Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite spannende ERP-Projekte und begleite öffentliche Verwaltungen bei ihrer digitalen Transformation.
- Unternehmen: Swiss Post Digital Government AG – innovativ und nah an den Bedürfnissen der Gemeinden.
- Vorteile: Hohe Eigenständigkeit, Weiterbildungsmöglichkeiten, Homeoffice und attraktive Sozialleistungen.
- Weitere Informationen: Dynamisches Umfeld mit vielen Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die öffentliche Verwaltung von morgen mit modernen ERP-Lösungen.
- Qualifikationen: Mindestens 5 Jahre Erfahrung in ERP-Projekten und starke Kommunikationsfähigkeiten.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.
Die Swiss Post Digital Government AG unterstützt die öffentlichen Verwaltungen der Schweiz bei ihrer digitalen Transformation mit modernen, sicheren ERP-Lösungen, die speziell auf die Bedürfnisse von Gemeinden und Kantonen zugeschnitten sind. Das Unternehmen entwickelt innovative Tools, mit denen sich Verwaltungsprozesse durchgängig digitalisieren und vereinfachen lassen. In dieser verantwortungsvollen Funktion begleitest du öffentliche Verwaltungen bei der Einführung moderner ERP-Lösungen.
Du steuerst anspruchsvolle ERP-Einführungsprojekte von der Auftragsklärung über Konfiguration, Datenmigration und Tests bis zum erfolgreichen Go-live und der Übergabe in den Betrieb. Dabei stellst du sicher, dass vereinbarte Ziele, Budgets und Qualitätsanforderungen erreicht werden und führst Kunden sowie interne Projektteams sicher durch anspruchsvolle Veränderungsprozesse.
Dein Wirkungsfeld:
- End-to-End-Planung und -Steuerung von ERP-Einführungsprojekten bei öffentlichen Verwaltungen; inklusive Projektplanung, Ressourcenkoordination, Management von Abhängigkeiten sowie laufender Projektsteuerung
- Steuerung von Terminen, Meilensteinen, Budget, Qualität und Projektergebnissen sowie systematisches Risiko-, Issue- und Entscheidungsmanagement mit frühzeitiger Eskalation und konkreten Handlungsoptionen
- Stakeholdermanagement und Reporting gegenüber öffentlichen Verwaltungen, internen und externen Partnern, Steuerungsgremien und dem Teamlead Projects
- Fachliche Steuerung interdisziplinärer Projektteams sowie Koordination interner und externer Projektbeteiligter
- Strukturierter Projektabschluss und Nutzung der Lessons Learned zur kontinuierlichen Verbesserung künftiger Projekte
Dein Profil:
- Mindestens 5 Jahre Erfahrung in der selbständigen Leitung komplexer ERP- oder Software-Einführungsprojekte, idealerweise bei öffentlichen Verwaltungen oder in einem regulierten Umfeld
- Mehrjährige Erfahrung in der strukturierten Steuerung von ERP- oder Software-Einführungsprojekten sowie im Change Management
- Strukturierte, selbständige und lösungsorientierte Arbeitsweise sowie ausgeprägte Organisations-, Kommunikations- und Koordinationsstärke
- Analytisches und technisches Verständnis, hohe Problemlösungskompetenz und ausgeprägte Kundenorientierung
- Deutsch mindestens auf Niveau C1 und Englisch mindestens auf Niveau B2; Französisch auf Niveau B1 oder höher ist von Vorteil
- Nachweisbare Erfahrung in der Leitung von ERP- oder Software-Einführungsprojekten; eine Weiterbildung oder Zertifizierung im Projektmanagement ist von Vorteil
Deine Vorteile:
- Hohe Eigenständigkeit: Du arbeitest innerhalb der vereinbarten Ziele selbständig und gestaltest deinen Arbeitsalltag eigenverantwortlich
- Gezielte fachliche Weiterbildungen, damit du dein Wissen laufend vertiefen und dich beruflich weiterentwickeln kannst
- Kostenloser Parkplatz in Baldegg, Möglichkeit von Homeoffice und attraktive Sozialleistungen
Willst du dich, dein Fachwissen und deine Erfahrung bei uns einbringen? Pascal Mächler, Head of Operations Eastern, steht dir für offene Fragen gerne zur Verfügung. Wir sind gespannt auf deine Bewerbung. Es werden nur Direktbewerbungen berücksichtigt.
ERP Projektverantwortlicher 80-100% (m/w/d) Arbeitgeber: Swiss Post Digital Government AG
Die Swiss Post Digital Government AG ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden nicht nur ein modernes und sicheres Arbeitsumfeld bietet, sondern auch die Möglichkeit, aktiv an der digitalen Transformation der öffentlichen Verwaltung in der Schweiz mitzuwirken. Mit einem starken Fokus auf Teamarbeit, individueller Weiterbildung und einer positiven Work-Life-Balance durch Homeoffice-Möglichkeiten und interessante Sozialleistungen, fördert das Unternehmen die persönliche und berufliche Entwicklung seiner Mitarbeitenden in einer dynamischen und unterstützenden Kultur.
