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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite agile Projekte und koordiniere internationale Teams in der Hardware- und Softwareentwicklung.
- Arbeitgeber: Swissbit ist ein führender Hersteller von Speicher- und Security-Lösungen für Industrie- und IoT-Anwendungen.
- Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten und eine familienfreundliche Unternehmenskultur.
- Warum dieser Job: Gestalte die digitale Zukunft in einem innovativen Umfeld mit viel Teamarbeit und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Gewünschte Qualifikationen: Berufserfahrung im agilen Projektmanagement und technisches Verständnis in Software- oder Hardwareentwicklung erforderlich.
- Andere Informationen: Freue dich auf ein modernes Arbeitsumfeld mit tollen Kollegen und spannenden Projekten.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.
Bei uns gestalten Sie die Zukunft! Swissbit ist der führende europäische Hersteller von Speicher- und Security-Lösungen für Industrie- und IoT-Anwendungen. Wir stärken die digitale und vernetzte Welt, indem wir Daten zuverlässig speichern und schützen. Dafür und für viele weitere spannende Projekte suchen wir Kolleg : innen, die gemeinsam mit uns etwas bewegen wollen.
Als agiler Projektleiter (m / f / d) sind Sie ein wichtiger Bestandteil unseres Entwicklungsteams. In dieser Funktion erfüllen Sie viele Rollen und sind sowohl gestalterisch tätig als auch im Entwicklungsverlauf als Koordinator / in, Planer / in und zentraler Ansprechpartner / in für das Team und unsere Lieferanten zuständig. In der Regel handelt es sich dabei um feste internationale Teams aus eigenen Mitarbeitern, strategischen Partnern und Lieferanten deren Zusammenarbeit Sie verantworten.
Es erwartet Sie eine spannende Aufgabe mit viel Gestaltungsspielraum, Teamwork und Weiterentwicklungsmöglichkeiten. Spannende Aufgaben warten auf Sie:
- Agile Projektleitung (Planung, Koordination und Monitoring) eines oder mehrerer internen Teams im Multiprojektumfeld
- Planung, Durchführung und Nachbereitung der agilen Regelmeetings
- Abstimmung der Prioritäten und Aufgaben mit unseren externen Lieferanten im internationalen Umfeld
- Ansprechpartner für interne und externe Kunden bei Fragen und Problemen
- Unterstützung der internen Teams den agilen Ansatz zu leben
Sagen Sie "Ja klar" zu uns, wenn Sie dies schätzen:
- Sorgfältige Einarbeitung in ein motiviertes Team mit angenehmem Arbeitsklima & offener Kommunikationskultur
- Modernes Arbeitsumfeld in einer Unternehmung, bei der die Kunden im Mittelpunkt der Aktivitäten stehen und die Mitarbeitenden der Schlüssel zum Erfolg sind
- Persönliche und fachliche Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Flexible Arbeitszeitmodelle inkl. Mobilen und Hybriden Arbeiten
- Familienfreundliche Unternehmenskultur
- Parkplatz direkt auf dem Firmengelände sowie fußläufige Anbindung über die BVG, S7 Raoul-Wallenberg-Str. / S75 Gehrenseestr. / Bus 154
Wir sagen "Ja klar" zu Ihnen, wenn folgendes auf Sie zutrifft:
- Berufserfahrung im agilen Arbeitsumfeld und der Projektleitung
- Vertraut mit Themen der Software- oder Hardwareentwicklung (Idealerweise im Embedded-Bereich)
- Tiefgehendes technisches Verständnis, um mit den Teams auf Augenhöhe zu sprechen
- Strukturiertes und methodisches Arbeiten sowie die Fähigkeit den Überblick zu behalten
- Freude an internationalen Teams und die Fähigkeit diese über mehrere Zeitzonen hinweg zu koordinieren
- Ausgezeichnete Deutsch- und verhandlungssichere Englischkenntnisse
- Zertifizierung als Scrum Master oder Product Owner wünschenswert
- Reisebereitschaft von 5-10%
Bewerben? Ja klar! Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Online-Bewerbung über unser Karriereportal (inkl. Gehaltsvorstellungen und möglicher Eintrittstermin).
DE-Agile Project Manager (m / f / d) Hardware / Software Development Arbeitgeber: Swissbit AG
Kontaktperson:
Swissbit AG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: DE-Agile Project Manager (m / f / d) Hardware / Software Development
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Bekannten, die bereits in der Branche tätig sind. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar eine Empfehlung aussprechen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über die neuesten Trends im Bereich Agile Projektmanagement und Embedded Systems. Zeige in Gesprächen, dass du auf dem neuesten Stand bist und bereit bist, innovative Ansätze zu verfolgen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen zur Teamkoordination und internationalen Zusammenarbeit vor. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen unter Beweis stellen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Begeisterung für die Unternehmenskultur von Swissbit. Informiere dich über ihre Projekte und Werte, um in Gesprächen authentisch und engagiert aufzutreten.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: DE-Agile Project Manager (m / f / d) Hardware / Software Development
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stellenanzeige genau lesen: Nimm dir Zeit, die Stellenanzeige von Swissbit gründlich zu lesen. Achte auf die geforderten Qualifikationen und Aufgaben, um sicherzustellen, dass du alle relevanten Punkte in deiner Bewerbung ansprichst.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die für die Position als Agile Project Manager relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt. Betone deine Berufserfahrung im agilen Umfeld sowie Kenntnisse in der Software- oder Hardwareentwicklung.
Motivationsschreiben verfassen: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du bei Swissbit arbeiten möchtest und wie deine Fähigkeiten und Erfahrungen zur Unternehmenskultur und den Projekten passen.
Gehaltsvorstellungen und Eintrittstermin: Vergiss nicht, deine Gehaltsvorstellungen und den möglichen Eintrittstermin in deiner Bewerbung anzugeben. Dies zeigt, dass du die Anforderungen der Stellenanzeige ernst nimmst und gut vorbereitet bist.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Swissbit AG vorbereitest
✨Verstehe die agile Methodik
Da die Rolle des agilen Projektmanagers stark auf agilen Methoden basiert, solltest du dich gut mit Scrum, Kanban und anderen agilen Praktiken auskennen. Bereite Beispiele vor, wie du diese Methoden in früheren Projekten erfolgreich angewendet hast.
✨Technisches Verständnis zeigen
Da es um Hardware- und Softwareentwicklung geht, ist es wichtig, ein tiefgehendes technisches Verständnis zu demonstrieren. Sei bereit, über technische Herausforderungen zu sprechen und wie du diese mit deinem Team gelöst hast.
✨Teamarbeit betonen
Die Zusammenarbeit in internationalen Teams ist ein zentraler Aspekt der Position. Teile Erfahrungen, in denen du erfolgreich mit verschiedenen Teams und Kulturen zusammengearbeitet hast, und hebe deine Kommunikationsfähigkeiten hervor.
✨Fragen vorbereiten
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Dies zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage beispielsweise nach den aktuellen Projekten oder den Herausforderungen, die das Team derzeit bewältigt.
