Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle leistungsstarke Datenlösungen und unterstütze die Finanzberichterstattung.
- Arbeitgeber: Swiss Re, ein führendes Unternehmen in der Rückversicherung und Versicherung.
- Mitarbeitervorteile: Wettbewerbsfähiges Gehalt, flexible Arbeitszeiten und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte innovative Lösungen in einem dynamischen Finanzumfeld und mache einen echten Unterschied.
- Gewünschte Qualifikationen: 10+ Jahre Erfahrung in SAP S4HANA und starke analytische Fähigkeiten.
- Andere Informationen: Inklusives Arbeitsumfeld mit Chancen für alle, unabhängig von Hintergrund oder Identität.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 72000 - 84000 € pro Jahr.
Das Data & Analytics-Team, Teil des Finance Data & Analytics Engineering-Bereichs, ist darauf spezialisiert, leistungsstarke, skalierbare und wartbare Lösungen zu liefern, die es den Stakeholdern ermöglichen, umsetzbare Erkenntnisse aus großen und vielfältigen Finanzdaten zu gewinnen. Unsere Lösungen unterstützen die Finanzberichterstattung, Abstimmung, Steuerung und Prüfung unter Verwendung von SAP S/4 HANA Finance.
Als Experte in diesem Team sind Sie verantwortlich für den gesamten Lebenszyklus der Lösungsentwicklung – von der Analyse bis zur Wartung – und stellen schnelle, zuverlässige und aufschlussreiche Berichtsfähigkeiten sicher.
Über die Rolle
Wir suchen einen erfahrenen Fachmann mit einem starken Hintergrund in geschäftsorientierten Rollen und technischer Expertise für das SwissRe-Cloud-Transformationsprojekt. Diese Rolle bietet eine einzigartige Gelegenheit, in einer komplexen und dynamischen Finanzlandschaft zu arbeiten. Sie werden Lösungen für SAP S4HANA-Berichterstattung für eine große Finanzabteilung entwerfen und liefern, die Ihre Problemlösungs- und Lösungskompetenzen herausfordern wird.
Hauptverantwortlichkeiten
- Architektur und Implementierung von Analyse- und Datenmodellierungslösungen für die SAP S4HANA-Finanzlandschaft unter Verwendung von analytischer Datenmodellierung mit ABAP CDS, OOABAP und AFO.
- Entwicklung und Verbesserung analytischer Anwendungen und Reporting-Tools.
- Zusammenarbeit mit Geschäftspartnern (Business Analysts, Product Owners, Architekten), um Anforderungen zu sammeln, funktionale Lösungen zu entwerfen und End-to-End-Analyseprodukte unabhängig zu liefern.
- Leitung der Entwicklung von Prototypen und Sicherstellung der fristgerechten Lieferung produktionsbereiter Lösungen.
- Mentoring und Anleitung von Junior Engineers, Förderung einer Kultur der technischen Exzellenz und kontinuierlichen Lernens.
- Beitrag zu Best Practices, Codierungsstandards und architektonischen Richtlinien.
Über Sie
Sie sind ein leidenschaftlicher und erfahrener Anwendungsingenieur mit tiefem Fachwissen in SAP-Analysetechnologien. Sie gedeihen in kollaborativen Umgebungen, genießen es, komplexe Datenherausforderungen zu lösen, und sind bestrebt, qualitativ hochwertige, skalierbare Lösungen zu liefern. Sie sind auch ein starker Kommunikator, der technische Konzepte in geschäftlichen Nutzen übersetzen kann.
Anforderungen – Erfahrung
- Der ideale Kandidat sollte über Fachkenntnisse in SAP S4HANA verfügen.
- Die Fähigkeit, in einer agilen Umgebung zu arbeiten, mit Verständnis für Methoden und Werkzeuge (ADO/JIRA) ist wichtig.
- Über 10 Jahre praktische Erfahrung in der Gestaltung und Implementierung großer Datenlösungen basierend auf Embedded Analytics (ABAP CDS-Ansichten).
- Kenntnisse in OO ABAP und SQL.
- Erfahrung in der SAP S4 HANA-Berichterstattung und AFO (Analysis for MS Office).
- Praktische Erfahrung mit ABAP CDS-Ansichten (Konsum, Komposit, Basis, Hierarchie usw.).
- Verständnis der Leistungsanforderungen und der Behebung leistungsbezogener Probleme ist eine wichtige Voraussetzung.
- Nachweisliche Erfolge in allen Phasen der Cloud-Anwendungsentwicklung: Anforderungserhebung, Architektur, Implementierung, Wartung, Test und Dokumentation.
- Starkes analytisches Denken und die Fähigkeit, komplexe Prozesse klar an nicht-technische Stakeholder zu kommunizieren.
- Abschluss in Informatik, Informationstechnologie oder einem verwandten Bereich.
- Erfahrung in der Finanzdienstleistungs- und Versicherungsbranche ist von Vorteil.
- Ausgezeichnete mündliche und schriftliche Kommunikationsfähigkeiten; Erfahrung in agilen Umgebungen.
Gut zu haben
- Grundlegende funktionale Kenntnisse von FPSL oder Bank Analyzer mit Erfahrung im CVPM-Framework.
