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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die Architektur für KI-Automatisierung und manage ein hochqualifiziertes Team.
- Arbeitgeber: BMG ist ein innovatives Musikunternehmen, das Kreativität mit modernster Technologie verbindet.
- Mitarbeitervorteile: Flexibles Arbeiten, kostenlose BVG-Tickets, Sportmitgliedschaften und zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Musikindustrie und arbeite in einem kreativen, unterstützenden Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Mindestens 8 Jahre Erfahrung in Softwarearchitektur und Führungskompetenz erforderlich.
- Andere Informationen: Wir feiern Vielfalt und fördern eine inklusive Arbeitsumgebung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.
Gehalt: 40.000 - 55.000 EUR pro Jahr
Anforderungen:
- 8+ Jahre Erfahrung in Softwarearchitektur, KI oder Automatisierungssystemen mit einem starken Hintergrund in der Entwicklung skalierbarer und robuster KI-gestützter Lösungen.
- Bachelor- oder Masterabschluss in Informatik, Ingenieurwesen oder einem verwandten Bereich; ein Masterabschluss wird bevorzugt.
- Führungserfahrung in der Anleitung von Ingenieurteams, Festlegung der architektonischen Richtung und Förderung technischer Exzellenz.
- Tiefe Expertise in Cloud-Plattformen, KI/ML-Modellen und Automatisierungsrahmen, um nahtlose Integration und Skalierbarkeit sicherzustellen.
- Starkes Wissen über Sicherheits-, Datenverwaltungs- und Compliance-Best-Practices zur Aufrechterhaltung robuster und konformer Systeme.
- Außergewöhnliche Zusammenarbeitfähigkeiten mit der Fähigkeit, effektiv mit mehreren Stakeholdern und interdisziplinären Teams zu arbeiten.
- Branchenerfahrung in Musik, Medien oder digitalem Verlagswesen ist von Vorteil.
Verantwortlichkeiten:
- Definition und Pflege der KI-Automatisierungsarchitektur zur Gewährleistung von Resilienz, Skalierbarkeit und Sicherheit.
- Leitung der technischen Governance und Best Practices für die Entwicklung und Bereitstellung von KI-Lösungen.
- Management und Mentoring von Softwareingenieuren und Fachexperten zur Förderung eines leistungsstarken technischen Teams.
- Zusammenarbeit mit Produktmanagern, Datenwissenschaftlern und Plattformingenieuren zur erfolgreichen Integration von KI.
- Festlegung technischer Standards und Richtlinien für KI-gestützte Automatisierungslösungen.
- Vorausblick auf aufkommende KI- und Automatisierungstechnologien zur Förderung von Innovationen.
- Sicherstellung einer reibungslosen Koordination und Abstimmung mit der unternehmensweiten Architektur.
Technologien: AI, Cloud, Sicherheit, Architektur, Unterstützung
Wir bieten ein modernes Büro im Herzen Berlins und flexible Optionen für Remote-Arbeit sowie zahlreiche Vorteile wie ein kostenloses BVG-Jobticket, ermäßigte Mitgliedschaften für Urban Sports, Firmenfahrradleasing und Rabatte für Bertelsmann-Mitarbeiter. Unsere fortlaufenden Schulungsmöglichkeiten auf unseren internen Plattformen BMG Campus und Bertelsmann University, gepaart mit langfristigen Karrieremöglichkeiten für alle Mitarbeiter, schaffen ein kollaboratives Arbeitsumfeld mit einer offenen, wertschätzenden Gemeinschaft, die die gleiche Leidenschaft für die Zusammenarbeit mit Künstlern und Songwritern teilt. Wir feiern Vielfalt in allen Formen und streben danach, ein wirklich inklusives Arbeitsumfeld zu schaffen, in dem jeder gedeihen kann. Wenn Sie gut in dem sind, was Sie tun, ermutigen wir Sie, so zu kommen, wie Sie sind.
Lead Architect (f/m/d) AI Automation Arbeitgeber: SwissDevJobs.ch
Kontaktperson:
SwissDevJobs.ch HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Lead Architect (f/m/d) AI Automation
✨Tipp Nummer 1
Netzwerke in der AI- und Automatisierungsbranche sind entscheidend. Besuche relevante Konferenzen oder Meetups, um Kontakte zu knüpfen und dich über aktuelle Trends auszutauschen. Dies kann dir helfen, wertvolle Einblicke zu gewinnen und möglicherweise sogar Empfehlungen zu erhalten.
✨Tipp Nummer 2
Zeige deine Führungsqualitäten, indem du an Projekten arbeitest, die Teamarbeit und technische Exzellenz fördern. Teile deine Erfahrungen in sozialen Netzwerken oder auf Plattformen wie LinkedIn, um deine Fähigkeiten als Mentor und Teamleiter zu präsentieren.
✨Tipp Nummer 3
Halte dich über die neuesten Entwicklungen in der Cloud-Technologie und AI/ML-Modelle auf dem Laufenden. Abonniere Fachzeitschriften oder Blogs, um dein Wissen zu erweitern und bei Gesprächen mit potenziellen Arbeitgebern kompetent aufzutreten.
✨Tipp Nummer 4
Nutze Online-Plattformen, um deine Projekte und Erfolge im Bereich AI-Automatisierung zu präsentieren. Eine gut gestaltete Portfolio-Website kann dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben und deine praktischen Fähigkeiten zu demonstrieren.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Lead Architect (f/m/d) AI Automation
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Anforderungen: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte auf die spezifischen Anforderungen, wie z.B. die erforderliche Erfahrung in Softwarearchitektur und AI. Stelle sicher, dass du diese Punkte in deinem Lebenslauf und Anschreiben ansprichst.
Hebe deine Führungskompetenzen hervor: Da die Position Führungsqualitäten erfordert, solltest du Beispiele für deine Erfahrungen im Führen von Teams und in der technischen Leitung anführen. Zeige, wie du technische Exzellenz gefördert hast.
Betone deine technischen Fähigkeiten: Stelle sicher, dass du deine Kenntnisse in Cloud-Plattformen, AI/ML-Modellen und Automatisierungsframeworks klar darstellst. Verwende konkrete Beispiele, um deine Expertise zu untermauern.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für diese Position interessierst und wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zur Vision des Unternehmens passen. Betone auch deine Leidenschaft für die Musik- und Medienbranche.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei SwissDevJobs.ch vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmensvision
Informiere dich über die Mission und Werte des Unternehmens, insbesondere über deren Ansatz zur Verbindung von Musik und Technologie. Zeige in deinem Interview, dass du diese Vision teilst und wie deine Erfahrungen dazu passen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte oder Herausforderungen, die du in der Vergangenheit gemeistert hast, insbesondere im Bereich AI und Automatisierung. Sei bereit, diese Beispiele zu erläutern und zu zeigen, wie sie deine Eignung für die Rolle als Lead Architect unterstreichen.
✨Zeige Führungsqualitäten
Da die Position Führungsverantwortung beinhaltet, solltest du Beispiele für deine Erfahrungen in der Leitung von Teams und der Förderung technischer Exzellenz parat haben. Betone, wie du andere motivierst und technische Standards setzt.
✨Stelle Fragen zur Unternehmenskultur
Bereite Fragen vor, die dir helfen, die Teamdynamik und die Zusammenarbeit im Unternehmen besser zu verstehen. Dies zeigt dein Interesse an einer langfristigen Zusammenarbeit und hilft dir, festzustellen, ob die Kultur zu dir passt.
