Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite das globale Collateral Management Team und sorge für regulatorische Compliance.
- Unternehmen: Swiss Re, ein führendes Unternehmen in der Rückversicherungsbranche.
- Vorteile: Hybrid-Arbeitsmodell, wettbewerbsfähiges Gehalt und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Arbeiten in Zürich und New York mit einem engagierten Team.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Collateral Managements in einem dynamischen Umfeld.
- Qualifikationen: Umfangreiche Erfahrung im Collateral Management und Führungskompetenz.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 120000 - 150000 € pro Jahr.
Swiss Re sucht einen Head of Collateral Management in Zürich. Diese Führungsposition umfasst die Überwachung der Funktion des Collateral Managements in den globalen Operationen, die Leitung eines Teams in Zürich und New York sowie die Sicherstellung der Einhaltung von Vorschriften.
Der ideale Kandidat verfügt über umfangreiche Erfahrung im Collateral Management, eine nachweisliche Erfolgsbilanz in der Führung von Teams und außergewöhnliche Fähigkeiten im Stakeholder-Management.
Die Rolle bietet ein hybrides Arbeitsmodell, das mindestens drei Tage im Büro pro Woche erfordert.
Global Head of Collateral Management Arbeitgeber: Swiss Re
Swiss Re ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern in Zürich eine dynamische und unterstützende Arbeitsumgebung bietet. Mit einem hybriden Arbeitsmodell und der Möglichkeit zur Zusammenarbeit mit internationalen Teams in New York fördert das Unternehmen nicht nur die berufliche Weiterentwicklung, sondern auch eine ausgewogene Work-Life-Balance. Die Unternehmenskultur legt Wert auf Innovation und Teamarbeit, was es zu einem attraktiven Ort für Fachkräfte im Bereich Collateral Management macht.
