Chef de Projet Santé & Inclusion – Coordination & Communication

Chef de Projet Santé & Inclusion – Coordination & Communication

Vollzeit 40000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Koordiniere spannende Projekte zur Förderung von Gesundheit und Inklusion.
  • Unternehmen: Die Fondation IdéeSport setzt sich für Vielfalt und Selbstbestimmung ein.
  • Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, ein unterstützendes Team und die Möglichkeit, einen echten Unterschied zu machen.
  • Weitere Informationen: Dynamisches Umfeld mit der Chance auf persönliche und berufliche Weiterentwicklung.
  • Warum dieser Job: Gestalte inklusive Projekte und arbeite mit einem breiten Netzwerk von Fachleuten zusammen.
  • Qualifikationen: Erfahrung in Projektmanagement und ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 40000 - 60000 € pro Jahr.

La Fondation IdéeSport réunit des personnes d'horizons différents, s’engage en faveur des capacités physiques et mentales et renforce les ressources individuelles pour soutenir l’autodétermination. Ses projets sont accessibles à toutes et tous, indépendamment des origines, du statut socio-économique ou des compétences.

  • Intérêt pour la promotion de la santé
  • Connaissances du réseau enfance-jeunesse du canton de Vaud (Fribourg et/ou Genève un atout)
  • Excellentes capacités rédactionnelles en français, bonnes connaissances en allemand, italien un plus
  • Excellentes compétences relationnelles et aisance dans la prise de parole
  • Capacité à travailler de manière structurée, autonome et flexible
  • Bonne maîtrise des outils Office
  • Formation HES ou universitaire, un atout
  • Gestion de projets : planification, coordination, administration, suivi de la comptabilité
  • Gestion et accompagnement des équipes
  • Communication, promotion et rédaction
  • Collaboration avec un large réseau de professionnel·le·s et mise en place de rôles et tâches internes variées en tant que membre d’une organisation à gouvernance agile.

Chef de Projet Santé & Inclusion – Coordination & Communication Arbeitgeber: Swiss Olympic

La Fondation IdéeSport est un employeur exceptionnel qui valorise la diversité et l'inclusion, offrant un environnement de travail collaboratif et dynamique. Nos employés bénéficient d'opportunités de développement personnel et professionnel, tout en contribuant à des projets significatifs qui améliorent la vie des personnes dans le canton de Vaud. Avec une culture axée sur l'autonomie et la flexibilité, nous encourageons chacun à s'épanouir dans son rôle tout en soutenant notre mission sociale.

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Kontaktdaten:

Swiss Olympic Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Chef de Projet Santé & Inclusion – Coordination & Communication erhalten könnten

Tipp Nummer 1

Sei proaktiv! Nutze dein Netzwerk und sprich mit Leuten, die in der Branche arbeiten. Oft erfährt man von offenen Stellen durch persönliche Kontakte, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine Antworten klar strukturierst. Zeige, dass du die Werte der Fondation IdéeSport verstehst und wie du zur Förderung von Gesundheit und Inklusion beitragen kannst.

Tipp Nummer 3

Nutze unsere Website, um dich direkt zu bewerben. Das zeigt dein Interesse und deine Initiative. Außerdem kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung alle relevanten Informationen enthält, die wir suchen.

Tipp Nummer 4

Sei flexibel und offen für verschiedene Rollen innerhalb der Organisation. Deine Fähigkeit, dich an verschiedene Aufgaben anzupassen, wird dir helfen, in einem agilen Umfeld erfolgreich zu sein.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Chef de Projet Santé & Inclusion – Coordination & Communication mit Bravour zu bestehen

Promotion de la santé
Connaissance du réseau enfance-jeunesse du canton de Vaud
Excellentes capacités rédactionnelles en français
Bonnes connaissances en allemand
Compétences relationnelles
Prise de parole en public
Travail structuré et autonome

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und Leidenschaft für die Gesundheitsförderung sollten in deiner Bewerbung klar rüberkommen. Lass uns spüren, warum du für diese Rolle brennst!

Struktur ist alles!:Achte darauf, dass deine Bewerbung gut strukturiert ist. Gliedere deinen Lebenslauf und dein Anschreiben klar, damit wir schnell die wichtigsten Infos finden können. Ein übersichtliches Layout macht einen guten Eindruck!

Sprich unsere Sprache!:Da wir in einem mehrsprachigen Umfeld arbeiten, ist es wichtig, dass du deine Sprachkenntnisse gut präsentierst. Zeig uns deine Fähigkeiten in Französisch, Deutsch und eventuell Italienisch – das wird geschätzt!

Bewirb dich direkt bei uns!:Wir freuen uns, wenn du dich über unsere Website bewirbst. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt bei den richtigen Leuten landet. Mach den ersten Schritt und zeig uns, was du drauf hast!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Swiss Olympic vorbereitet

Verstehe die Mission der Fondation IdéeSport

Mach dich mit den Werten und Zielen der Fondation IdéeSport vertraut. Zeige im Interview, dass du ihre Vision für Inklusion und Gesundheit teilst und bereit bist, aktiv zur Förderung dieser Ziele beizutragen.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an spezifische Projekte oder Erfahrungen, die deine Fähigkeiten in der Projektkoordination und Kommunikation unter Beweis stellen. Sei bereit, diese Beispiele zu teilen, um deine Eignung für die Rolle zu untermauern.

Zeige deine Sprachkenntnisse

Da exzellente Französischkenntnisse gefordert sind, solltest du sicherstellen, dass du während des Interviews klar und präzise kommunizierst. Wenn du auch Deutsch oder Italienisch sprichst, erwähne das unbedingt, um deine Vielseitigkeit zu zeigen.

Sei bereit für Fragen zur Teamarbeit

Da die Rolle auch die Zusammenarbeit mit einem breiten Netzwerk von Fachleuten umfasst, sei darauf vorbereitet, Fragen zu deiner Teamarbeit und deinem Führungsstil zu beantworten. Überlege dir, wie du Teams erfolgreich geleitet und unterstützt hast.