Kontaktdaten:
Swiss Post Digital Government AG Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so ERP Projektverantwortlicher 80-100% (m/w/d) erhalten könntest
✨Engagier dich in Entwickler-Communities!
Lass uns mal ehrlich sein: In der Software-Entwicklung sind Netzwerke Gold wert! Tummel dich in GitHub-Projekten, nehme an lokalen Meetups oder Hackathons teil und vernetze dich mit anderen Entwicklern. So steigerst du nicht nur deine Sichtbarkeit, sondern lernst auch die neuesten Trends und Technologien kennen.
✨Zeig deine Fähigkeiten!
Erstelle ein Portfolio, das deine besten Projekte und Code-Examples zeigt. Nichts überzeugt mehr als ein praktischer Beweis deiner Skills. Das kann auch helfen, bei Swiss Post Digital Government AG anzuklopfen, wenn du dich auf die Stelle als ERP Projektverantwortlicher 80-100% (m/w/d) bewirbst – so wissen sie gleich, was sie von dir erwarten können!
✨Nutze Jobplattformen speziell für Tech-Jobs!
Plattformen wie Stack Overflow Jobs oder AngelsList sind perfekte Orte, um Vollzeitstellen in der Software-Entwicklung zu finden. Hier sind viele tolle Unternehmen auf der Suche nach Talenten wie uns, also schau regelmäßig vorbei und bewirb dich direkt über die Website.
✨Such dir Mentoren und Feedback!
Hol dir Feedback von erfahrenen Entwicklern, die dir Tipps geben können, was Recruiter wirklich suchen. Ob über LinkedIn oder persönliche Kontakte: Menschen, die sich in der Branche auskennen, können enorm wertvoll sein, um dir zu helfen, dich optimal auf deine Bewerbung bei Swiss Post Digital Government AG vorzubereiten!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um ERP Projektverantwortlicher 80-100% (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Highlights deiner Coding-Skills:In der Software-Entwicklung kommt es auf konkrete Fähigkeiten an. Vergiss nicht, relevante Programmiersprachen und Frameworks in deinen Lebenslauf aufzunehmen. Zeig uns, was du kannst – vielleicht mit einem Link zu deinem GitHub-Profil oder einer Übersicht deiner Side Projects, die deine Programmierkenntnisse illustrieren.
Dokumentation deiner Erfolge:Gerade bei einer Vollzeitstelle in der Software-Entwicklung sind konkrete Ergebnisse Gold wert. Nenn uns Zahlen und Ergebnisse aus deinen vorherigen Projekten. Hast du den Code optimiert oder Systemfehler behoben? Solche Erfolge zeigen, dass du die Sprache der Entwickler sprichst und einen echten Mehrwert bringst.
Attraktive Projektbeschreibungen:Wenn du an Projekten gearbeitet hast, die hervorstechen, beschreibe sie ausführlich in deinem Lebenslauf. Was war das Problem, das du gelöst hast? Welche Technologien hast du eingesetzt? Das gibt uns einen klaren Einblick in deine Herangehensweise und Problemlösungsfähigkeiten.
Motivation zeigen:In deinem Anschreiben solltest du deine Motivation für die Stelle im Bereich Software-Entwicklung bei Swiss Post Digital Government AG klar herausstellen. Warum sprichst gerade du die Anforderungen für diese Vollzeitrolle an? Mach deutlich, was dich an der Arbeit bei uns reizt und wie du über das rein Technische hinaus wachsen möchtest.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Swiss Post Digital Government AG vorbereitet
✨Technische Vorbereitung auf die Coding-Challenges
In der Software-Entwicklung sind technische Fragen oft ein zentraler Teil des Interviews. Macht euch mit Plattformen wie LeetCode oder HackerRank vertraut, um eure Problemlösungsfähigkeiten zu trainieren. Zeigt im Interview viel Selbstbewusstsein beim Erklären eurer Ansätze!
✨Das eigene Portfolio im besten Licht präsentieren
Stellt sicher, dass ihr ein aussagekräftiges Portfolio habt, das einige eurer besten Projekte zeigt. Seid bereit, darüber zu sprechen, was eure Rolle war, welche Technologien ihr verwendet habt und welche Herausforderungen es gab. Das gibt den Interviewern einen Einblick in eure praktische Erfahrung.
✨Teamfähigkeit und Kommunikation betonen
In einer Vollzeit-Position wird Kommunikation im Team sehr wichtig sein. Seid bereit, Beispiele aus der Vergangenheit zu teilen, in denen ihr effektiv im Team gearbeitet habt. Dies zeigt, dass ihr nicht nur technische Fähigkeiten habt, sondern auch gut ins Team passt.
✨Vorbereitung auf Fragen zur Software-Architektur
Bereitet euch darauf vor, Fragen zur Software-Architektur zu beantworten. Themen wie RESTful APIs, Microservices und Cloud-Architekturen können Teil eures Interviews sein. Zeigt euer Verständnis durch Diskussionen und Beispiele aus eurer bisherigen Arbeit oder Projekte.
