Jobdetails 60 - 100% (oder im Jobsharing), unbefristet
Logistik 60 - 100% (oder im Jobsharing), unbefristet
Affoltern am Albis
von CHF 76’000 bis CHF 81’000 pro Jahr
Referenznummer: 74106
Online seit: 25.06.2026
Bereitet es dir Freude, Mitarbeitende auf ihrem beruflichen Weg zu begleiten und sie in ihrer persönlichen Entwicklung zu unterstützen? Mit dir gewinnen wir eine motivierte Führungspersönlichkeit, die Teamarbeit in den Mittelpunkt setzt!
Das kannst du bewirken.
Du leitest ein Team von ca. 20 Mitarbeitenden und verantwortest die Entwicklung und die Kommunikation im Team.
Als starkes Führungsduo schaffst du mit deiner Stellvertretung optimale Rahmenbedingungen für effiziente Prozesse.
Ihr erstellt gemeinsam die Einsatzplanung und gestaltet produktive Teamsitzungen.
Du entwickelst deine Mitarbeitenden mit konkreten Zielen weiter und stehst ihnen als Coach zur Seite.
Du gehst mit gutem Beispiel voran, indem du dich aktiv ins Tagesgeschäft einbringst und dein Team tatkräftig unterstützt.
Das bringst du mit.
Du bringst Erfahrung in der Führung sowie in der Zustellung mit.
Deine organisatorischen Fähigkeiten helfen dir, in hektischen Situationen die richtigen Prioritäten zu setzen.
Du erkennst die Bedürfnisse deiner Mitarbeitenden und schaffst ein offenes und transparentes Arbeitsumfeld.
Du bist körperlich fit und unterstützt aktiv bei Zustelltouren.
Sehr gute mündliche und schriftliche Deutschkenntnisse sowie ein sicherer Umgang mit MS-Office runden dein Profil ab.
Mit dir wird Flexibilität zum Alltag. Wir fördern eine fortschrittliche Teamarbeit und legen Wert auf ein ausgewogenes Arbeitsleben. Diese Stelle kann auch von zwei Personen in «Co‑Leitung» übernommen werden. Ihr könnt euch direkt als Duo bewerben oder wir unterstützen dich bei der Suche nach einer passenden Person.
Das kannst du verdienen. Wir bieten einen fairen Lohn, welcher sich je nach Erfahrung und Fähigkeiten zwischen CHF 76’000 bis CHF 81’000 pro Jahr (100%-Pensum) bewegt. Auch Bewerbungen von Talenten mit abweichenden Kompetenzen sind willkommen, in solchen Fällen kann dein Lohn leicht unter oder über der Bandbreite liegen.
Deine Vorteile bei der Post. Bei uns arbeitest du in einem zukunftsorientierten, dynamischen Umfeld, in dem du dich einbringst und mit dem du weiterwächst. Bei uns erwarten dich verschiedene Benefits, mit denen du deinen Alltag flexibel nach deinen Bedürfnissen gestalten kannst.
Ferien Wir schicken dich 6 Wochen in die Ferien.
Aus- und Weiterbildung Wir unterstützen dich bei Aus- und Weiterbildungen, temporären Stellenwechseln und bieten dir Aufstiegschancen.
Familienfreundlich Wir bieten 18 Wochen voll bezahlten Mutterschaftsurlaub und 4 Wochen Urlaub für den zweiten Elternteil. Zudem beteiligen wir uns an den Kosten für die familienergänzende Kinderbetreuung.
Gesamtarbeitsvertrag Der Gesamtarbeitsvertrag schützt, stärkt und schafft klare Regeln – für faire Anstellungs- und Arbeitsbedingungen.
Mobilitätsangebote Wir bieten dir ein kostenloses Halbtax‑Abo, ein vergünstigtes GA oder einen Pendlerbonus. Du zahlst nur CHF 10 pro Jahr bei PubliBike oder Velospot.
Fahrzeugvergünstigungen Wir bieten dir attraktive Vorteile beim Fahrzeugkauf: Du profitierst von Flottenrabatten sowie speziellen Konditionen auf neue Modelle. Wir bieten dir mit Yellow Drive attraktive Vorteile auf E‑Auto‑Abos.
