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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Erstellung und Pflege von Compliance Richtlinien sowie internationales Projektmanagement.
- Arbeitgeber: Faszinierendes Unternehmen mit einem dynamischen Arbeitsumfeld.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Anstellungsbedingungen und abwechslungsreiche Tätigkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte Compliance-Projekte und arbeite international im Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Juristisches Studium und mehr als 3 Jahre relevante Berufserfahrung.
- Andere Informationen: Hohe Eigeninitiative und starke Organisationsfähigkeit sind gefragt.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.
Erstellung, Überarbeitung und Pflege von Compliance Richtlinien sowie Verantwortung für diverse Projekte. Unterstützung beim Aufbau und der Weiterentwicklung des konzernweiten Compliance Management Systems. Internationales Projektmanagement für Compliance Projekte. Fachlicher Ansprechpartner und Berater für Führungskräfte und Mitarbeitende weltweit. Enge Zusammenarbeit mit den Compliance Beauftragten weltweit. Durchführung und Auswertung von Risikoanalysen sowie Ableitung von Handlungsempfehlungen. Planung, Vorbereitung und Durchführung von Compliance Schulungen. Aufbereitung von Compliance Verstößen.
Qualifikationen:
- Abgeschlossenes juristisches Hochschulstudium.
- Mehr als 3 Jahre Berufserfahrung in einer vergleichbaren Tätigkeit.
- Erfahrung im Projektmanagement sowie Spaß an der Projektorganisation und am Monitoring der Abläufe.
- Kenntnisse im Anti‑Korruptions- und Wettbewerbsrecht sowie fundierte Erfahrung in Exportkontrolle, Sanktionen und Embargos inklusive der Durchführung von Compliance‑ und Transaktions‑bezogenen Due Diligences von Vorteil.
- Starke Organisationsfähigkeit und hohe Eigeninitiative.
- Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift.
- Gute Kenntnisse in den MS Office Programmen.
Benefits:
Wir bieten Ihnen eine anspruchsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit mit attraktiven Anstellungsbedingungen. Wir suchen eine neue Herausforderung in einem nicht alltäglichen sowie faszinierenden Umfeld und Sie haben Freude an der Arbeit im Team? Dann freuen wir uns auf Ihre Online-Bewerbung.
Application & Data Privacy:
Bitte beachten Sie, dass wir aus Datenschutzgründen weder Papierdossiers noch Bewerbungen per E-Mail berücksichtigen können. Bitte bewerben Sie sich daher ausschliesslich über unser Online-Bewerbertool.
Kontakt:
Für eine erste vertrauliche Kontaktaufnahme steht Ihnen Frau Daniela Dietmann unter +49 211 9572 2134 gern zur Verfügung.
Senior Manager Compliance (m/w/d) Arbeitgeber: Swiss Steel Group
Kontaktperson:
Swiss Steel Group HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Senior Manager Compliance (m/w/d)
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze LinkedIn und andere Plattformen, um mit Leuten aus der Compliance-Branche in Kontakt zu treten. Frag nach ihren Erfahrungen und Tipps – oft ergeben sich so die besten Jobchancen!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass Stellenanzeigen veröffentlicht werden. Kontaktiere Unternehmen direkt und frage nach möglichen offenen Positionen im Compliance-Bereich. Zeig dein Interesse und deine Initiative!
✨Bereite dich auf Interviews vor!
Informiere dich über die neuesten Trends im Compliance-Management und bereite Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung vor. So kannst du im Interview glänzen und zeigen, dass du die richtige Person für den Job bist.
✨Bewirb dich über unsere Website!
Vergiss nicht, dich über unser Online-Bewerbertool zu bewerben. Das macht es uns einfacher, deine Bewerbung zu bearbeiten und zeigt, dass du die Richtlinien ernst nimmst. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Senior Manager Compliance (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Position als Senior Manager Compliance interessierst. Das macht deine Bewerbung einzigartig und hebt dich von anderen ab.
Sei präzise und strukturiert!: Halte deine Bewerbung klar und übersichtlich. Gliedere deine Erfahrungen und Qualifikationen so, dass wir schnell erkennen können, wie gut du zu uns passt. Eine gute Struktur hilft uns, den Überblick zu behalten!
Beziehe dich auf die Stellenbeschreibung!: Nutze die Anforderungen aus der Stellenbeschreibung, um deine Fähigkeiten und Erfahrungen zu betonen. Zeige uns konkret, wie du die geforderten Kompetenzen mitbringst und was du in der Rolle erreichen möchtest.
Bewirb dich online!: Denk daran, dass wir nur Bewerbungen über unser Online-Bewerbertool akzeptieren. Das macht es für uns einfacher, deine Unterlagen zu verwalten und dir schnellstmöglich Feedback zu geben. Also, klick dich durch und bewirb dich direkt bei uns!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Swiss Steel Group vorbereitest
✨Verstehe die Compliance-Richtlinien
Mach dich mit den aktuellen Compliance-Richtlinien des Unternehmens vertraut. Überlege dir, wie deine Erfahrungen und Kenntnisse in diesem Bereich zur Weiterentwicklung des Compliance Management Systems beitragen können.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte, an denen du gearbeitet hast, insbesondere im internationalen Projektmanagement. Sei bereit, diese Beispiele zu teilen und zu erklären, wie du Herausforderungen gemeistert hast.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
Da du als fachlicher Ansprechpartner agieren wirst, ist es wichtig, deine Kommunikationsfähigkeiten zu demonstrieren. Übe, komplexe Informationen klar und verständlich zu präsentieren, sowohl auf Deutsch als auch auf Englisch.
✨Fragen vorbereiten
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle zu erfahren.