Auf einen Blick
- Aufgaben: Starte deine Karriere in der Finanzberatung und entwickle dich zum Teamleiter:in.
- Unternehmen: Marktführer in der Finanzberatung mit einem starken Fokus auf Selbstbestimmung.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, unbegrenzte Verdienstmöglichkeiten und individuelles Mentoring.
- Weitere Informationen: Praktische Ausbildung mit klaren Perspektiven auf Führungspositionen.
- Warum dieser Job: Gestalte deine Karriere nach deinen Vorstellungen und übernehme Verantwortung für dein eigenes Team.
- Qualifikationen: Interesse an Finanzthemen und Kommunikationsfreude sind wichtig.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 1000 - 2000 € pro Monat.
Du suchst einen abwechslungsreichen Job in der Finanzbranche? Dann bist Du genau richtig bei uns! Wir suchen Menschen, die Karriere in der Finanzberatung machen wollen und bieten dir die Chance, deine Karriere deinem Leben anzupassen – und nicht andersrum.
Für unseren selbstständigen Vertrieb im Rahmen eines Tippgeber-Gewerbes starten jetzt deine Karriere mit Perspektive – von der fundierten Ausbildung zum Vermögensberater:in bis zum/ zur Teamleiter:in!
Unser Financial Trainee-Programm richtet sich an motivierte Persönlichkeiten, die sich für die Finanzbranche begeistern und perspektivisch das Ziel haben, die Leitung eines Teams und/oder eines Standortes/einer Region zu übernehmen.
Das Besondere an dieser Position:
- Trainee-Programm mit einer Ausbildung zum/ zur gewerblichen Vermögensberater:in
- Parallel dazu erfolgt die Vorbereitung auf eine zukünftige Führungsaufgabe als Teamleiter:in/ Standortleiter:in/ Regionalleiter:in
- Umfassende, praktische und theoretische Einarbeitungszeit im Team
- 1-on-1 Mentoringprogramm
- Individuelle Arbeitszeiteinteilung: Du kannst nebenberuflich bei uns starten, mit klarer Perspektive auf Karriere und Führungsverantwortung
- Deinen Verdienstmöglichkeiten sind keine Grenzen gesetzt!
Das zeichnet Dich aus:
- Du hast großes Interesse an Finanzthemen oder idealerweise schon Berufserfahrung im Finanzbereich
- Du bist kommunikationsfreudig und möchtest Dich beruflich und persönlich weiterentwickeln
- Du übernimmst gerne Verantwortung und bist bereit dein eigenes Team zu motivieren und zu leiten
- Du hast Freude daran, Menschen bei deren beruflichen Entwicklung zu begleiten
- Du identifizierst kontinuierlich neue Chancen und setzt diese erfolgreich um
Deine Aufgaben:
- Das Trainee-Programm ist in mehrere Entwicklungsphasen gegliedert. Nach der fundierten Grundausbildung im Bereich Finanzberatung entwickelst Du dich sukzessive in Richtung Teamleitung.
- Du lernst Schritt für Schritt: Kund:innen umfassend in finanziellen Belangen zu beraten (Investment, Vorsorge, Finanzierung, Immobilien, Versicherung)
- Neue Talente zu identifizieren, zu gewinnen und erfolgreich einzuarbeiten
- Verantwortung für ein Team zu übernehmen und dieses fachlich sowie persönlich zu begleiten
Für die Position als Financial Trainee sind keine festgelegten Arbeitszeiten vorgesehen, daher kannst du diese Tätigkeit bequem neben deinem Hauptberuf/ Studium ausüben. Nach oben sind bei uns keine Grenzen gesetzt und du bestimmst selbst, wie viel Du arbeiten kannst und möchtest!
Warum Swiss Life Select? Selbstbestimmung ist für uns keine Floskel, sondern ein Versprechen. Swiss Life Select Österreich ist Marktführer unter den österreichischen Finanzberatern mit rund 96.000 Kund:innen. Swiss Life Select bietet maßgeschneiderte Finanzberatung für private Kund:innen mit einem breiten Portfolio an Versicherungs- und Anlageprodukten. Swiss Life steht für Stabilität und Sicherheit. Alles Weitere erzählen wir dir in einem persönlichen Gespräch!
Financial Trainee-Programm für Nachwuchsführungskräfte Arbeitgeber: Swiss Life Select Österreich GmbH
Swiss Life Select ist ein hervorragender Arbeitgeber, der dir die Möglichkeit bietet, deine Karriere in der Finanzbranche flexibel und selbstbestimmt zu gestalten. Mit einem umfassenden Trainee-Programm, das auf individuelle Entwicklung und Führungsverantwortung abzielt, profitierst du von einer fundierten Ausbildung sowie einem 1-on-1 Mentoringprogramm. Die offene und unterstützende Unternehmenskultur fördert nicht nur deine berufliche, sondern auch persönliche Weiterentwicklung, während du gleichzeitig die Freiheit hast, deine Arbeitszeiten nach deinen Bedürfnissen zu gestalten.
