alle relevanten Qualifikationen und Erfahrungen im Bereich Versicherung klar und deutlich aufführst. Besondere Kenntnisse in Risikoanalyse und Schadensmanagement sind hier extrem wertvoll. Vergiss nicht, auch eventuelle Zertifikate oder spezielle Schulungen zu erwähnen!
Betone deine Soft Skills:In der Versicherungsbranche sind kommunikationsstarke und lösungsorientierte Menschen gefragt. In deinem Bewerbungsschreiben solltest du konkrete Beispiele anführen, wo du deine Problemlösungsfähigkeit unter Beweis gestellt hast, oder wie du erfolgreich mit Kunden kommuniziert hast. Das zeigt, dass du in der Lage bist, den Bedürfnissen der Kunden gerecht zu werden.
Das passende Anschreiben - Warum gerade bei Swiss Life Lebensversicherung SE?:Nutze dein Anschreiben, um zu erklären, warum du genau bei Swiss Life Lebensversicherung SE arbeiten möchtest. Sprich darüber, was dich an deren Produkten oder der Unternehmenskultur besonders interessiert. Außerdem könntest du erwähnen, wie deine Werte und Ziele mit denen von Swiss Life Lebensversicherung SE übereinstimmen. Das gibt deinem Schreiben eine persönliche Note!
Präsentation deiner Erfolge:In der Versicherung zählt nicht nur, was du kannst, sondern auch, was du erreicht hast. Verwende konkrete Zahlen und Beispiele, um deine Erfolge zu untermauern. Zum Beispiel, wie viel du in der Vergangenheit zur Schadensreduzierung beitragen konntest oder wie du Kundenbeziehungen erfolgreich aufgebaut hast. Das hilft dir, im Gedächtnis zu bleiben!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Swiss Life Lebensversicherung SE vorbereitet
✨Versicherungswissen beweisen
Mach dich bereit, dein Wissen über verschiedene Versicherungsarten und -produkte unter Beweis zu stellen. Oft kommen in Vorstellungsgesprächen bei Swiss Life Lebensversicherung SE spezifische Fragen zu Sachversicherungen oder Haftpflicht auf. Überlege dir auch, wie du Relevantes aus deinem Studium oder Praktika einbringen kannst!
✨Analytische Fähigkeiten im Fokus
Analytische Fähigkeiten sind in der Versicherungsbranche essenziell. Bereite dich auf Fragen vor, die deine Fähigkeiten im Umgang mit Daten oder Risikoanalysen testen. Vielleicht gibt es sogar Fallstudien bei Swiss Life Lebensversicherung SE, wo du deine Herangehensweise demonstrieren kannst!
✨Selbstbewusstsein zeigen
In einem Vollzeitjob wird oft auch erwartet, dass du proaktiv bist und Verantwortung übernimmst. Während des Interviews bei Swiss Life Lebensversicherung SE solltest du Lebensläufe und Erfahrungen betonen, die zeigen, dass du bereit bist, dich in dein neues Team einzubringen und selbstständig Lösungen zu finden.
✨Kennzeichen deiner Motivation
Schau dir die Unternehmenswerte von Swiss Life Lebensversicherung SE genau an und überlege, wie deine eigenen Werte damit in Einklang stehen. Erkläre im Interview, warum du dich für die Versicherungsbranche und insbesondere für dieses Unternehmen interessierst. Das zeigt, dass du bereit bist, dich langfristig zu engagieren.
