Auf einen Blick
- Aufgaben: Bewerte medizinische, finanzielle und spezielle Risiken im Bereich Lebens- und Krankenversicherung.
- Unternehmen: Swiss Re, ein führender Anbieter von Rückversicherungen und Versicherungen.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, leistungsbasierte Boni und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Flexible Arbeitsumgebung mit Fokus auf Inklusion und Innovation.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Versicherungsbranche und arbeite mit einem dynamischen Team.
- Qualifikationen: Türkisch als Muttersprache, Erfahrung in L&H Underwriting oder medizinischem Bereich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 96000 - 144000 € pro Jahr.
Sind Sie ein engagierter und leidenschaftlicher L&H Underwriter auf der Suche nach einer Veränderung? Sind Sie ein Muttersprachler in Türkisch?
Über die Rolle:
Swiss Re sucht einen ehrgeizigen und zukunftsorientierten L&H Underwriter, der dem Team für Südeuropa mit Sitz in Zürich beitritt. Neben traditionellen Underwriting-Aktivitäten wie Fallbewertung, Schulungen und Audits suchen wir jemanden, der eine stark kundenorientierte Rolle übernehmen kann, um unsere Kunden sowohl operativ als auch strategisch zu unterstützen.
In dieser Position sind Sie verantwortlich für die Bewertung medizinischer, finanzieller und spezieller Risiken für alle Arten von Lebens- und Gesundheitsversicherungen. Sie arbeiten eng mit den Kunden zusammen, um Underwriting-Expertise bereitzustellen, Best Practices zu teilen und zur Entwicklung und Verbesserung von Underwriting-Rahmenbedingungen und -prozessen beizutragen.
Die Rolle wird zusammen mit einem breiteren, funktionsübergreifenden Team für Südeuropa an Produkt- und Prozessinnovationen arbeiten, und Swiss Re kann Fachwissen im Underwriting nutzen, um einen systematischeren Einfluss zu erzielen. Diese Gelegenheit bietet großartige Entwicklungsmöglichkeiten für bestehende Underwriter oder (Rück-)Versicherungsexperten, die wirklich eine Rolle suchen, in der sie den Erfolg von Swiss Re und seinen Partnern direkt beeinflussen können.
Weitere Schwerpunkte umfassen:
- Starke Beiträge zur SR-Marke in Ihren Märkten.
- Demonstration von Expertenwissen über den lokalen Markt.
- Pflege von Kundenbeziehungen, sowohl im Underwriting als auch auf C-Ebene.
- Etablierung von Swiss Re als den führenden Underwriting-Partner zur Unterstützung unserer Kunden bei ihren Herausforderungen.
Über das Team:
Swiss Re Life and Health (L&H) UW und Claims ist Teil der Swiss Re L&H Market Unit, die für das Wachstum und das Management des bestehenden Geschäfts sowie der damit verbundenen Operationen verantwortlich ist. Als Kernelement des breiteren Continental Europe UW und Claims-Teams arbeiten Sie eng mit dem gesamten funktionsübergreifenden Team für Südeuropa zusammen, um sicherzustellen, dass wir unseren Kunden in der Region einen erstklassigen Service bieten.
Über Sie:
- Sie sind ein Muttersprachler in Türkisch und haben einige Berufserfahrung in der Türkei.
- Sie zeigen hervorragende Englischkenntnisse; Kenntnisse anderer südeuropäischer Sprachen, insbesondere Arabisch oder Italienisch, wären von Vorteil.
- Sie haben Erfahrung im L&H Underwriting oder einen medizinischen Hintergrund, wie Arzt, Physiotherapeut, Krankenschwester usw.
- Sie haben Kenntnisse in der Produktentwicklung im L&H-Bereich und/oder im Projektmanagement oder haben in einer kundenorientierten Rolle in einer anderen Funktion gearbeitet.
- Sie können technisches Wissen in klar formulierte kommerzielle Vorschläge umsetzen, einschließlich Vorteile und Auswirkungen.
- Sie sind technologie- und innovationsaffin.
- Sie sind bereit, Verantwortung für die Leitung und Durchführung von Aufgaben und Projekten zu übernehmen, kombiniert mit der Fähigkeit, mit Kollegen und dem breiteren Team zusammenzuarbeiten und sie zu unterstützen.
- Sie sind bereit zu reisen und unsere lokalen Partner in den verschiedenen Regionen Südeuropas zu unterstützen.
- Neben starkem technischem Underwriting-Wissen sollten Sie sich wohlfühlen, mit Kunden auf Führungsebene zu sprechen, und idealerweise Erfahrung im Marketing von (Rück-)Versicherungsdienstleistungen haben.
