DevOps Engineer - Remote/Hybrid Infra & Automation

DevOps Engineer - Remote/Hybrid Infra & Automation

Bern Vollzeit 45000 - 65000 € / Jahr (geschätzt) Homeoffice (teilweise)
Swisscom

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Verbessere die Entwicklung und den Betrieb von Anwendungen in einem unterstützenden Team.
  • Unternehmen: Swisscom, ein innovatives Unternehmen mit flexibler Arbeitskultur.
  • Vorteile: Flexible Arbeitszeiten und zahlreiche Vorteile für ein bereicherndes Arbeitserlebnis.
  • Weitere Informationen: Arbeiten in einem dynamischen Umfeld mit internationalen Kollegen.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Softwareentwicklung und arbeite an spannenden Projekten.
  • Qualifikationen: Abschluss in Informatik und mehrere Jahre Erfahrung im DevOps-Bereich.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.

Swisscom sucht einen DevOps Engineer für esBill, um die Entwicklung und den Betrieb ihrer Anwendung zu verbessern. Diese Rolle umfasst die Sicherstellung von Qualität, Wartbarkeit und Kosten-Effektivität, während in einem unterstützenden Teamumfeld an Standorten wie der Schweiz und Rotterdam gearbeitet wird.

Der ideale Kandidat hat einen Abschluss in Informatik, mehrere Jahre Erfahrung im Bereich DevOps und Kenntnisse in relationalen Datenbanken.

Das Unternehmen bietet flexible Arbeitszeiten und verschiedene Vorteile, um das Arbeitserlebnis zu bereichern.

DevOps Engineer - Remote/Hybrid Infra & Automation Arbeitgeber: Swisscom

Swisscom ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern die Möglichkeit bietet, in einem unterstützenden Teamumfeld zu arbeiten und an innovativen Projekten wie esBill mitzuwirken. Mit flexiblen Arbeitszeiten und einer Vielzahl von Vorteilen fördert das Unternehmen nicht nur die Work-Life-Balance, sondern auch die persönliche und berufliche Weiterentwicklung seiner Mitarbeiter. Die internationale Ausrichtung mit Standorten in der Schweiz und Rotterdam bietet zudem einzigartige Chancen für den Austausch und die Zusammenarbeit über Grenzen hinweg.

Swisscom

Kontaktdaten:

Swisscom Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so DevOps Engineer - Remote/Hybrid Infra & Automation erhalten könnten

Netzwerken in der IT-Community

In der IT-Consulting-Welt sollten wir regelmäßig auf Veranstaltungen wie Tech-Meetups oder Konferenzen gehen. Hier können wir nicht nur unser Netzwerk erweitern, sondern auch direkt mit potenziellen Arbeitgebern ins Gespräch kommen und unser Interesse an einer Vollzeitstelle zeigen.

Online-Foren und Gruppen nutzen

Sich in Online-Foren und Communities wie Stack Overflow oder LinkedIn-Gruppen umzusehen, kann uns helfen, Insider-Tipps zu erhalten und Informationen über offene Stellen in der IT-Beratung zu sammeln. Vergiss nicht, aktiv zu werden und Fragen zu stellen oder dein Wissen zu teilen – das erhöht unsere Sichtbarkeit!

Direkt bei Swisscom bewerben

Viele Unternehmen, wie Swisscom, stemmen ihre Vollzeitstellen bevorzugt über ihre eigenen Karriere-Webseiten. Also, lass uns regelmäßig auf deren Seite vorbeischauen und uns direkt bewerben, statt nur die üblichen Jobportale zu nutzen.

Überzeugende Projekte zeigen

Wir sollten unser Portfolio oder relevante Projekte gut sichtbar machen, egal ob das auf Github, persönlich oder auf LinkedIn ist. Bei IT-Consulting-Stellen kommt es oft auf praktische Erfahrungen an, also lass uns zeigen, was wir können!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um DevOps Engineer - Remote/Hybrid Infra & Automation mit Bravour zu bestehen

DevOps Erfahrung
Relationale Datenbanken
Qualitätssicherung
Wartbarkeit
Kostenbewusstsein
Teamarbeit
Flexibilität

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zeige deine technischen Skills!:In der IT-Beratung zählen deine technischen Kenntnisse und Fähigkeiten. Achte darauf, relevante Programmiersprachen, Tools und Systeme in deinem Lebenslauf aufzulisten. Zeig auch, wenn du Zertifikate hast, die deine Kompetenz unterstützen – das könnte dir einen echten Vorteil verschaffen!

Verstehe die Branche!:Unterstreiche in deinem Anschreiben, dass du ein gutes Verständnis für aktuelle Trends und Herausforderungen in der IT-Branche hast. Zeig, dass du nicht nur die technischen Aspekte beherrschst, sondern auch die Bedürfnisse der Kunden erkennen und lösen kannst!

Deine Projekte zählen!:Falls du bereits an IT-Projekten gearbeitet hast, verlinke diese oder beschreibe sie in deinem Lebenslauf. Praktische Erfahrungen – sei es in Form von Praktika oder privaten Projekten – sind besonders wertvoll in der IT-Beratung. Zeige uns, was du kannst!

Individuelle Bewerbung ist der Schlüssel!:Jede Bewerbung sollte individuell auf Swisscom und die ausgeschriebene Position DevOps Engineer - Remote/Hybrid Infra & Automation zugeschnitten sein. Teile uns mit, warum gerade du eine gute Wahl für unser Team bist. Das zeigt dein Engagement und deine Motivation, die über eine Standardbewerbung hinausgeht.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Swisscom vorbereitet

Technische Vorbereitung ist alles!

Da du dich auf eine Vollzeitstelle in der IT-Beratung bewirbst, solltest du dir wirklich einen Überblick über die wichtigsten Tools und Technologien verschaffen, die in der Branche verwendet werden. Sei bereit, technische Fragen zu beantworten, die sich auf Software-Architektur oder Systemintegration beziehen könnten.

Praxisbeispiele parat haben

In der IT-Beratung ist es wichtig, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu bringen. Überlege dir Projekte, bei denen du erfolgreich einen Kunden beraten hast oder Herausforderungen gelöst hast. Das zeigt, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch in der Praxis erfolgreich sein kannst.

Soft Skills betonen

Ein großer Teil der IT-Beratung ist die Kommunikation mit Kunden und das Verständnis ihrer Bedürfnisse. Bereite dich darauf vor, über deine zwischenmenschlichen Fähigkeiten zu sprechen, wie du mit herausfordernden Kunden umgehst oder wie du in Teams arbeitest. Das wird den Interviewern zeigen, dass du mehr als nur technisches Wissen mitbringst!

Fragen zum Unternehmen vorbereiten

Schau dir spezifisch die Projekte von Swisscom an und überlege dir, welche Fragen du dazu stellen möchtest. Zeig Interesse an den aktuellen Herausforderungen, vor denen das Unternehmen steht, und wie du dazu beitragen könntest. Das hebt dich von anderen Bewerbern ab und zeigt, dass du wirklich motiviert bist.