Auf einen Blick
- Aufgaben: Biete Level 2/3 Support und arbeite an spannenden IT-OT Projekten.
- Unternehmen: Führendes Unternehmen in der chemischen Fertigung mit internationalem Team.
- Vorteile: Langfristiger Vertrag, 100% vor Ort in Genf, und internationale Erfahrung.
- Weitere Informationen: Tolle Karrierechancen und die Möglichkeit, in einem dynamischen Umfeld zu arbeiten.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines innovativen Projekts und verbessere die IT-Infrastruktur.
- Qualifikationen: Mindestens 5 Jahre Erfahrung in der IT, Kenntnisse in Windows und Netzwerken.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 63000 - 77000 € pro Jahr.
Für unseren geschätzten Fertigungskunden sucht Swisslinx einen erfahrenen IT Infrastructure Engineer mit Erfahrung in Cisco, Windows Server und Industrial IT für einen langfristigen Vertrag (80% Basis), zunächst bis Ende März 2027.
Der IT Infrastructure Engineer bietet Level 2 und Level 3 Desktop- und Infrastruktur-Support für eine chemische Fertigungsstätte. Die Position umfasst Feldserviceverantwortlichkeiten, Koordination mit globalen IT-Teams und Unterstützung bei der Implementierung von IT- und OT-Projekten.
Wichtige Schwerpunktbereiche sind:
- Endbenutzersupport (Hardware, Software, Peripheriegeräte)
- Unterstützung der IT-Infrastruktur, IT-Sicherheit, Fertigungsanwendungen
- IT-OT-Integration und Koordination zwischen Ingenieurwesen, Betrieb und Projektteams
- Dokumentation, Asset-Tracking, Incident-Handling und Änderungsmanagement
- Unterstützung für industrielle Steuerungssysteme (ICS), Prozessleitsysteme und Automatisierungsumgebungen
Verantwortlichkeiten:
- Behebung von Level 2/3 Vorfällen und Serviceanfragen (Telefon, E-Mail, persönlich, Portal) innerhalb der SLA
- Bereitstellung und Wartung von Desktop-/Laptop-Hardware, Peripheriegeräten und Software
- Verwaltung von Netzwerkdruckern, Konferenzraumausrüstung, digitaler Beschilderung usw.
- Pilotierung und Unterstützung von Windows-OS-Image-Bereitstellungen, Updates, Patches
- Koordination geplanter und ungeplanter IT-Serviceausfälle mit den Stakeholdern
- Eskaliere Vorfälle gemäß den Verfahren zur Incident Response
- Pflege von Dokumentationen und Wissensdatenbanken für Lösungen und Verfahren
- Unterstützung von Lifecycle-Management-Projekten (Compute, IT-OT-Infrastruktur, DCS, Anwendungen)
- Unterstützung bei der Implementierung neuer Technologien (Digital Plant, IMM, PI, MES, LIMS usw.)
- Bearbeitung von Beschaffungen und Wareneingängen für IT- und Fertigungsprojekte
- Unterstützung beim IT-Asset-Tracking (logisch und physisch)
- Unterstützung der Windows-Server-Administration, Backup und Wiederherstellung
- Koordination von Wartungsanfragen im Zusammenhang mit Strom, HVAC, Verkabelung usw.
- Unterstützung bei der Überwachung und Netzwerkadministration, einschließlich Änderungs- und Incident-Management
- Unterstützung der IT-Sicherheitsteams bei der Reaktion auf Schwachstellen und Sicherheitsvorfälle
- Unterstützung des Antivirus- und WSUS-Patch-Managements für Unternehmenssysteme
- Unterstützung der ICS-Sicherheits- und Infrastrukturteams bei der Wartung von Prozessleitsystemnetzwerken
- Koordination der IT-OT-Unterstützung für Investitionsprojekte von der Planung bis zur Inbetriebnahme
- Zusammenarbeit mit Prozesskontrolle, Wartung, Instrumentierung und Betriebsteams zur Priorisierung der Arbeiten
- Unterstützung des Manufacturing MOC-Prozesses für Änderungen an Steuerungssystemen
- Zusammenarbeit mit IT- und Sicherheitstechnikern zur Aktualisierung von Architekturdiagrammen und Dokumentationen zu Netzwerkverbindungen
Über den Kunden:
Die Rolle gehört zur Global Field Service Organization, die mehrere IT- und Fertigungsfunktionen unterstützt, einschließlich IT-Infrastruktur und -Betrieb, Sicherheitsengineering und -betrieb sowie Fertigungs-IT-Anwendungen. Die Position fungiert als Brücke zwischen globalen IT-Teams und dem lokalen Fertigungsstandort und gewährleistet eine ordnungsgemäße IT-OT-Integration sowie die Unterstützung und Ausführung sowohl von IT- als auch von Fertigungsprojekten.
