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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte innovative Softwareprojekte und optimiere Prozesse im Immobilienbereich.
- Arbeitgeber: Führender Anbieter von Finanz- und Vorsorgelösungen in Europa.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Vorteile, individuelle Förderung und ein unterstützendes Arbeitsumfeld.
- Andere Informationen: Dynamisches Team mit hervorragenden Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Entfalte deine Talente und mache einen echten Unterschied in der Digitalisierung.
- Gewünschte Qualifikationen: Betriebswirtschaftliches Studium und 5 Jahre Erfahrung in Digitalisierungsprojekten.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 60000 - 75000 € pro Jahr.
Gestalte die Zukunft. Deine und unsere. Du möchtest deine Talente entfalten, deine Stärken beweisen, deine Ideen einbringen? Als ein führender europäischer Anbieter von Finanz- und Vorsorgelösungen unterstützen wir mit Leidenschaft Menschen, finanziell für sich zu sorgen – ein Leben lang. Das Know-how und die Leidenschaft unserer Mitarbeitenden ist dabei die Grundlage unserer Erfolge. Deshalb fördern und unterstützen wir auch dich individuell und bedarfsgerecht sowohl in deiner persönlichen als auch bei deiner beruflichen Entwicklung.
Suchst du eine Karriere mit Zukunft? Dann herzlich willkommen bei Swiss Life!
Das Produkt- und Vertriebsmanagement Kapitalanlageimmobilien akquiriert und begleitet neue und bestehende Produktpartnerinnen und Produktpartner und deren Produkte (Immobilien) für den Vertrieb. Teil der Tätigkeit ist die Prüfung von Produktpartner-, Markt- und Immobilienparametern, die Überwachung des Vertriebsprozesses von der Reservierung bis zur Rechnungstellung und Hilfestellung bei Fragen zum After Sales.
Dein Verantwortungsbereich
- Du steuerst die Weiterentwicklung unserer Software TeamProQ von RealEstatePilot und begleitest komplexe CRM-Softwareprojekte von der Konzeption bis zur erfolgreichen Implementierung.
- Als Schnittstelle zwischen Einkauf, externem IT-Dienstleister und Fachbereich analysierst du bestehende Prozesse, entwickelst Optimierungskonzepte und setzt diese in enger Abstimmung mit der Softwareentwicklung um.
- Du verantwortest die Neustrukturierung und kontinuierliche Verbesserung unserer Abteilungsprozesse im Zuge der organisatorischen Weiterentwicklung.
- Die Entwicklung und Implementierung von Controlling-Instrumenten zur Prozesssteuerung und -überwachung gehört zu deinen strategischen Aufgaben.
- Du führst Stakeholder-Workshops durch, moderierst Prozessoptimierungsprojekte und sorgst für die erfolgreiche Change-Begleitung bei Systemeinführungen.
- Als Teil des Abteilungs-Controllings entwickelst du KPIs und Reportingstrukturen zur Messung der Prozesseffizienz und Digitalisierungserfolge.
Deine Stärken
- Du hast ein betriebswirtschaftliches Studium mit Vertiefung Prozessmanagement, Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare Qualifikation erfolgreich abgeschlossen.
- Du verfügst über mindestens 5 Jahre Berufserfahrung in der Steuerung von CRM-Software- oder vergleichbaren Digitalisierungsprojekten.
- Idealerweise bringst du bereits Erfahrungen mit TeamProQ oder anderen immobilienwirtschaftlichen Softwarelösungen mit.
- Du besitzt fundierte Kenntnisse in der Prozessanalyse, -modellierung (idealerweise BPMN 2.0) und -optimierung sowie in modernen Projektmanagement-Methoden.
- Erfahrungen im Controlling und der Entwicklung von KPI-Systemen konntest du bereits sammeln.
- Du verbindest analytische Präzision mit strategischem Weitblick und behältst auch in komplexen Transformationsprojekten den Überblick.
- Eine ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit, Moderationskompetenz und die Fähigkeit, technische Themen verständlich zu vermitteln, zeichnen dich aus.
