Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle innovative Anwendungen für Swisscom und arbeite im agilen DevOps-Team.
- Unternehmen: Swisscom, ein führendes Unternehmen in der Telekommunikation mit einem dynamischen Arbeitsumfeld.
- Vorteile: Angenehme Arbeitsatmosphäre, finanzielle Vorteile und spannende Entwicklungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Wachse in einem kreativen Team und nutze moderne Technologien für deine Projekte.
- Warum dieser Job: Gestalte die digitale Transformation und entwickle Lösungen, die einen echten Unterschied machen.
- Qualifikationen: Abgeschlossene IT-Ausbildung und Erfahrung in .NET sowie Frontend-Technologien.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 58500 - 71500 € pro Jahr.
Ihre Zukunft beginnt hier. Gemeinsam mit Ihrem Team entwickeln Sie interne Swisscom-Anwendungen. Sie arbeiten an allen Teilen der Anwendung und sorgen für Wartung, 3rd Level Support und Weiterentwicklungen. Als Teil eines kleinen agilen DevOps-Teams entwickeln und betreiben Sie interne Swisscom-Anwendungen für Mobilität, Raumreservierungen, Datenspeicherung und Kollaborationsräume. Durch die Zusammenarbeit mit Ihrem Team stellen Sie sicher, dass die internen Lösungen stets auf dem neuesten Stand sind und deren digitale Transformation erleichtert wird. Sie entwerfen und entwickeln Software sowohl für das Frontend als auch für das Backend und tragen zur Qualität und Sicherheit unserer Systeme bei. Durch den Einsatz innovativer Technologien und Konzepte zielen Sie darauf ab, die Qualität unseres Supports zu verbessern und außergewöhnliche Dienstleistungen anzubieten. Mit einer Leidenschaft für Softwareengineering und Cloud-Plattformen helfen Sie, Swisscom auf die nächste Stufe zu heben.
Verantwortlichkeiten
- Sicherstellung der hohen Qualität der Dienstleistungen durch Nutzung moderner Softwarearchitekturen und Cloud-Technologien
- Bearbeitung von Betrieb, 3rd Level Support, Lifecycle-Management, Weiterentwicklung und Monitoring unserer Anwendungen
- Engagement in der Full-Stack-Entwicklung und im Betrieb, von kleinen Anwendungen bis hin zu gesamten Frameworks, innerhalb eines selbstorganisierten Teams
- Beibehaltung einer Leidenschaft für den gesamten Software-Lifecycle, einschließlich Analyse, Design, Implementierung, Test und Betrieb
- Entwicklung cloud-nativer Lösungen
Erforderliche Fähigkeiten
- Abgeschlossene IT-Ausbildung mit Schwerpunkt Anwendungsentwicklung oder eine gleichwertige Qualifikation
- Erfahrung mit sowohl Backend- (.NET, .NET Core) als auch Frontend-Technologien (Angular oder React). Wenn Sie eine Leidenschaft für die Frontend-Entwicklung haben, ist das ein echtes Plus – wir schätzen Menschen, die sich um großartige Benutzererlebnisse und modernes UI-Design kümmern
- Erfahrung in DevOps-Workflows und Softwarearchitektur sowie Fachkenntnisse in relationalen, nicht-relationalen und In-Memory-Datenbanken und API-Entwicklung, insbesondere REST
- Unabhängig und motiviert, neue Herausforderungen anzugehen, offen für Feedback und bereit, Wissen mit Teammitgliedern oder der gesamten Organisation zu teilen; Kenntnisse in agilen Arbeitsmethoden sind von Vorteil
- Gute Englisch- und Französischkenntnisse; Deutsch ist ein Plus
- Erfahrung mit SharePoint, Power Platform, Microsoft 365, Cloud-Plattformen (AWS, Azure), Containerisierung (Docker, Kubernetes), Kafka, JavaScript und ASP.NET sind von Vorteil
Vorteile
Diese umfassen ein angenehmes Arbeitsumfeld, finanzielle Vorteile und spannende Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung.
Standort
Swisscom (Schweiz) AG av. des Bergières 42, 1004 Lausanne
Recruitment Policy
Zu allen Personalvermittlungsagenturen: Swisscom akzeptiert keine Agentur-CVs. Bitte leiten Sie keine Lebensläufe an unsere Job-E-Mail-Adresse, Swisscom-Mitarbeiter oder andere Organisationsstandorte weiter. Swisscom übernimmt keine Verantwortung für Gebühren im Zusammenhang mit unaufgeforderten Lebensläufen.
Kontaktperson
Elliot Ducrest HR Talent Attraction & Sourcing Specialist II
Software Developer .NET in Lausanne Arbeitgeber: Swisscom (Schweiz)
Swisscom Secure Vision AG ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern die Möglichkeit bietet, in einem dynamischen Umfeld zu arbeiten, das sowohl Remote- als auch Vor-Ort-Einsätze umfasst. Mit flexiblen Arbeitszeiten und der Option auf Homeoffice fördert das Unternehmen eine ausgewogene Work-Life-Balance und unterstützt die persönliche und berufliche Weiterentwicklung seiner Mitarbeiter durch regelmäßige Schulungen und innovative Projekte. Die offene und kollegiale Unternehmenskultur sorgt dafür, dass jeder Mitarbeiter wertgeschätzt wird und aktiv zur Verbesserung der Dienstleistungen beitragen kann.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Software Developer .NET in Lausanne erhalten könntest
✨Engagier dich in Entwickler-Communities!