Vergütung:
Die Grundgehaltsspanne für diese Position liegt zwischen CHF 96.000 und CHF 144.000 für eine Vollzeitstelle, abhängig von Anforderungen, Umfang, Komplexität und Verantwortlichkeiten der Rolle sowie dem Profil des Bewerbers, einschließlich Ausbildung, Qualifikationen, Fachwissen, Spezialisierung, Fähigkeiten und Erfahrung. In Situationen, in denen Sie nicht alle Anforderungen erfüllen oder diese erheblich überschreiten, kann das angebotene Gehalt unter oder über der ausgeschriebenen Spanne liegen. Neben Ihrem Grundgehalt können Sie Anspruch auf zusätzliche Belohnungen und Vorteile haben, einschließlich eines attraktiven leistungsbasierten Bonus. Die Berechtigung kann je nach den Bedingungen der Swiss Re-Richtlinien und Ihres Arbeitsvertrags variieren.
Über Swiss Re:
Swiss Re ist einer der weltweit führenden Anbieter von Rückversicherung, Versicherung und anderen Formen des risikobasierten Transfers und arbeitet daran, die Welt widerstandsfähiger zu machen. Wir antizipieren und managen eine Vielzahl von Risiken, von Naturkatastrophen und Klimawandel bis hin zu Cyberkriminalität. Wir decken sowohl Sach- und Haftpflicht- als auch Lebens- und Gesundheitsrisiken ab. Durch die Kombination von Erfahrung mit kreativem Denken und modernster Expertise schaffen wir neue Möglichkeiten und Lösungen für unsere Kunden. Dies ist dank der Zusammenarbeit von mehr als 15.000 Mitarbeitern weltweit möglich. Unser Erfolg hängt von unserer Fähigkeit ab, eine inklusive Kultur aufzubauen, die frische Perspektiven und innovatives Denken fördert. Wir fördern einen Arbeitsplatz, an dem jeder die gleichen Chancen hat, beruflich zu wachsen und sich zu entwickeln, unabhängig von Alter, Geschlecht, Rasse, ethnischer Zugehörigkeit, Geschlechtsidentität und/oder -ausdruck, sexueller Orientierung, körperlicher oder geistiger Fähigkeit, Fähigkeiten, Denkweise oder anderen Merkmalen. In unserer inklusiven und flexiblen Umgebung kann jeder sein authentisches Ich zur Arbeit bringen und seine Leidenschaft für Nachhaltigkeit leben.
Wenn Sie ein erfahrener Fachmann sind, der nach einer beruflichen Pause in die Arbeitswelt zurückkehrt, ermutigen wir Sie, sich auf offene Stellen zu bewerben, die zu Ihren Fähigkeiten und Erfahrungen passen.
Turkish Speaking Underwriter L&H (Hybrid; m/f/x/d; 80-100%) Arbeitgeber: Swiss Re - Schweizerische Rückversicherungs-Gesellschaft
Swiss Re ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine inklusive und innovative Unternehmenskultur fördert. Als Teil des Southern European Teams in Zürich haben Sie die Möglichkeit, Ihre Karriere als L&H Underwriter voranzutreiben, während Sie gleichzeitig an spannenden Projekten arbeiten und direkten Einfluss auf den Erfolg unserer Kunden und Partner nehmen. Wir bieten nicht nur ein wettbewerbsfähiges Gehalt und leistungsabhängige Boni, sondern auch zahlreiche Entwicklungsmöglichkeiten, um Ihre Fähigkeiten weiter auszubauen und Ihre beruflichen Ziele zu erreichen.
Kontaktdaten:
Swiss Re - Schweizerische Rückversicherungs-Gesellschaft Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Turkish Speaking Underwriter L&H (Hybrid; m/f/x/d; 80-100%) erhalten könnten
✨Netzwerk für Versicherungsprofis nutzen
Du solltest unbedingt Branchenevents und Messen besuchen, um Kontakte in der Versicherungsbranche zu knüpfen. Netzwerke wie die IHK oder lokale Versicherungsforen sind perfekt, um dein Wissen zu erweitern und vielleicht sogar hidden gems an Stellenanzeigen zu finden.
✨Direktbewerbungen bei Versicherungsunternehmen
Die großen Versicherungen haben oft eigene Karriereportale, auf denen du direkt nach offenen Vollzeitstellen suchen kannst. Schau dir die Karriereseiten von Swiss Re - Schweizerische Rückversicherungs-Gesellschaft an und bewirb dich direkt online – das zeigt Initiative und Interesse!
