Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle und optimiere Immobilienprodukte in einem dynamischen Umfeld.
- Arbeitgeber: Swiss Life Asset Managers - ein innovatives Unternehmen mit flexibler Kultur.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitsmodelle, Unterstützung bei der beruflichen Entwicklung und attraktive Benefits.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Immobilienbranche und arbeite an spannenden Projekten.
- Gewünschte Qualifikationen: Starker akademischer Hintergrund in Immobilien oder Finanzen und relevante Berufserfahrung.
- Andere Informationen: Wachstumsorientierte Umgebung mit vielen Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 72000 - 84000 € pro Jahr.
Bei Swiss Life Asset Managers bringen Sie Ihre individuellen Talente und Expertise in einem motivierten und flexiblen Arbeitsumfeld ein. Sie übernehmen ein hohes Mass an Verantwortung, meistern anspruchsvolle Herausforderungen selbstständig mit Gestaltungsspielraum und in Zusammenarbeit mit professionellen Teams. Bei Swiss Life Asset Managers zu arbeiten, heisst Dynamik im stabilen Umfeld zu leben. Unsere Mitarbeitenden machen den Unterschied. Der Mensch zählt. Flexible Arbeitsmodelle ermöglichen Ihnen berufliche und persönliche Ambitionen in Einklang zu bringen.
Die Position umfasst unter anderem folgende Verantwortlichkeiten:
- Kontinuierliche Überprüfung, Entwicklung und Verbesserung des Immobilienproduktangebots
- Verantwortung und Projektaufsicht für die Entwicklung von Immobilienprodukten, wichtige Lebenszyklusereignisse bis hin zu Abwicklungsmaßnahmen
- Vorbereitung und Management interner Entscheidungs- und Genehmigungsprozesse für Produkte
- Stakeholder-Management und zentrale Anlaufstelle für produktbezogene, gruppenweite Geschäftsprozesse über Ländereinheiten hinweg
- Koordination, Vorbereitung und Moderation von produktbezogenen Managementausschüssen, Meetings und Governance-Prozessen
- Entwicklung, Implementierung und Pflege interner Standards, Konzepte und Prozesse, einschließlich Prozessoptimierung, Qualitätskontrolle und Berichterstattung
- Starkes Engagement für Digitalisierung und operative Effizienz, Förderung der Einführung digitaler Werkzeuge, datengestützter Prozesse und Automatisierung zur Verbesserung von Transparenz, Skalierbarkeit und Effektivität über den Produktlebenszyklus
Ihr Profil:
- Starker akademischer Hintergrund in Immobilien, Finanzen oder Wirtschaft/ Betriebswirtschaft und/oder 5-10+ Jahre Berufserfahrung in der Entwicklung, Verwaltung oder Abwicklung von Immobilienfondsprodukten, entweder bei einer internationalen Immobilien- oder Private Markets-Fondsmanagement-Plattform oder AIFM
- Berufserfahrung als Immobilienportfolio-, Finanz- oder Strukturierungsmanager von Vorteil
- Erfahrung in der Zusammenarbeit mit AIFMs einschließlich Strukturierungswissen (z.B. geschlossene & offene Fonds, Club-Deals und separate Konten, Lux AIFs, RAIFs, INREV-Standards usw.)
- Leistungs-, lösungs- und detailorientierter Teamplayer mit schnellem Verständnis komplexer Sachverhalte
- Kommunikative und kooperative Persönlichkeit, die Freude daran hat, mit einer Vielzahl interner und externer Stakeholder in verschiedenen europäischen Ländern zusammenzuarbeiten
- Hochmotiviert, neue Aufgaben in einer engagierten, zielstrebigen und gut organisierten Weise anzugehen
- Ausgezeichnete Fähigkeiten in MS Office (PowerPoint, Excel, Word) und sicher im Umgang mit digitalisierten Werkzeugen (z.B. CRM-Tools wie Salesforce), einschließlich der Anwendung von KI-Tools, wo dies effizient möglich ist
- Ausgezeichnete schriftliche und mündliche Kommunikationsfähigkeiten in Englisch; Deutsch und/oder Französisch von Vorteil
Standort: Zürich Büro (Hauptsitz von Swiss Life Asset Managers) oder jedes andere Büro von Swiss Life Asset Managers möglich.
Wir unterstützen unsere Mitarbeitenden, ihre berufliche Entwicklung und Lebensgestaltung über alle Lebensphasen hinweg optimal zu gestalten.
Real Estate Product Development & Lifecycle Manager Arbeitgeber: Swiss Life
Kontaktperson:
Swiss Life HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Real Estate Product Development & Lifecycle Manager
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Immobilienbranche in Kontakt zu treten. Besuche Messen, Konferenzen oder lokale Meetups. Je mehr Menschen du kennst, desto höher sind deine Chancen, von offenen Stellen zu erfahren!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Jobs zu dir kommen. Recherchiere Unternehmen, die dich interessieren, und kontaktiere sie direkt. Zeige dein Interesse und frage nach möglichen Möglichkeiten – manchmal gibt es Positionen, die noch nicht ausgeschrieben sind.
✨Bereite dich auf Gespräche vor!
Informiere dich über die neuesten Trends im Immobiliensektor und bereite Antworten auf häufige Interviewfragen vor. Übe auch, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst, um zu zeigen, dass du die perfekte Ergänzung für das Team bist.
✨Bewirb dich über unsere Website!
Wenn du eine Stelle bei Swiss Life Asset Managers ins Auge gefasst hast, bewirb dich direkt über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und effizient bearbeitet wird. Lass uns gemeinsam die Chancen von morgen erkennen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Real Estate Product Development & Lifecycle Manager
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Erfahrungen sind wichtig. Lass sie in deiner Bewerbung durchscheinen, damit wir einen echten Eindruck von dir bekommen.
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können schnell einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles gründlich zu überprüfen!
Mach es konkret!: Erzähle uns von konkreten Projekten oder Erfahrungen, die relevant für die Stelle sind. Zeige, wie du Herausforderungen gemeistert hast und welche Erfolge du erzielt hast. Das macht deine Bewerbung lebendig!
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnell bearbeiten können.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Swiss Life vorbereitest
✨Verstehe die Branche
Mach dich mit den aktuellen Trends und Herausforderungen im Immobiliensektor vertraut. Zeige, dass du die Dynamik des Marktes verstehst und wie Swiss Life Asset Managers sich darin positioniert.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte oder Erfahrungen aus deiner Vergangenheit, die deine Fähigkeiten in der Produktentwicklung und im Stakeholder-Management demonstrieren. Sei bereit, diese Beispiele während des Interviews zu teilen.
✨Zeige deine digitale Affinität
Da die Position einen starken Fokus auf Digitalisierung hat, sei bereit, über deine Erfahrungen mit digitalen Tools und Prozessen zu sprechen. Nenne konkrete Beispiele, wie du digitale Lösungen in der Vergangenheit implementiert hast.
✨Kommunikation ist der Schlüssel
Betone deine kommunikativen Fähigkeiten und deine Freude an der Zusammenarbeit mit verschiedenen Stakeholdern. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die deine Teamarbeit und Kooperationsfähigkeit betreffen.