ph3Jobdetails /h3 p70 - 100% (oder im Jobsharing) , unbefristet /p h3Geschäftsentwicklung /h3 p70 - 100% (oder im Jobsharing) , unbefristet /p pBern und Homeoffice /p pvon CHF 151’600 bis CHF 166’600 pro Jahr /p pReferenznummer: 74657 /p pOnline seit: /p pGestalte mit uns die Post von morgen. Bring deine Energie, Kreativität und deinen Weitblick ein, wir bieten dir die Plattform dafür. Im PostNetz gestalten wir Angebote, Kanäle und Prozesse neu mit technischem Know-how, Kundenfokus und digitalem Mindset. Wir freuen uns auf deine Bewerbung, denn mit dir treiben wir Innovation voran und gestalten die nächste Post Ära. /p h3Das kannst du bewirken. /h3 ul liDu führst dein Team fachlich und personell, förderst die Weiterentwicklung deiner Mitarbeitenden und sorgst für eine effiziente Ressourcenplanung. /li liDu übernimmst die Gesamtverantwortung für den Bereich Formatentwicklung und stellst sicher, dass betriebs- und marktwirtschaftliche Ziele erreicht werden. /li liMit Kreativität und Weitblick gestaltest du die Weiterentwicklung unserer physischen Formate und treibst innovative Ideen voran, die das Filialnetz der Zukunft prägen. /li liDu identifizierst Trends und Kundenbedürfnisse frühzeitig und übersetzt diese in nachhaltige, zukunftsweisende Formatlösungen. Hierbei nutzt du neue technische und digitale Lösungen, um das Kundenerlebnis und die Effizienz in den weiterentwickelten Formaten zu stärken. /li liIn enger Zusammenarbeit mit internen Fachstellen und externen Partnern koordinierst du die Formatentwicklung von der ersten Idee bis zur erfolgreichen Umsetzung. /li liAls verbindendes Element bringst du strategische Projekte im Konzern zusammen und stellst eine wirkungsvolle, reibungslose Zusammenarbeit über alle Schnittstellen hinweg sicher. /li liDu setzt gezielt strategische Impulse, um Effizienz, Kundenzentrierung und Marktrelevanz unserer physischen Kanäle weiter zu stärken. /li /ul h3Das bringst du mit. /h3 ul liDu verfügst über einen Hochschulabschluss (Universität, Fachhochschule oder Höhere Fachschule) in Betriebswirtschaft oder einer vergleichbaren Fachrichtung. /li liMehrjährige Führungserfahrung in der Leitung vielseitiger Teams, kombiniert mit klarer Vision und Einfühlungsvermögen, zeichnen dich aus. /li liDeine Erfahrung in der Formatentwicklung und/oder Projektleitung, idealerweise im Retail-, Logistik- oder Dienstleistungsumfeld, befähigt dich, Ideen gezielt in erfolgreiche Lösungen zu verwandeln. /li liDu verfügst über ausgeprägte analytische Fähigkeiten, leitest Entscheide daten- und faktenbasiert her und kommunizierst deine Erkenntnisse adressatengerecht sowie präsentationssicher gegenüber dem Senior Management. /li liDu hast ein ausgeprägtes Verständnis für Markttrends und Kundenbedürfnisse und nutzt dieses, um physische Formate zukunftsorientiert zu gestalten. /li liDu überzeugst durch strategisches und vernetztes Denken sowie hohe Umsetzungsstärke in komplexen Projekten mit mehreren Stakeholdern. /li liMit klarer, wirkungsvoller und verhandlungssicherer Kommunikation sowie einer selbstständigen, strukturierten und lösungsorientierten Arbeitsweise behältst du auch in anspruchsvollen Situationen den Überblick und führst Themen souverän zum Ziel. /li liDu kommunizierst mündlich und schriftlich sehr gut in einer ersten Landessprache und hast gute Kenntnisse in einer zweiten Landessprache. /li /ul pZur Förderung der Sprachen- und Geschlechtervielfalt freuen wir uns besonders über Bewerbungen von Frauen oder von