✨Learning by Doing: Praktika im Versicherungsgeschäft
Auch wenn du nach einer Vollzeitstelle suchst, sind Praktika in der Versicherungsbranche ein guter Weg, um Fuß zu fassen. Viele Firmen bieten über Praktika die Möglichkeit, sich für Vollzeitpositionen zu empfehlen, also zögere nicht, auch solche Angebote in Betracht zu ziehen.
✨Sich in Fachforen engagieren
Aktiv in Fachforen oder Gruppen auf LinkedIn oder Facebook zu sein, kann dir helfen, sichtbar zu werden. Teile deine Gedanken zu aktuellen Versicherungsthemen und beteilige dich an Diskussionen – so baust du dir eine Reputation auf und kannst von möglichen Arbeitgebern wahrgenommen werden.
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Versichungskenntnisse:Stell sicher, dass du in deinem Lebenslauf alle relevanten Qualifikationen und Erfahrungen im Bereich Versicherung klar und deutlich aufführst. Besondere Kenntnisse in Risikoanalyse und Schadensmanagement sind hier extrem wertvoll. Vergiss nicht, auch eventuelle Zertifikate oder spezielle Schulungen zu erwähnen!
Betone deine Soft Skills:In der Versicherungsbranche sind kommunikationsstarke und lösungsorientierte Menschen gefragt. In deinem Bewerbungsschreiben solltest du konkrete Beispiele anführen, wo du deine Problemlösungsfähigkeit unter Beweis gestellt hast, oder wie du erfolgreich mit Kunden kommuniziert hast. Das zeigt, dass du in der Lage bist, den Bedürfnissen der Kunden gerecht zu werden.
Das passende Anschreiben - Warum gerade bei Swiss Re - Schweizerische Rückversicherungs-Gesellschaft?:Nutze dein Anschreiben, um zu erklären, warum du genau bei Swiss Re - Schweizerische Rückversicherungs-Gesellschaft arbeiten möchtest. Sprich darüber, was dich an deren Produkten oder der Unternehmenskultur besonders interessiert. Außerdem könntest du erwähnen, wie deine Werte und Ziele mit denen von Swiss Re - Schweizerische Rückversicherungs-Gesellschaft übereinstimmen. Das gibt deinem Schreiben eine persönliche Note!
Präsentation deiner Erfolge:In der Versicherung zählt nicht nur, was du kannst, sondern auch, was du erreicht hast. Verwende konkrete Zahlen und Beispiele, um deine Erfolge zu untermauern. Zum Beispiel, wie viel du in der Vergangenheit zur Schadensreduzierung beitragen konntest oder wie du Kundenbeziehungen erfolgreich aufgebaut hast. Das hilft dir, im Gedächtnis zu bleiben!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Swiss Re - Schweizerische Rückversicherungs-Gesellschaft vorbereitet
✨Versicherungswissen beweisen
Mach dich bereit, dein Wissen über verschiedene Versicherungsarten und -produkte unter Beweis zu stellen. Oft kommen in Vorstellungsgesprächen bei Swiss Re - Schweizerische Rückversicherungs-Gesellschaft spezifische Fragen zu Sachversicherungen oder Haftpflicht auf. Überlege dir auch, wie du Relevantes aus deinem Studium oder Praktika einbringen kannst!
✨Analytische Fähigkeiten im Fokus
Analytische Fähigkeiten sind in der Versicherungsbranche essenziell. Bereite dich auf Fragen vor, die deine Fähigkeiten im Umgang mit Daten oder Risikoanalysen testen. Vielleicht gibt es sogar Fallstudien bei Swiss Re - Schweizerische Rückversicherungs-Gesellschaft, wo du deine Herangehensweise demonstrieren kannst!
✨Selbstbewusstsein zeigen
In einem Vollzeitjob wird oft auch erwartet, dass du proaktiv bist und Verantwortung übernimmst. Während des Interviews bei Swiss Re - Schweizerische Rückversicherungs-Gesellschaft solltest du Lebensläufe und Erfahrungen betonen, die zeigen, dass du bereit bist, dich in dein neues Team einzubringen und selbstständig Lösungen zu finden.
✨Kennzeichen deiner Motivation
Schau dir die Unternehmenswerte von Swiss Re - Schweizerische Rückversicherungs-Gesellschaft genau an und überlege, wie deine eigenen Werte damit in Einklang stehen. Erkläre im Interview, warum du dich für die Versicherungsbranche und insbesondere für dieses Unternehmen interessierst. Das zeigt, dass du bereit bist, dich langfristig zu engagieren.