Lass uns mal ehrlich sein: In der Software-Entwicklung sind Netzwerke Gold wert! Tummel dich in GitHub-Projekten, nehme an lokalen Meetups oder Hackathons teil und vernetze dich mit anderen Entwicklern. So steigerst du nicht nur deine Sichtbarkeit, sondern lernst auch die neuesten Trends und Technologien kennen.
✨Zeig deine Fähigkeiten!
Erstelle ein Portfolio, das deine besten Projekte und Code-Examples zeigt. Nichts überzeugt mehr als ein praktischer Beweis deiner Skills. Das kann auch helfen, bei Swisscom (Schweiz) anzuklopfen, wenn du dich auf die Stelle als Software Developer .NET bewirbst – so wissen sie gleich, was sie von dir erwarten können!
✨Nutze Jobplattformen speziell für Tech-Jobs!
Plattformen wie Stack Overflow Jobs oder AngelsList sind perfekte Orte, um Vollzeitstellen in der Software-Entwicklung zu finden. Hier sind viele tolle Unternehmen auf der Suche nach Talenten wie uns, also schau regelmäßig vorbei und bewirb dich direkt über die Website.
✨Such dir Mentoren und Feedback!
Hol dir Feedback von erfahrenen Entwicklern, die dir Tipps geben können, was Recruiter wirklich suchen. Ob über LinkedIn oder persönliche Kontakte: Menschen, die sich in der Branche auskennen, können enorm wertvoll sein, um dir zu helfen, dich optimal auf deine Bewerbung bei Swisscom (Schweiz) vorzubereiten!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Software Developer .NET in Lausanne mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Highlights deiner Coding-Skills:In der Software-Entwicklung kommt es auf konkrete Fähigkeiten an. Vergiss nicht, relevante Programmiersprachen und Frameworks in deinen Lebenslauf aufzunehmen. Zeig uns, was du kannst – vielleicht mit einem Link zu deinem GitHub-Profil oder einer Übersicht deiner Side Projects, die deine Programmierkenntnisse illustrieren.
Dokumentation deiner Erfolge:Gerade bei einer Vollzeitstelle in der Software-Entwicklung sind konkrete Ergebnisse Gold wert. Nenn uns Zahlen und Ergebnisse aus deinen vorherigen Projekten. Hast du den Code optimiert oder Systemfehler behoben? Solche Erfolge zeigen, dass du die Sprache der Entwickler sprichst und einen echten Mehrwert bringst.
Attraktive Projektbeschreibungen:Wenn du an Projekten gearbeitet hast, die hervorstechen, beschreibe sie ausführlich in deinem Lebenslauf. Was war das Problem, das du gelöst hast? Welche Technologien hast du eingesetzt? Das gibt uns einen klaren Einblick in deine Herangehensweise und Problemlösungsfähigkeiten.
Motivation zeigen:In deinem Anschreiben solltest du deine Motivation für die Stelle im Bereich Software-Entwicklung bei Swisscom (Schweiz) klar herausstellen. Warum sprichst gerade du die Anforderungen für diese Vollzeitrolle an? Mach deutlich, was dich an der Arbeit bei uns reizt und wie du über das rein Technische hinaus wachsen möchtest.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Swisscom (Schweiz) vorbereitet
✨Technische Vorbereitung auf die Coding-Challenges
In der Software-Entwicklung sind technische Fragen oft ein zentraler Teil des Interviews. Macht euch mit Plattformen wie LeetCode oder HackerRank vertraut, um eure Problemlösungsfähigkeiten zu trainieren. Zeigt im Interview viel Selbstbewusstsein beim Erklären eurer Ansätze!
✨Das eigene Portfolio im besten Licht präsentieren
Stellt sicher, dass ihr ein aussagekräftiges Portfolio habt, das einige eurer besten Projekte zeigt. Seid bereit, darüber zu sprechen, was eure Rolle war, welche Technologien ihr verwendet habt und welche Herausforderungen es gab. Das gibt den Interviewern einen Einblick in eure praktische Erfahrung.
✨Teamfähigkeit und Kommunikation betonen
In einer Vollzeit-Position wird Kommunikation im Team sehr wichtig sein. Seid bereit, Beispiele aus der Vergangenheit zu teilen, in denen ihr effektiv im Team gearbeitet habt. Dies zeigt, dass ihr nicht nur technische Fähigkeiten habt, sondern auch gut ins Team passt.
✨Vorbereitung auf Fragen zur Software-Architektur
Bereitet euch darauf vor, Fragen zur Software-Architektur zu beantworten. Themen wie RESTful APIs, Microservices und Cloud-Architekturen können Teil eures Interviews sein. Zeigt euer Verständnis durch Diskussionen und Beispiele aus eurer bisherigen Arbeit oder Projekte.
