Auf einen Blick
- Aufgaben: Hilf Menschen, ein selbstbestimmtes Leben zu führen und baue Kundenbeziehungen auf.
- Unternehmen: Schweizer Lebensversicherungsunternehmen mit flexibler Arbeitskultur.
- Vorteile: Überdurchschnittliche Sozialleistungen, Weiterbildungsmöglichkeiten und flexible Arbeitszeiten.
- Weitere Informationen: Dynamisches Umfeld mit hervorragenden Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte deine Karriere selbstständig und mache einen echten Unterschied im Leben der Menschen.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Berufsausbildung und starke Verkaufs- sowie Beratungskompetenzen.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Gestalten Sie die Zukunft. Ihre und unsere. Möchten Sie Menschen helfen, ein selbstbestimmtes Leben zu führen? Und möchten Sie den kreativen Spielraum haben, um Ihre beruflichen und persönlichen Ambitionen in Einklang zu bringen? Dann können wir Ihnen eine spannende Perspektive bieten: Als Teil der Verkaufsorganisation von Swiss Life können Sie Ihren Arbeitstag unabhängig organisieren. Sie erreichen Ihre Ziele, wie Sie es für richtig halten, und mit der Unterstützung eines erfahrenen Teams.
Ihr Verantwortungsbereich
- Nachverfolgung und Pflege der bestehenden Kundenbeziehungen
- Akquisition neuer Kunden durch systematische Marktbearbeitung
- Durchführung umfassender Beratungen in der Vorsorge und Finanzen
- Entwicklung und Verkauf maßgeschneiderter Lösungen im Bereich Vorsorge und Vermögensaufbau
- Vertretung unseres Unternehmens im Verkaufssektor
- Übertragung von Geschäften an unsere Kooperationspartner
Ihre Stärken
- Abgeschlossene Berufsausbildung
- Ausgeprägtes Verkaufs- und Beratungsgeschick
- Hohe Motivation, ziel- und leistungsorientierte Herangehensweise
- Unternehmerisches Denken, Resilienz, gesellige Persönlichkeit
Ihre Vorteile
Wir unterstützen unsere Mitarbeiter dabei, ihre berufliche und persönliche Entwicklung bestmöglich zu gestalten und in allen Lebensphasen voranzutreiben. Unsere Angebote, wie Einführungsschulungen und erstklassige Weiterbildung, tragen dazu bei. Sie erhalten zudem überdurchschnittliche Sozialleistungen, einschließlich einer Pensionskassenmitgliedschaft und einer nicht beitragspflichtigen Unfall- und Kurzzeitinvaliditätsversicherung (UVG/LTG), sowie großzügige Prämienbeiträge zu Produkten der 3. Säule.
Ihr Kontakt
Wenn Sie Fragen haben, zögern Sie bitte nicht, sich an den Generalagenten Ihrer gewählten Generalagentur zu wenden. Nur Bewerbungen, die über unser Bewerbungstool eingehen, werden berücksichtigt.
Conseiller/conseillère en prévoyance et en finance (f/h/d) – Romandie Arbeitgeber: Swiss Life
Als Arbeitgeber bietet Swiss Life in der Romandie eine hervorragende Möglichkeit, Ihre beruflichen und persönlichen Ambitionen zu verwirklichen. Mit einem flexiblen Arbeitsumfeld, das Ihnen die Freiheit gibt, Ihren Arbeitstag selbst zu gestalten, profitieren Sie von umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten und überdurchschnittlichen Sozialleistungen. Die Unternehmenskultur fördert Teamarbeit und individuelle Entwicklung, was es Ihnen ermöglicht, in einem unterstützenden Umfeld erfolgreich zu sein.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Conseiller/conseillère en prévoyance et en finance (f/h/d) – Romandie erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze dein Netzwerk und sprich mit Leuten, die in der Branche arbeiten. Oft gibt es ungeschriebene Stellen oder Empfehlungen, die dir den Einstieg erleichtern können.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine Antworten an die spezifischen Anforderungen der Stelle anpasst. Zeige, dass du die Werte des Unternehmens verstehst und lebst.
✨Tipp Nummer 3
Nutze Social Media, um dich zu präsentieren! Teile relevante Inhalte und zeige dein Fachwissen in der Finanz- und Vorsorgebranche. Das kann dir helfen, von potenziellen Arbeitgebern wahrgenommen zu werden.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung die richtige Anlaufstelle erreicht und du alle Vorteile unserer Plattform nutzen kannst.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Conseiller/conseillère en prévoyance et en finance (f/h/d) – Romandie mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Motivation sind entscheidend. Lass uns wissen, warum du dich für die Stelle als Conseiller/conseillère en prévoyance et en finance interessierst und was dich antreibt.
Betone deine Erfahrungen:Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen im Verkauf und in der Kundenberatung. Wir suchen nach jemandem, der nicht nur die Theorie kennt, sondern auch praktische Erfolge vorweisen kann. Zeig uns, wie du in der Vergangenheit Ziele erreicht hast!
Individualisiere dein Anschreiben:Vermeide Standardanschreiben! Passe dein Bewerbungsschreiben an die spezifischen Anforderungen der Stelle an. Erkläre, wie deine Fähigkeiten und Erfahrungen perfekt zu den Aufgaben passen, die du bei uns übernehmen würdest.
Bewirb dich über unsere Website:Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung bei uns ankommt, nutze bitte unser Bewerbungs-Tool auf der Website. So können wir deine Unterlagen schnell und effizient bearbeiten. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Swiss Life vorbereitet
✨Verstehe die Branche
Informiere dich über die Finanz- und Vorsorgebranche, insbesondere in der Romandie. Zeige im Interview, dass du die aktuellen Trends und Herausforderungen kennst und wie sie die Kundenbedürfnisse beeinflussen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner Vergangenheit, in denen du erfolgreich Kunden beraten oder neue Kunden akquiriert hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten im Verkauf und in der Beratung zu demonstrieren.
✨Zeige deine Motivation
Lass deine Begeisterung für den Job und die Möglichkeit, Menschen zu helfen, durchscheinen. Erkläre, warum du in der Lage bist, selbstständig zu arbeiten und gleichzeitig die Unterstützung eines Teams zu schätzen.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle zu erfahren.