PostMobil und PostFinance Wir bieten dir über PostMobile ein attraktives Mitarbeitenden-Abo für CHF 12.95 pro Monat. Bei PostFinance profitierst du ebenfalls von zahlreichen Vorteilen, z. B. von einem kostenlosen Privatkonto.
Vergünstigungen und Rabatte Wir bieten dir zahlreiche Vergünstigungen auf Marken und Produkte. Bei den Personalrestaurants der Post und bei weiteren Restaurants isst und trinkst du ausserdem zu vergünstigten Preisen.
Gutscheine Wir schenken dir bis zu CHF 500 Personalguthaben, das du für alle Produkte im PostShop (inkl. Geschenkkarten) sowie für Produkte der SBB und Reka einsetzen kannst.
Dein Bewerbungsprozess.
Vorselektion – Wir prüfen deine Unterlagen sorgfältig. Wenn du in das gesuchte Profil passt, kontaktieren wir dich innerhalb von zwei - drei Wochen.
Persönliches Erstgespräch – Wir freuen uns, dich in einem persönlichen Erstgespräch vor Ort näher kennenzulernen.
Schnuppertag – Wir bieten dir die Gelegenheit, bei uns reinzuschnuppern. So kannst du dir ein Bild vom Job und den Menschen bei der Post machen.
Finaler Entscheid – Der finale Entscheid fällt in der Regel 6-8 Wochen nach Bewerbungseingang. Wenn du eine Zusage erhältst, unterbreiten wir dir mündlich ein entsprechendes Vertragsangebot. Bist du damit einverstanden, bestätigen wir dir die Vertragskonditionen via E-Mail und erstellen deinen Arbeitsvertrag.
Kontakt. Fragen zur Stelle. Patrick Blöchlinger Stv. Leiter Teilbereich Logistik +41583412970
Fragen zur Bewerbung. Gloria Danielle Perri Recruiting +41583416508
#J-18808-Ljbffr
Logistik 60 - 100% (oder im Jobsharing), unbefristet
Affoltern am Albis
von CHF 76’000 bis CHF 81’000 pro Jahr
Referenznummer: 74106
Online seit: 25.06.2026
Bereitet es dir Freude, Mitarbeitende auf ihrem beruflichen Weg zu begleiten und sie in ihrer persönlichen Entwicklung zu unterstützen? Mit dir gewinnen wir eine motivierte Führungspersönlichkeit, die Teamarbeit in den Mittelpunkt setzt!
Das kannst du bewirken.
Du leitest ein Team von ca. 20 Mitarbeitenden und verantwortest die Entwicklung und die Kommunikation im Team.
Als starkes Führungsduo schaffst du mit deiner Stellvertretung optimale Rahmenbedingungen für effiziente Prozesse.
Ihr erstellt gemeinsam die Einsatzplanung und gestaltet produktive Teamsitzungen.
Du entwickelst deine Mitarbeitenden mit konkreten Zielen weiter und stehst ihnen als Coach zur Seite.
Du gehst mit gutem Beispiel voran, indem du dich aktiv ins Tagesgeschäft einbringst und dein Team tatkräftig unterstützt.
Das bringst du mit.
Du bringst Erfahrung in der Führung sowie in der Zustellung mit.
Deine organisatorischen Fähigkeiten helfen dir, in hektischen Situationen die richtigen Prioritäten zu setzen.
Du erkennst die Bedürfnisse deiner Mitarbeitenden und schaffst ein offenes und transparentes Arbeitsumfeld.
Du bist körperlich fit und unterstützt aktiv bei Zustelltouren.
Sehr gute mündliche und schriftliche Deutschkenntnisse sowie ein sicherer Umgang mit MS-Office runden dein Profil ab.
Mit dir wird Flexibilität zum Alltag. Wir fördern eine fortschrittliche Teamarbeit und legen Wert auf ein ausgewogenes Arbeitsleben. Diese Stelle kann auch von zwei Personen in «Co‑Leitung» übernommen werden. Ihr könnt euch direkt als Duo bewerben oder wir unterstützen dich bei der Suche nach einer passenden Person.
Das kannst du verdienen. Wir bieten einen fairen Lohn, welcher sich je nach Erfahrung und Fähigkeiten zwischen CHF 76’000 bis CHF 81’000 pro Jahr (100%-Pensum) bewegt. Auch Bewerbungen von Talenten mit abweichenden Kompetenzen sind willkommen, in solchen Fällen kann dein Lohn leicht unter oder über der Bandbreite liegen.