Kontaktdaten:
Swiss Life Select Österreich GmbH Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Financial Trainee-Programm für Nachwuchsführungskräfte erhalten könnten
✨Nutze Campus-Events
Such dir Veranstaltungen an deiner Uni oder in deiner Region, die sich auf Karriere im Bankwesen konzentrieren. Oft sind dort große Banken wie Swiss Life Select Österreich GmbH vertreten, die speziell Trainee-Programme anbieten. Das ist eine super Gelegenheit, um direkt mit Personalverantwortlichen ins Gespräch zu kommen!
✨Engagier dich in studentischen Finanzclubs
Schau, ob es an deiner Uni einen Finanz- oder Investmentclub gibt. Die Mitgliedschaft in solchen Gruppen kann dir nicht nur wertvolle Kenntnisse vermitteln, sondern auch Kontakte zu möglichen Arbeitgebern wie Swiss Life Select Österreich GmbH schaffen. Lass die anderen wissen, dass du auf der Suche nach Trainee-Stellen bist!
✨Praktika und Werkstudentenstellen nutzen
Falls du noch keine praktische Erfahrung hast, schau nach Praktika oder Werkstudentenstellen in der Bankenbranche. Viele Trainee-Programme bevorzugen Bewerber, die schon etwas Erfahrung in der Branche gesammelt haben. Nutze Webseiten und Plattformen, um solche Angebote zu finden!
✨Bewirb dich auf unserer Webseite
Klar, wir lieben es, wenn du einfach unseren Karrierebereich auf der Website von Swiss Life Select Österreich GmbH besuchst und deine Traum-Trainee-Stelle suchst! Hier findest du alle aktuellen Angebote und die Möglichkeit, direkt online zu bewerben. Lass dich nicht entmutigen – der richtige Platz wartet auf dich!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Financial Trainee-Programm für Nachwuchsführungskräfte mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Betone Deine Finanzkenntnisse:Im Bereich Banking ist es wichtig, dass du deine finanziellen Kompetenzen belegst. Erwähne deine Studienleistungen in Fächern wie Finanzwesen oder Betriebswirtschaft. Besondere Kurse oder Zertifikate, die du erworben hast, können dein Profil abrunden.
Mach Deine Motivation klar:Da du dich für eine Trainee-Stelle bewirbst, ist es entscheidend zu zeigen, dass du lernwillig bist. In deinem Motivationsschreiben solltest du erläutern, warum du gerade bei Swiss Life Select Österreich GmbH starten möchtest und welche Fähigkeiten du im Banking-Umfeld weiterentwickeln möchtest.
Präsentiere Deine Praktika:Falls du bereits Praktika oder Werkstudentenstellen in der Finanzbranche hattest, verlinke diese Erfahrungen in deinem Lebenslauf. Zeige auf, welche Fähigkeiten du dort erlernt hast und wie diese dich auf die Trainee-Stelle bei Swiss Life Select Österreich GmbH vorbereiten.
Stelle Dein Engagement unter Beweis:Zeige dein Engagement für die Finanzbranche, indem du relevante Projekte oder Initiativen, an denen du teilgenommen hast, erwähnst. Das könnten Finanzclubs an deiner Universität oder ehrenamtliche Tätigkeiten in diesem Bereich sein. Lass uns wissen, wieso du für den Job bereit bist!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Swiss Life Select Österreich GmbH vorbereitet
✨Verstehe die Finanzbegriffe!
Im Bankwesen ist es wichtig, dass wir die grundlegenden Finanzbegriffe und -konzepte verstehen. Bereite dich darauf vor, dass sie dich nach Begriffen wie Zinsen, Inflation oder Risiken fragen könnten. Zeige, dass du dich mit dem Thema auseinandergesetzt hast!
✨Analytische Fähigkeiten auf dem Prüfstand
Erwarte in deinem Vorstellungsgespräch, dass dir einige analytische Probleme oder Fallstudien präsentiert werden, bei denen du dein mathematisches Verständnis und deine Problemlösungsfähigkeiten unter Beweis stellen musst. Übe daher, solche Fragen zu beantworten oder informiere dich über typische Szenarien in der Bankenwelt.
✨Sei bereit für Teamfragen!
Da du als Trainee in einem Team arbeiten wirst, könnten Fragen zu deiner Teamarbeit und Zusammenarbeit aufkommen. Denk darüber nach, wie du in der Vergangenheit Erfolge im Team erzielt hast und bereite Geschichten vor, die deine Teamfähigkeit verdeutlichen.
✨Motivation für den Einstieg
Da du dich um eine Trainee-Stelle bewirbst, wollen die Interviewer vor allem wissen, warum du in die Bankenbranche einsteigen möchtest. Überlege dir, was dich an diesem Bereich reizt und wie du dich in der Zukunft weiterentwickeln möchtest. Zeig deine Lernbereitschaft und dein Engagement!