- Eigeninitiative, eine strukturierte Arbeitsweise und Erfahrung in der Führung interdisziplinärer Projektteams runden dein Profil ab.
Deine Benefits
Unsere Mitarbeitenden sind unser wertvollstes Gut und tragen maßgeblich zu unserem Unternehmenserfolg bei. Entdecke weitere attraktive Vorteile, die dazu beitragen, dir ein Umfeld zu bieten, in dem du deine Stärken entfalten und einbringen kannst.
Dein Kontakt
Wir haben dein Interesse geweckt? Björn Jeschina als verantwortliche Führungskraft und sein Team freuen sich auf deine Bewerbung. Dafür reichen uns dein Lebenslauf sowie relevante Zeugnisse vollkommen aus. Bei Fragen steht dir gerne Marlee Merk von Swiss Life Deutschland Holding GmbH Personal zur Verfügung.
Prozess- und Digitalisierungsmanager (m/w/d) Immobilien Arbeitgeber: Swiss Life
Kontaktperson:
Swiss Life HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Prozess- und Digitalisierungsmanager (m/w/d) Immobilien
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Lass uns wissen, dass du interessiert bist und vielleicht können wir dir sogar einen direkten Kontakt vermitteln.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen durchgehst und deine Antworten übst. Wir empfehlen, auch Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung parat zu haben, die deine Fähigkeiten im Prozessmanagement und in der Digitalisierung zeigen.
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Stelle bei uns siehst, zögere nicht, dich direkt über unsere Website zu bewerben. Zeige uns, dass du motiviert bist und bereit, deine Ideen einzubringen.
✨Tipp Nummer 4
Informiere dich über unser Unternehmen und unsere Projekte. Wenn du während des Gesprächs zeigst, dass du dich mit unserer Mission identifizierst und unsere Werte teilst, wird das einen positiven Eindruck hinterlassen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Prozess- und Digitalisierungsmanager (m/w/d) Immobilien
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach deinen Lebenslauf einzigartig: Dein Lebenslauf ist dein Aushängeschild! Achte darauf, dass er klar strukturiert und auf die Stelle zugeschnitten ist. Hebe relevante Erfahrungen und Fähigkeiten hervor, die zu den Anforderungen der Position passen.
Zeige deine Leidenschaft: In deinem Anschreiben solltest du deutlich machen, warum du für die Rolle brennst. Teile uns mit, was dich an der Position als Prozess- und Digitalisierungsmanager begeistert und wie du deine Ideen einbringen möchtest.
Sei präzise und konkret: Vermeide es, allgemein zu bleiben. Nutze konkrete Beispiele aus deiner Berufserfahrung, um deine Fähigkeiten in der Prozessanalyse und -optimierung zu belegen. Das macht deine Bewerbung greifbarer und überzeugender.
Bewirb dich direkt über unsere Website: Wir freuen uns, wenn du dich direkt über unsere Website bewirbst! So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell bei uns ankommt und wir sie zeitnah bearbeiten können.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Swiss Life vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmensvision
Mach dich mit der Vision und den Werten des Unternehmens vertraut. Swiss Life legt großen Wert auf individuelle Entwicklung und Teamarbeit. Zeige im Interview, dass du diese Werte teilst und wie du dazu beitragen kannst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte oder Erfahrungen, die deine Fähigkeiten im Prozessmanagement und in der Digitalisierung unter Beweis stellen. Sei bereit, diese Beispiele zu erläutern und zu zeigen, wie du Herausforderungen gemeistert hast.
✨Stelle Fragen zur Rolle
Zeige dein Interesse, indem du gezielte Fragen zur Position und den Erwartungen stellst. Frage nach den aktuellen Herausforderungen im Bereich Prozessoptimierung oder wie das Team die Software TeamProQ nutzt. Das zeigt, dass du proaktiv denkst.
✨Kommunikation ist der Schlüssel
Da die Rolle viel Kommunikation erfordert, übe, technische Themen klar und verständlich zu erklären. Achte darauf, dass du auch komplexe Sachverhalte einfach darlegen kannst, um deine Moderationskompetenz zu demonstrieren.