Auf einen Blick
- Aufgaben: Sicherstellung der rechtlichen Konformität und Unterstützung der Unternehmensleitung.
- Unternehmen: Concara, führend in Pflege und Betreuung im Raum Bern.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, kollegiales Umfeld und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Engagiertes Team mit über 2'000 Mitarbeitenden.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Gesundheitsversorgung mit rechtlicher Expertise.
- Qualifikationen: Abgeschlossenes juristisches Studium und Erfahrung im Gesundheitswesen.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 50000 - 70000 € pro Jahr.
Unsere Mandantin Concara, das sind Domicil und Spitex Bern, versteht sich als die Referenz für Pflege und Betreuung von Menschen im Raum Bern. Dazu leisten ca. 2'000 engagierte Mitarbeitende in mehr als 30 verschiedenen Berufen ihren Beitrag - professionell, kollegial, authentisch und vielseitig. Fördernd, partizipativ und menschlich, dies ist das Versprechen und die gelebte Kultur von Concara.
Diese verantwortungsvolle Funktion spielt eine zentrale Rolle bei der Sicherstellung der rechtlichen und regulatorischen Konformität der Concara Gruppe. In enger Zusammenarbeit mit dem Verwaltungsrat und der Unternehmensleitung trägt sie aktiv zur Weiterentwicklung der Corporate Governance bei.
Deine Tätigkeit
- Überwachung der Einhaltung rechtlicher und regulatorischer Vorgaben innerhalb der Organisation
- Sicherstellung der Verankerung und Durchsetzung ethischer Grundsätze im Unternehmen sowie Verantwortung für das Thema Datenschutz innerhalb der Concara Gruppe
- Juristische Unterstützung im Rahmen des Compliance-Managementsystems und Ansprechstelle für regulatorische und Compliance-Fragen
- Übernahme des Vertragsmanagements, insbesondere rechtliche Prüfungen und Dokumentation
- Führung der Pendenzenliste von Verwaltungsrat und Unternehmensleitung sowie Kontrolle der Umsetzung der Beschlüsse und Vorbereitung sowie Nachbereitung der Verwaltungsratssitzungen
- Beratung und Unterstützung der Unternehmensleitung mit Fokus auf Vertragsrecht, Datenschutz, Arbeitsrecht, Unternehmens- und Konzernrecht sowie kantonale regulatorische Vorgaben
- Beobachtung regulatorischer Entwicklungen im Branchenumfeld und Ableitung entsprechender Massnahmen sowie Verfassen von Stellungnahmen im politischen Kontext
Anforderungsprofil
- Abgeschlossenes juristisches Studium an einer Hochschule, Anwaltspatent von Vorteil
- Erfahrung als Rechtskonsulentin / Rechtskonsulent
- Mehrjährige Erfahrung im Gesundheitswesen in der Schweiz und/oder in einer kantonalen Verwaltung
- Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
- Selbständige, strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise, sowie rasche Auffassungsgabe und vernetztes Denken
- Hohe Belastbarkeit und Flexibilität als auch grosses Verantwortungsbewusstsein sowie Diskretion und Verschwiegenheit
- Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und dienstleistungsorientiertes Handeln
Interesse? Kontaktiere uns! swisselect ag wurde mit diesem Mandat beauftragt. Wir freuen uns auf Deine ausführlichen Bewerbungsunterlagen (Motivationsschreiben, CV, Zeugnisse und Diplome) bis zum über die Online-Registrierung. Buri steht Dir für weitere Auskünfte gerne zur Verfügung.
Juristin / Jurist, 50-70% Arbeitgeber: swisselect ag
Concara ist ein herausragender Arbeitgeber im Raum Bern, der eine unterstützende und partizipative Arbeitskultur fördert. Mit über 2'000 engagierten Mitarbeitenden bietet das Unternehmen nicht nur ein dynamisches Umfeld, sondern auch vielfältige Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung. Die Kombination aus einem starken Teamgeist, ethischen Grundsätzen und einem klaren Fokus auf die Bedürfnisse der Mitarbeitenden macht Concara zu einem attraktiven Arbeitsplatz für Juristen, die einen sinnvollen Beitrag im Gesundheitswesen leisten möchten.
