Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite den Leitstand und koordiniere komplexe Abläufe effizient.
- Unternehmen: Swiss Post Cargo - ein innovatives Unternehmen mit Fokus auf Menschlichkeit.
- Vorteile: Moderner Arbeitsplatz, Gestaltungsspielraum und spannende berufliche Perspektiven.
- Weitere Informationen: Dynamisches Umfeld mit Raum für Kreativität und persönliche Entwicklung.
- Warum dieser Job: Übernehme Verantwortung und gestalte Prozesse aktiv mit.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in Logistik und erste Führungserfahrung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Du suchst eine verantwortungsvolle Aufgabe mit Führungsverantwortung und operativer Nähe? Im Leitstand sorgst du gemeinsam mit der Leitung dafür, dass komplexe Abläufe effizient, stabil und lösungsorientiert gesteuert werden. Mit dir bleibt der Leitstand auch in anspruchsvollen Situationen handlungsfähig, klar organisiert und erfolgreich.
Das kannst du bewirken:
- Gemeinsam mit der Leitung führst du den Leitstand fachlich und personell und unterstützt das Team aktiv im Tagesgeschäft.
- In Abwesenheit der Leitung übernimmst du die Verantwortung.
- Die täglichen Abläufe werden von dir koordiniert, Aufgaben sinnvoll priorisiert und der Personaleinsatz effizient gesteuert.
- Komplexe Störungen bearbeitest du selbstständig, koordinierst Eskalationen und stellst sicher, dass alle relevanten Stellen zeitnah informiert sind.
- Als Ansprechperson unterstützt du die Mitarbeitenden im Alltag und förderst eine lösungsorientierte und konstruktive Zusammenarbeit.
- An der Weiterentwicklung von Prozessen, Arbeitsabläufen und Standards wirkst du aktiv mit und bringst Verbesserungsvorschläge ein.
Das bringst du mit:
- Du verfügst über eine abgeschlossene Berufsausbildung in der Logistik oder über eine vergleichbare Ausbildung in diesem Bereich.
- Arbeitserfahrung im Leitstand oder in der operativen Logistiksteuerung bringst du mit.
- Erste Führungserfahrung oder die Motivation, Verantwortung in einer Führungsrolle zu übernehmen, zeichnen dich aus.
- Der sichere Umgang mit MS Office sowie mit einem LVS‑ und/oder MFS‑System gehört zu deinen Stärken.
- Du denkst vernetzt und arbeitest strukturiert sowie lösungsorientiert.
- Auch unter Druck bist du belastbar und verfügst über Durchsetzungsvermögen.
- Sehr gute mündliche und schriftliche Deutschkenntnisse runden dein Profil ab.
Über Swiss Post Cargo:
Swiss Post Cargo versteht unter Logistik mehr als nur den Transport von Waren. Bei uns steht die Verbindung von Menschen im Mittelpunkt. Ob mit unserer Kundschaft, Partnern oder Mitarbeitenden – durch Menschlichkeit, Respekt und Innovationskraft gestalten wir nachhaltige Beziehungen und bieten unseren Mitarbeitenden spannende berufliche Perspektiven.
Deine Vorteile bei Swiss Post Cargo:
- Moderner Arbeitsplatz
- Gestaltungsspielraum / Raum für Kreativität
- Parkplätze
Dein Bewerbungsprozess:
- Vorselektion
- Persönliches Erstgespräch
- Schnuppertag
- Zweitgespräch
- Finaler Entscheid – der finale Entscheid fällt in der Regel 6 Wochen nach Bewerbungseingang.
Kontakt & Fragen zur Bewerbung:
Simona Bongiorno
Stv. Leiter:in Leitstand Arbeitgeber: Swiss Post
Swiss Post Cargo ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden nicht nur einen modernen Arbeitsplatz bietet, sondern auch Raum für Kreativität und persönliche Entfaltung. In einem respektvollen und menschlichen Arbeitsumfeld fördern wir die berufliche Weiterentwicklung und bieten spannende Perspektiven in der Logistikbranche. Bei uns hast du die Möglichkeit, Verantwortung zu übernehmen und aktiv an der Gestaltung effizienter Abläufe mitzuwirken.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Stv. Leiter:in Leitstand erhalten könnten
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Stv. Leiter:in Leitstand interessierst, zögere nicht, direkt mit dem Team in Kontakt zu treten. Frag nach, wie der Arbeitsalltag aussieht und zeig dein Interesse an der Position.
✨Tip Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Leuten, die bereits bei Swiss Post Cargo arbeiten oder gearbeitet haben. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und vielleicht sogar eine Empfehlung aussprechen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf das persönliche Gespräch vor! Informiere dich über die aktuellen Herausforderungen im Leitstand und überlege dir, wie du mit deinen Fähigkeiten zur Lösung beitragen kannst. Zeig, dass du die richtige Person für die Verantwortung bist!
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bearbeitet wird. Und vergiss nicht, deine Leidenschaft für die Logistik und Teamarbeit zu betonen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Stv. Leiter:in Leitstand mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und Motivation sind uns wichtig. Lass deine Leidenschaft für die Logistik und Führung in deiner Bewerbung durchscheinen.
Struktur ist alles!:Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und strukturiert ist. Gliedere deinen Lebenslauf und dein Anschreiben so, dass wir schnell einen Überblick über deine Erfahrungen und Qualifikationen bekommen.
Beziehe dich auf die Stellenbeschreibung!:Nutze die Jobbeschreibung als Leitfaden. Hebe relevante Erfahrungen und Fähigkeiten hervor, die zu den Anforderungen passen. So zeigen wir dir, dass du die richtige Person für die Stelle bist!
Bewirb dich direkt über unsere Website!:Das macht es uns einfacher, deine Bewerbung zu finden und zu bearbeiten. Außerdem kannst du sicher sein, dass sie direkt bei uns landet. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Swiss Post vorbereitet
✨Verstehe die Rolle
Mach dich mit den spezifischen Anforderungen der Position als Stv. Leiter:in Leitstand vertraut. Überlege dir, wie deine bisherigen Erfahrungen und Fähigkeiten in diese Rolle passen und bereite konkrete Beispiele vor, die deine Eignung unterstreichen.
✨Bereite Fragen vor
Zeige dein Interesse an der Position, indem du gezielte Fragen zur Unternehmenskultur, den Herausforderungen im Leitstand und den Erwartungen an die Rolle stellst. Das zeigt, dass du dich mit der Firma auseinandergesetzt hast und aktiv an der Lösung von Problemen interessiert bist.
✨Präsentiere deine Führungskompetenzen
Da die Rolle Führungsverantwortung beinhaltet, sei bereit, über deine bisherigen Erfahrungen in der Teamführung zu sprechen. Betone, wie du in der Vergangenheit Konflikte gelöst und das Team motiviert hast, um eine positive Arbeitsatmosphäre zu schaffen.
✨Demonstriere Problemlösungsfähigkeiten
Bereite dich darauf vor, konkrete Situationen zu schildern, in denen du komplexe Störungen erfolgreich bearbeitet hast. Zeige, wie du strukturiert und lösungsorientiert gearbeitet hast, um Herausforderungen zu meistern und den Betrieb am Laufen zu halten.
