Auf einen Blick
- Aufgaben: Join us as a Consultant IAM and tackle exciting identity management projects.
- Arbeitgeber: We are a leading firm specializing in innovative IT solutions.
- Mitarbeitervorteile: Enjoy flexible working hours, remote work options, and a vibrant team culture.
- Warum dieser Job: Make an impact in the tech world while growing your skills in a supportive environment.
- Gewünschte Qualifikationen: Looking for motivated individuals with a passion for IT and problem-solving skills.
- Andere Informationen: Opportunity to work with cutting-edge technologies and industry experts.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 84000 € pro Jahr.
Salary: 120’000 – 150’000 CHF per year Requirements: •Hochschulabschluss (Uni/FH) oder vergleichbar•Mehrjährige relevante Berufserfahrung im IAM-Umfeld•Spezifische Erfahrungen mit einem oder mehreren IAM-Produkten wie Airlock, Keycloak oder Nevis bzw. anderen Standardprodukten sind von Vorteil•Leidenschaft für Web-Security sowie für Security-Architekturen und -Lösungen•Beratungs-Mindset, gute Kommunikationsfähigkeiten mündlich wie schriftlich in Deutsch und Englisch•Reisebereitschaft zwischen Zürich und Bern Responsibilities: Du bist für unsere Kunden «Trusted Advisory» rund um das Thema Identity and Access Management (IAM) und hilfst ihnen, IAM-Vorhaben erfolgreich zu machen: von der Idee bis zum langfristigen Erfolg.•Projektleitung von IAM-Projekten (kundenseitig)•Analyse, Erfassen und Dokumentation von Anforderungen an IAM-Systeme/-Plattformen•Erarbeiten und Weiterentwickeln von Konzepten und Architekturen im IAM-Umfeld•Beratung und Begleitung bei der Realisierung von IAM-Systemen/-Plattformen und deren Integration•Beratung rund um Test-Management, Betrieb sowie das Aufsetzen von Service-Organisationen Technologies: AirlockIAMKubernetesMachine LearningSecurityWebArchitectConfluenceJIRA More: Als schweizweit führendes Unternehmen schafft Ergon aus Digitalisierungstrends einzigartigen Kundennutzen – von der Idee bis zum Markterfolg. Ergon vereint Technologie-, Security- und Business-Kompetenzen und realisiert «smarte» Lösungen für komplexe Anforderungen.Der Airlock Secure Access Hub ist die Sicherheitslösung von Ergon. Airlock sorgt für sicheres Access Management und verhindert Angriffe auf APIs und Webanwendungen. Neben IAM und Application Protection beschäftigen wir uns mit Themen wie Self-Sovereign Identities, Machine Learning, Kubernetes oder Infrastructure-as-Code.Ergon wurde 1984 gegründet und beschäftigt über 400 Mitarbeiter:innen. Wir pflegen eine offene Firmenkultur. Wir leben Eigenverantwortung, Mitwirkung und offenen Austausch. Die Ergon-Kultur bedeutet, mit Gleichgesinnten zu arbeiten. Die Leidenschaft, mit Fachwissen das beste Resultat zu erzielen, vereint uns.M, w oder d? Egal. Wir möchten die richtige Person für unsere offene Stelle finden, unabhängig deines Geschlechts.Noch Fragen? Eva Felsberg, Lead Talent Acquisition Manager, steht dir bei Fragen gerne unter +41 44 578 55 57 oder jobs@ergon.ch zur Verfügung.Für diese Position nehmen wir keine Dossiers von externen Dienstleistern an.
Consultant IAM (m/w/d) 80-100% Arbeitgeber: SwissDevJobs.ch
Kontaktperson:
SwissDevJobs.ch HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Consultant IAM (m/w/d) 80-100%
✨Tip Nummer 1
Netzwerke sind entscheidend! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich mit Fachleuten im Bereich Identity and Access Management zu vernetzen. So kannst du wertvolle Einblicke gewinnen und möglicherweise sogar Empfehlungen erhalten.
✨Tip Nummer 2
Halte Ausschau nach relevanten Veranstaltungen oder Webinaren zu IAM-Themen. Diese Gelegenheiten bieten nicht nur Wissen, sondern auch die Chance, Kontakte zu knüpfen und dich als Experten in deinem Bereich zu positionieren.
✨Tip Nummer 3
Informiere dich über aktuelle Trends und Technologien im IAM-Bereich. Zeige in Gesprächen, dass du auf dem neuesten Stand bist und ein tiefes Verständnis für die Herausforderungen und Lösungen in diesem Bereich hast.
✨Tip Nummer 4
Bereite dich darauf vor, deine Erfahrungen und Erfolge im IAM-Bereich konkret zu präsentieren. Überlege dir Beispiele, die deine Fähigkeiten und deinen Mehrwert für unser Team unter Beweis stellen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Consultant IAM (m/w/d) 80-100%
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Rolle: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch, um die spezifischen Anforderungen und Verantwortlichkeiten für die Position als Consultant IAM zu verstehen. Achte besonders auf geforderte Fähigkeiten und Erfahrungen.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt, die für die IAM-Beratung wichtig sind. Verwende Schlüsselbegriffe aus der Stellenanzeige, um sicherzustellen, dass dein Lebenslauf den Anforderungen entspricht.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für die Position interessierst und wie deine bisherigen Erfahrungen dich auf diese Rolle vorbereiten. Betone deine Kenntnisse im Bereich Identity and Access Management.
Überprüfung und Einreichung: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Rechtschreibfehler und Vollständigkeit. Stelle sicher, dass alle erforderlichen Unterlagen hochgeladen sind und die Informationen korrekt sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei SwissDevJobs.ch vorbereitest
✨Verstehe die IAM-Konzepte
Mach dich mit den grundlegenden Konzepten des Identity and Access Management (IAM) vertraut. Sei bereit, spezifische Beispiele aus deiner Erfahrung zu teilen, die zeigen, wie du diese Konzepte in der Praxis angewendet hast.
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Erwarte technische Fragen zu IAM-Tools und -Technologien. Informiere dich über gängige Softwarelösungen und deren Implementierung, um deine Fachkenntnisse unter Beweis zu stellen.
✨Zeige deine Problemlösungsfähigkeiten
Sei bereit, über Herausforderungen zu sprechen, die du in früheren Projekten bewältigt hast. Betone, wie du analytisch an Probleme herangehst und kreative Lösungen findest.
✨Kulturelle Passung und Teamarbeit
Unterstreiche deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit im Team und deine Anpassungsfähigkeit an verschiedene Unternehmenskulturen. Zeige, dass du nicht nur fachlich, sondern auch menschlich gut ins Team passt.