Deine Vorteile bei der Post. Bei uns arbeitest du in einem zukunftsorientierten, dynamischen Umfeld, in dem du dich einbringst und mit dem du weiterwächst. Bei uns erwarten dich verschiedene Benefits, mit denen du deinen Alltag flexibel nach deinen Bedürfnissen gestalten kannst.
Ferien Wir schicken dich 6 Wochen in die Ferien.
Aus- und Weiterbildung Wir unterstützen dich bei Aus- und Weiterbildungen, temporären Stellenwechseln und bieten dir Aufstiegschancen.
Familienfreundlich Wir bieten 18 Wochen voll bezahlten Mutterschaftsurlaub und 4 Wochen Urlaub für den zweiten Elternteil. Zudem beteiligen wir uns an den Kosten für die familienergänzende Kinderbetreuung.
Gesamtarbeitsvertrag Der Gesamtarbeitsvertrag schützt, stärkt und schafft klare Regeln – für faire Anstellungs- und Arbeitsbedingungen.
Mobilitätsangebote Wir bieten dir ein kostenloses Halbtax‑Abo, ein vergünstigtes GA oder einen Pendlerbonus. Du zahlst nur CHF 10 pro Jahr bei PubliBike oder Velospot.
Fahrzeugvergünstigungen Wir bieten dir attraktive Vorteile beim Fahrzeugkauf: Du profitierst von Flottenrabatten sowie speziellen Konditionen auf neue Modelle. Wir bieten dir mit Yellow Drive attraktive Vorteile auf E‑Auto‑Abos.
PostMobil und PostFinance Wir bieten dir über PostMobile ein attraktives Mitarbeitenden-Abo für CHF 12.95 pro Monat. Bei PostFinance profitierst du ebenfalls von zahlreichen Vorteilen, z. B. von einem kostenlosen Privatkonto.
Vergünstigungen und Rabatte Wir bieten dir zahlreiche Vergünstigungen auf Marken und Produkte. Bei den Personalrestaurants der Post und bei weiteren Restaurants isst und trinkst du ausserdem zu vergünstigten Preisen.
Gutscheine Wir schenken dir bis zu CHF 500 Personalguthaben, das du für alle Produkte im PostShop (inkl. Geschenkkarten) sowie für Produkte der SBB und Reka einsetzen kannst.
Dein Bewerbungsprozess.
Vorselektion – Wir prüfen deine Unterlagen sorgfältig. Wenn du in das gesuchte Profil passt, kontaktieren wir dich innerhalb von zwei - drei Wochen.
Persönliches Erstgespräch – Wir freuen uns, dich in einem persönlichen Erstgespräch vor Ort näher kennenzulernen.
Schnuppertag – Wir bieten dir die Gelegenheit, bei uns reinzuschnuppern. So kannst du dir ein Bild vom Job und den Menschen bei der Post machen.
Finaler Entscheid – Der finale Entscheid fällt in der Regel 6-8 Wochen nach Bewerbungseingang. Wenn du eine Zusage erhältst, unterbreiten wir dir mündlich ein entsprechendes Vertragsangebot. Bist du damit einverstanden, bestätigen wir dir die Vertragskonditionen via E-Mail und erstellen deinen Arbeitsvertrag.
Kontakt. Fragen zur Stelle. Patrick Blöchlinger Stv. Leiter Teilbereich Logistik +41583412970
Fragen zur Bewerbung. Gloria Danielle Perri Recruiting +41583416508
#J-18808-Ljbffr
Teamleader:in Zustellung Briefe und Pakete Arbeitgeber: Swiss Post
Die Post bietet dir als Mitarbeiter:in in der Grosskunden- und Postfachzustellung in Bern ein dynamisches und zukunftsorientiertes Arbeitsumfeld, in dem du deine Fähigkeiten einbringen und weiterentwickeln kannst. Mit flexiblen Arbeitszeiten, einem fairen Lohn und attraktiven Benefits wie 6 Wochen Ferien und Personalguthaben für Produkte im PostShop, schaffst du dir eine ausgewogene Work-Life-Balance. Hier hast du die Möglichkeit, in einem unterstützenden Team zu arbeiten, das Wert auf Zuverlässigkeit und Eigeninitiative legt.
