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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Berate und vertrete Klienten in Bau- und Immobilienrecht sowie Vertragsrecht.
- Arbeitgeber: SwissLegal ist ein führendes Netzwerk von Anwaltsunternehmen in der Schweiz.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitsmodelle, Weiterbildungsmöglichkeiten und ein attraktives Entlöhnungsmodell.
- Warum dieser Job: Erlebe dynamische Mandate und eine motivierende Arbeitskultur in einem modernen Kanzleistandort.
- Gewünschte Qualifikationen: Schweizer Anwaltspatent, erste Berufserfahrung und gute Englischkenntnisse erforderlich.
- Andere Informationen: Flache Hierarchien und die Möglichkeit, die Unternehmensphilosophie aktiv mitzugestalten.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 72000 - 100000 € pro Jahr.
SwissLegal - der Verbund erfolgreicher Anwaltsunternehmen, präsent an allen wichtigen Industriestandorten und Finanzplätzen der Schweiz. Wir vertreten und beraten in- und ausländische Gesellschaften, Investoren und Privatpersonen in allen wirtschaftsrechtlichen Belangen. Zur Verstärkung unseres Teams in Zürich suchen wir ab Mai 2025 oder nach Vereinbarung eine(n) unternehmerisch denkende(n).
Was Sie erwartet:
- Förderung der beruflichen und persönlichen Entfaltung inkl. Weiterbildung
- Dynamische Mandate und Projekte von KMUs, über Privatpersonen bis zum Grosskonzern
- Attraktives Entlöhnungsmodell
- Unterstützung von einem Team erfahrener Anwält:innen
- Flache Hierarchien, lockerer Umgang und motivierende Arbeitskultur
- Flexible Arbeitsmodelle
- Verantwortung und Möglichkeit, die Unternehmensphilosophie mitzuprägen
- Neu ausgebauter, grosszügiger Kanzleistandort
Anforderungsprofil:
- Schweizer Anwaltspatent und erste Berufserfahrung als Anwalt
- Ausgezeichnete akademische Leistungen
- Interesse an unseren Tätigkeitsgebieten
- Flair für wirtschaftliche Fragestellungen
- Teamplayer
- Gute Englischkenntnisse
Wir freuen uns auf Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen in digitaler Form und stehen für Fragen gerne zur Verfügung.
Rechtsanwältin / Rechtsanwalt mit Fokus Bau- und Immobilienrecht, Vertragsrecht sowie Prozessfü[...] Arbeitgeber: SwissLegal (Zürich) AG
Kontaktperson:
SwissLegal (Zürich) AG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Rechtsanwältin / Rechtsanwalt mit Fokus Bau- und Immobilienrecht, Vertragsrecht sowie Prozessfü[...]
✨Netzwerken ist der Schlüssel
Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich mit anderen Anwälten und Fachleuten im Bau- und Immobilienrecht zu vernetzen. Besuche relevante Veranstaltungen oder Webinare, um Kontakte zu knüpfen und mehr über die Branche zu erfahren.
✨Informiere dich über SwissLegal
Setze dich intensiv mit der Unternehmensphilosophie und den aktuellen Projekten von SwissLegal auseinander. Zeige in Gesprächen, dass du ein echtes Interesse an ihrer Arbeit hast und wie du zur Weiterentwicklung des Unternehmens beitragen kannst.
✨Bereite dich auf Interviews vor
Übe typische Interviewfragen für Anwälte, insbesondere solche, die sich auf Bau- und Immobilienrecht beziehen. Sei bereit, deine bisherigen Erfahrungen und Erfolge in diesen Bereichen klar und überzeugend darzustellen.
✨Engagiere dich in Fachgruppen
Tritt Fachgruppen oder Verbänden bei, die sich mit Bau- und Immobilienrecht beschäftigen. Dies zeigt nicht nur dein Engagement, sondern bietet auch wertvolle Ressourcen und Kontakte, die dir bei deiner Bewerbung helfen können.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Rechtsanwältin / Rechtsanwalt mit Fokus Bau- und Immobilienrecht, Vertragsrecht sowie Prozessfü[...]
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich gründlich über SwissLegal. Besuche ihre Website, um mehr über die Unternehmenskultur, die angebotenen Dienstleistungen und die aktuellen Projekte zu erfahren.
Lebenslauf und Anschreiben: Gestalte deinen Lebenslauf übersichtlich und professionell. Betone relevante Erfahrungen im Bau- und Immobilienrecht sowie im Vertragsrecht. Dein Anschreiben sollte deine Motivation und dein Interesse an der Position klar darlegen.
Akademische Leistungen hervorheben: Stelle sicher, dass deine ausgezeichneten akademischen Leistungen in deinem Lebenslauf gut sichtbar sind. Dies ist besonders wichtig für eine Position, die hohe fachliche Anforderungen stellt.
Englischkenntnisse betonen: Falls du gute Englischkenntnisse hast, hebe diese in deinem Lebenslauf und Anschreiben hervor. Dies ist ein wichtiger Aspekt für die Arbeit in einem internationalen Umfeld.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei SwissLegal (Zürich) AG vorbereitest
✨Bereite dich auf spezifische rechtliche Fragen vor
Da die Position einen Fokus auf Bau- und Immobilienrecht sowie Vertragsrecht hat, solltest du dich mit aktuellen Entwicklungen in diesen Bereichen vertraut machen. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Kenntnisse und Fähigkeiten in diesen Rechtsgebieten unter Beweis stellen.
✨Zeige dein unternehmerisches Denken
SwissLegal sucht nach jemandem, der unternehmerisch denkt. Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele zu nennen, wie du in der Vergangenheit wirtschaftliche Fragestellungen angegangen bist oder wie du zur Lösung von Problemen beigetragen hast. Dies zeigt, dass du die Unternehmensphilosophie verstehst und umsetzen kannst.
✨Hebe deine Teamfähigkeit hervor
In der Kanzlei wird Wert auf Teamarbeit gelegt. Sei bereit, über deine Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit anderen Anwälten oder Fachleuten zu sprechen. Betone, wie du zur Schaffung einer positiven Arbeitsatmosphäre beigetragen hast und wie du Konflikte im Team gelöst hast.
✨Bereite Fragen für das Interview vor
Zeige dein Interesse an der Kanzlei, indem du durchdachte Fragen stellst. Frage nach den dynamischen Mandaten, den Weiterbildungsmöglichkeiten oder der Unternehmenskultur. Dies zeigt, dass du dich mit der Kanzlei auseinandergesetzt hast und wirklich daran interessiert bist, Teil des Teams zu werden.