Über Swiss Re
Swiss Re ist einer der weltweit führenden Anbieter von Rückversicherungen, Versicherungen und anderen Formen des versicherungsbasierten Risikotransfers, der daran arbeitet, die Welt widerstandsfähiger zu machen. Wir antizipieren und managen eine Vielzahl von Risiken, von Naturkatastrophen und Klimawandel bis hin zu Cyberkriminalität. Wir decken sowohl Sach- und Haftpflicht- als auch Lebens- und Gesundheitsrisiken ab. Durch die Kombination von Erfahrung mit kreativem Denken und modernster Expertise schaffen wir neue Möglichkeiten und Lösungen für unsere Kunden. Dies ist dank der Zusammenarbeit von mehr als 14.000 Mitarbeitern weltweit möglich.
Unser Erfolg hängt von unserer Fähigkeit ab, eine inklusive Kultur aufzubauen, die frische Perspektiven und innovatives Denken fördert. Wir begrüßen einen Arbeitsplatz, an dem jeder die gleichen Chancen hat, beruflich zu wachsen und sich zu entwickeln, unabhängig von Alter, Geschlecht, Rasse, ethnischer Zugehörigkeit, Geschlechtsidentität und/oder -ausdruck, sexueller Orientierung, körperlicher oder geistiger Fähigkeit, Fähigkeiten, Gedanken oder anderen Merkmalen. In unserer inklusiven und flexiblen Umgebung kann jeder sein authentisches Ich zur Arbeit bringen und seine Leidenschaft für Nachhaltigkeit leben.
Wenn Sie ein erfahrener Fachmann sind, der nach einer beruflichen Pause in die Arbeitswelt zurückkehrt, ermutigen wir Sie, sich auf offene Stellen zu bewerben, die Ihren Fähigkeiten und Erfahrungen entsprechen.
Senior Data Engineer Arbeitgeber: Swiss Re - Schweizerische Rückversicherungs-Gesellschaft
Kontaktperson:
Swiss Re - Schweizerische Rückversicherungs-Gesellschaft HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Senior Data Engineer
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze LinkedIn und andere Plattformen, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Frag nach Informationen über offene Stellen oder Tipps für den Bewerbungsprozess – oft sind es persönliche Empfehlungen, die den Unterschied machen!
✨Sei bereit für technische Gespräche!
Bereite dich auf technische Interviews vor, indem du deine Kenntnisse in SAP S4HANA und ABAP auffrischst. Mach dir Notizen zu deinen bisherigen Projekten und sei bereit, diese im Detail zu erklären – zeig, dass du ein echter Problemlöser bist!
✨Präsentiere deine Erfolge!
Erstelle ein Portfolio oder eine Präsentation, die deine besten Projekte und Erfolge zeigt. Zeige, wie du komplexe Datenprobleme gelöst hast und welche Tools du verwendet hast – das wird dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben!
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wenn du eine Stelle bei Swiss Re ins Auge gefasst hast, bewirb dich direkt über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung die richtigen Leute erreicht und du gleich im richtigen Kontext wahrgenommen wirst!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Senior Data Engineer
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und Leidenschaft für Daten sollten in deiner Bewerbung deutlich werden. Lass uns wissen, warum du für die Rolle als Senior Data Engineer brennst.
Betone deine Erfahrungen: Erzähle uns von deinen bisherigen Projekten und wie du komplexe Datenlösungen entwickelt hast. Konkrete Beispiele aus deiner Karriere helfen uns, deine Fähigkeiten besser zu verstehen und zu sehen, wie du in unser Team passt.
Sprich unsere Sprache: Nutze Begriffe und Konzepte aus der Stellenbeschreibung, um zu zeigen, dass du die Anforderungen verstehst. Wenn du über SAP S4HANA oder ABAP sprichst, mach es klar und präzise – das zeigt, dass du die Materie beherrschst.
Bewirb dich über unsere Website: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell und effizient bei uns ankommt. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Swiss Re - Schweizerische Rückversicherungs-Gesellschaft vorbereitest
✨Verstehe die Anforderungen
Mach dich mit den spezifischen Anforderungen der Rolle vertraut. Lies die Stellenbeschreibung gründlich durch und notiere dir, welche Fähigkeiten und Erfahrungen besonders betont werden. So kannst du gezielt auf diese Punkte während des Interviews eingehen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in den geforderten Bereichen zeigen. Wenn du über deine Erfahrungen sprichst, verwende die STAR-Methode (Situation, Task, Action, Result), um deine Antworten strukturiert und nachvollziehbar zu gestalten.
✨Technische Vorbereitung
Da es sich um eine technische Position handelt, solltest du dich auf mögliche technische Fragen vorbereiten. Übe das Erklären von Konzepten wie ABAP CDS, OOABAP und AFO, damit du sicher und kompetent antworten kannst. Vielleicht gibt es auch praktische Tests oder Fallstudien, also sei bereit, dein Wissen anzuwenden.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Rolle und dem Unternehmen. Frage nach den Herausforderungen, die das Team aktuell hat, oder nach den nächsten Schritten im Projekt. So kannst du auch herausfinden, ob die Unternehmenskultur zu dir passt.