Personen, die Französisch oder Italienisch sprechen. /p h3Das kannst du verdienen. /h3 pWir bieten einen fairen Lohn, welcher sich je nach Erfahrung und Fähigkeiten zwischen CHF 151’600 bis CHF 166’600 pro Jahr (100%-Pensum) bewegt. Auch Bewerbungen von Talenten mit abweichenden Kompetenzen sind willkommen, in solchen Fällen kann dein Lohn leicht unter oder über der Bandbreite liegen. /p h3Deine Vorteile bei der Post. /h3 pBei uns arbeitest du in einem zukunftsorientierten, dynamischen Umfeld, in dem du dich einbringst und mit dem du weiterwächst. Bei uns erwarten dich verschiedene Benefits, mit denen du deinen Alltag flexibel nach deinen Bedürfnissen gestalten kannst. /p h3Ferien /h3 pWir schicken dich 5-6 Wochen in die Ferien. /p h3Aus- und Weiterbildung /h3 pWir unterstützen dich bei Aus- und Weiterbildungen, temporären Stellenwechseln und bieten dir Aufstiegschancen. /p h3Familienfreundlich /h3 pWir bieten 18 Wochen voll bezahlten Mutterschaftsurlaub und 4 Wochen Urlaub für den zweiten Elternteil. Zudem beteiligen wir uns an den Kosten für die familienergänzende Kinderbetreuung. /p h3Flexibilität /h3 pWir unterstützen dich mit individuellen Arbeitsmodellen. Mobiles und flexibles Arbeiten, Homeoffice, Third Place, Teilzeitarbeit und Jobsharing. /p h3Mobilitätsangebote /h3 pWir bieten dir ein kostenloses Halbtax-Abo, ein vergünstigtes GA oder einen Pendlerbonus. Du zahlst nur CHF 10 pro Jahr bei PubliBike oder Velospot. /p h3Gutscheine /h3 pWir schenken dir bis zu CHF 500 Personalguthaben, das du für alle Produkte im PostShop (inkl. Geschenkkarten) sowie für Produkte der SBB und Reka einsetzen kannst. /p h3Dein Bewerbungsprozess /h3 ul liVorselektion /li liOnline Assessement /li liVirtuelles Erstgespräch /li liZweitgespräch /li liFinaler Entscheid /li /ul pWir prüfen deine Unterlagen sorgfältig. Wenn du in das gesuchte Profil passt, kontaktieren wir dich innerhalb von zwei - drei Wochen. /p pIn einem zwischen 30 bis 90-minütigen Online-Assessment absolvierst du verschiedene Aufgaben und beantwortest spezifische Fragen. Dadurch erfahren wir mehr über deine Persönlichkeit und deine Leistungsfähigkeit. /p pWir freuen uns, dich in einem virtuellen Erstgespräch näher kennenzulernen. /p pIn einem zweiten Gespräch freuen wir uns, dich persönlich vor Ort zu begrüssen. /p pDer finale Entscheid fällt in der Regel 6-8 Wochen nach Bewerbungseingang. /p pWenn du eine Zusage erhältst, unterbreiten wir dir mündlich ein entsprechendes Vertragsangebot. Bist du damit einverstanden, bestätigen wir dir die Vertragskonditionen via E-Mail und erstellen deinen Arbeitsvertrag. /p h3Kontakt /h3 pAmar Caticbr/Leiter Netz- und Formatentwicklungbr/ /p h3Fragen zur Stelle /h3 pAmar Caticbr/Leiter Netz- und Formatentwicklungbr/ /p h3Fragen zur Bewerbung /h3 pOlivia Schallerbr/Recruitingbr/ /p /p #J-18808-Ljbffr
Leiter:in Formatentwicklung PostNetz Arbeitgeber: Swiss Post
Die Schweizerische Post ist ein hervorragender Arbeitgeber, der dir die Möglichkeit bietet, in einem dynamischen und zukunftsorientierten Umfeld zu arbeiten. Mit flexiblen Arbeitsmodellen, umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten und einer familienfreundlichen Kultur, die großzügige Urlaubsregelungen und Unterstützung bei der Kinderbetreuung umfasst, fördert das Unternehmen nicht nur deine berufliche Entwicklung, sondern sorgt auch für eine ausgewogene Work-Life-Balance. Hier kannst du deine Leidenschaft für Bauprojekte ausleben und gleichzeitig von attraktiven Benefits profitieren.