Der IT Infrastructure Engineer wird Teil eines internationalen Teams sein, das an einem 3-Jahres-Projekt arbeitet und als Verbindung zwischen globalen IT-Teams und dem lokalen chemischen Fertigungsstandort fungiert. Zu den Hauptverantwortlichkeiten gehören Endbenutzersupport, Netzwerkfehlerbehebung, Serverunterstützung, Dokumentation, Asset-Management und Unterstützung bei IT-OT-Projekten und System-Upgrades.
Erforderliche Qualifikationen:
- 5+ Jahre Erfahrung in der IT-Branche, idealerweise in einer Fertigungsumgebung
- Starkes Wissen über Windows-Plattformen (Windows 10, Windows Server 2019, 2022)
- Starkes Verständnis von Netzwerken (TCP/IP, Router- und Switch-Konfiguration)
- Erfahrung im Mobile Device Management (iOS)
- Praktische Erfahrung mit HP-, Xerox- und Zebra-Druckern/Kopierern
- Projektkoordination/-management-Erfahrung
- Fließende Englischkenntnisse (idealerweise auch Französisch)
Gewünschte Qualifikationen:
- CCNA oder Cisco CCNP - Cisco Certified Network Professional
- Fortinet NSE - Network Security Expert
- Erfahrung mit Hyper-V oder VMware
- Erfahrung mit Fortinet- oder Palo-Alto-Firewalls
- Konfiguration und Verwaltung von Cisco-Switches
- Erfahrung mit Abnahmetests und Inbetriebnahme von Geräten und Systemen
Bitte beachten Sie, dass Interviews per Videoanruf durchgeführt werden, die Rolle jedoch zu 100 % in der Schweiz angesiedelt ist. Unser Kunde bietet:
- 7-Monats-Vertrag (mit Möglichkeit zur Verlängerung aufgrund von Projektzeitplänen)
- Startdatum so schnell wie möglich
- 100 % vor Ort, Bürostandort Genf
- 2 Runden von Interviews
Haben Sie Interesse, in einem internationalen Umfeld für einen Marktführer in seinem Bereich zu arbeiten? Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
IT Infrastructure Engineer Arbeitgeber: Swisslinx AG
Swisslinx AG bietet eine dynamische und innovative Arbeitsumgebung im Herzen von Zürich, wo Mitarbeiter die Möglichkeit haben, an spannenden Projekten im Finanzsektor zu arbeiten. Mit einem starken Fokus auf persönliche und berufliche Weiterentwicklung sowie einer offenen Unternehmenskultur fördert das Unternehmen Teamarbeit und Kreativität. Die attraktiven Benefits und die zentrale Lage machen Swisslinx zu einem hervorragenden Arbeitgeber für talentierte Entwickler, die nach einer sinnvollen und erfüllenden Karriere suchen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so IT Infrastructure Engineer erhalten könntest
✨Kenntnisse zeigen: Projekte und Herausforderungen
In der IT-Beratung zählt es, deine Fähigkeiten direkt zu zeigen! Nutze Plattformen wie GitHub, um deine Lösungsansätze für technische Herausforderungen zu präsentieren. Außerdem sind Workshops oder Hackathons tolle Gelegenheiten, um dein Know-how unter Beweis zu stellen und Kontakte in der Branche zu knüpfen.
✨Nützliche Netzwerke für die IT-Beratung
Schau, ob es lokale Meetups oder Branchenevents in deiner Nähe gibt! Networking in der IT-Beratung ist oft entscheidend. Hier kannst du direkt mit potenziellen Arbeitgebern sprechen und mehr über befristete Stellen erfahren, die dich interessieren. Websites wie Meetup oder XING sind dafür goldwert!