StudySmarter Expertenrat🤫
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✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Ob auf Veranstaltungen, in sozialen Medien oder einfach beim Kaffee – wir sollten uns vernetzen und Kontakte knüpfen, die uns helfen können, die richtige Position zu finden.
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen auf dich zukommen. Gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren, und zeige dein Interesse an einer Zusammenarbeit. Wir können uns auch direkt über unsere Website bewerben und so einen ersten Eindruck hinterlassen.
✨Bereite dich auf Gespräche vor!
Informiere dich gut über das Unternehmen und die Branche, bevor du zu einem Vorstellungsgespräch gehst. Wir sollten unsere Kenntnisse über die rechtlichen Aspekte im Gesundheitswesen auffrischen und bereit sein, darüber zu sprechen, wie wir zur Weiterentwicklung der Corporate Governance beitragen können.
✨Zeige deine Soft Skills!
Neben den fachlichen Qualifikationen sind auch unsere Kommunikationsfähigkeiten und unser dienstleistungsorientiertes Handeln entscheidend. Lass uns in Gesprächen betonen, wie wichtig uns Teamarbeit und ethische Grundsätze sind, um einen bleibenden Eindruck zu hinterlassen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Juristin / Jurist, 50-70% mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Motivationsschreiben:Dein Motivationsschreiben sollte klar und prägnant sein. Erkläre, warum du genau bei Concara arbeiten möchtest und was dich an der Position als Juristin / Jurist reizt. Zeig uns deine Leidenschaft für das Gesundheitswesen!
Lebenslauf:Achte darauf, dass dein Lebenslauf übersichtlich und strukturiert ist. Hebe relevante Erfahrungen hervor, die zu den Anforderungen der Stelle passen. Wir wollen sehen, was du drauf hast und wie du zur Concara Gruppe beitragen kannst!
Zeugnisse und Diplome:Vergiss nicht, alle relevanten Zeugnisse und Diplome beizufügen. Diese Dokumente sind wichtig, um deine Qualifikationen zu untermauern. Zeig uns, dass du die nötige Ausbildung und Erfahrung mitbringst!
Online-Bewerbung:Bewirb dich direkt über unsere Website! Das macht es für uns einfacher, deine Unterlagen zu verwalten und sicherzustellen, dass nichts verloren geht. Wir freuen uns auf deine Bewerbung und darauf, dich kennenzulernen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei swisselect ag vorbereitet
✨Recherchiere über Concara
Informiere dich gründlich über die Werte und die Kultur von Concara. Verstehe, wie sie sich im Bereich Pflege und Betreuung positionieren und welche rechtlichen Herausforderungen sie möglicherweise haben. So kannst du gezielt aufzeigen, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zur Mission des Unternehmens passen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du rechtliche Herausforderungen erfolgreich gemeistert hast. Sei bereit, diese Beispiele zu teilen, um deine Problemlösungsfähigkeiten und dein Fachwissen zu demonstrieren.
✨Fragen vorbereiten
Überlege dir einige Fragen, die du dem Interviewer stellen möchtest. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Erwartungen und Herausforderungen der Rolle zu erfahren. Fragen zu den aktuellen rechtlichen Themen im Gesundheitswesen könnten besonders relevant sein.
✨Selbstbewusst auftreten
Zeige während des Interviews Selbstbewusstsein und Professionalität. Achte auf deine Körpersprache und sprich klar und deutlich. Deine Kommunikationsfähigkeit ist entscheidend, besonders in einer Rolle, die viel Interaktion mit der Unternehmensleitung erfordert.