✨Zeige deinen Elan durch eine intensive Bewerbung
Bei befristeten Stellen wird oft schneller entschieden! Wir brauchen die Bewerbung also nicht nur bei Swisslinx AG schnell, sondern auch gut. Zögere nicht, deine Motivation und deine spezifischen Erfahrungen direkt auf die Anforderungen der Stelle zuzuschneiden, um sofort aufzufallen. Mach deutlich, warum du die perfekte Wahl bist.
✨Frag nach: Informiere dich über Bewerbungsgespräche
Nutze dein Gespräch mit der Personalabteilung! Frag gezielt nach, was ihnen in einem befristeten Projekt wichtig ist und wie der Auswahlprozess aussieht. So zeigst du Interesse und bekommst gleichzeitig wertvolle Informationen für deine Bewerbung bei Swisslinx AG.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um IT Infrastructure Engineer mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig dein technisches Know-how:In der IT-Beratung kommt es darauf an, dass du dein technisches Wissen klar darstellen kannst. Achte darauf, dass in deinem Lebenslauf relevante Fähigkeiten wie Programmiersprachen oder Kenntnisse in bestimmten Softwarelösungen an erster Stelle stehen. Wenn du an Projekten gearbeitet hast, die deine Beratungsfähigkeiten unter Beweis stellen, schau, dass du diese hervorhebst.
Betone deine Beratungskompetenzen:Neben den technischen Fähigkeiten ist es wichtig, dass du auch deine Soft Skills zeigst, die in der IT-Beratung gefragt sind. Dazu zählen Kommunikationsstärke, Problemlösungsfähigkeiten und Teamarbeit. In deinem Anschreiben kannst du konkrete Beispiele nennen, wie du in der Vergangenheit die Bedürfnisse von Klienten analysiert und Lösungen gefunden hast.
Erläutere deine Lernbereitschaft:Da es sich um eine befristete Stelle handelt, sind Arbeitgeber oft auf der Suche nach Personen, die schnell lernen und sich anpassen können. Verwende dein Anschreiben, um zu erklären, warum du motiviert bist, in einem dynamischen Umfeld wie IT-Consulting zu arbeiten und welche schnellen Erfolge du dir erhoffst.
Nutze unser Online-Bewerbungssystem:Mach's dir leicht und reiche deine Bewerbung direkt über unsere Website ein! Das sorgt dafür, dass alles übersichtlich bleibt und du sicherstellst, dass deine Unterlagen gut ankommen. Außerdem zeigen wir dir, wie der Bewerbungsprozess bei Swisslinx AG aussieht, damit du bestens vorbereitet bist.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Swisslinx AG vorbereitet
✨Zeige deine technischen Fähigkeiten
Bereite dich darauf vor, spezifische technische Fragen zu beantworten, die für die IT-Beratung relevant sind. Das könnte die Untersuchung von Systemarchitekturen oder das Lösen von technischen Problemen im Rahmen von Fallstudien umfassen. Sei bereit, deine Herangehensweise an bestimmte Technologien und Tools, die in der Branche verwendet werden, zu demonstrieren!
✨Praxisbeispiele sind Gold wert
Für eine befristete Stelle in der IT-Beratung wird von dir erwartet, dass du relevante Erfahrungen mitbringst, selbst wenn diese aus Projekten oder Praktika stammen. Überlege dir konkrete Beispiele, wo du erfolgreich Lösungen erarbeitet hast oder mit Kunden kommuniziert hast – das zeigt, dass du direkt einsetzbar bist!
✨Lerne die Tools und Methoden kennen
Mach dich mit den gängigen Tools und Methoden in der IT-Beratung vertraut, wie z.B. Agile oder SCRUM. Da du in einer befristeten Position schnell einsatzbereit sein musst, wird es sehr geschätzt, wenn du diese Konzepte bereits verstehst und im Gespräch darauf eingehen kannst.
✨Flexibilität und Anpassungsfähigkeit betonen
In einer befristeten Rolle wird oft Flexibilität gefordert. Sei bereit, zu erläutern, wie du dich schnell auf neue Umgebungen und Herausforderungen einstellen kannst. Erkläre, wie du in der Vergangenheit schnelle Anpassungen erfolgreich gemeistert hast – das zeigt deine Fähigkeit, in der sich schnell ändernden IT-Welt zu bestehen.
