Plant Controller

Plant Controller

Wetzikon Befristet 5000 - 7000 € / Monat (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Swisslinx AG

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Übernehme die Verantwortung für das Plant Controlling und unterstütze Budgetierungs- und Prognosezyklen.
  • Arbeitgeber: Innovatives Unternehmen in der präzisen Fertigung mit internationalem Umfeld.
  • Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, spannende Projekte und die Möglichkeit zur Übernahme nach 3-6 Monaten.
  • Warum dieser Job: Gestalte die finanzielle Stabilität eines hochautomatisierten Werks und arbeite eng mit Führungskräften zusammen.
  • Gewünschte Qualifikationen: Mindestens 5 Jahre Erfahrung im Controlling, idealerweise in der Fertigungsindustrie.
  • Andere Informationen: Dynamisches Arbeitsumfeld mit hervorragenden Entwicklungsmöglichkeiten.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 5000 - 7000 € pro Monat.

Dauer: 3–6 Monate (mit der Möglichkeit auf Verlängerung oder unbefristete Anstellung)

Start: Sofort / Kurzfristig

Überblick: Wir suchen einen erfahrenen Interim Plant Controller zur Unterstützung eines hochautomatisierten Produktionsstandorts mit etwa 200 Mitarbeitern. Die Einrichtung spezialisiert sich auf die Produktion von Präzisionskomponenten und arbeitet innerhalb einer internationalen Matrixorganisation. Dies ist eine praktische, operative Rolle, die eine Präsenz vor Ort erfordert (3-4 Tage pro Woche; keine Reisen erforderlich). Der erfolgreiche Kandidat wird die volle Verantwortung für die Controlling-Aktivitäten des Werks während einer Übergangsphase übernehmen und die Kontinuität und Stabilität der Finanzoperationen sicherstellen, während er laufende Projekte und den Budgetzyklus unterstützt. Die Rolle bietet Einblicke in einen regionalen Rahmen (Deutschland, Österreich, Schweiz und Bulgarien über ein Shared Service Center) und die Möglichkeit, eng mit dem Finanzdirektor zusammenzuarbeiten.

Hauptverantwortlichkeiten:

  • Die volle Verantwortung für die Funktion des Plant Controllings übernehmen
  • Den laufenden Budgetierungs- und Prognosezyklus unterstützen, einschließlich Planung und Ausführung
  • Betriebliche Leistungsanalysen und umsetzbare Erkenntnisse zur Unterstützung der Entscheidungsfindung bereitstellen
  • Wöchentliche und monatliche Leistungsüberprüfungen leiten, einschließlich Abweichungsanalysen und Berichterstattung
  • Als lokaler Ansprechpartner für alle Controlling- und buchhaltungsbezogenen Themen fungieren
  • Eng mit den Produktions-, Betriebs- und Commercial-Teams in einer Matrixumgebung zusammenarbeiten
  • Sales & Operations Planning (S&OP) in Zusammenarbeit mit dem Commercial Business Partner vorantreiben
  • Projektcontrolling-Aktivitäten verwalten und unterstützen, insbesondere im Zusammenhang mit einem neuen Produktionsaufbau und der Errichtung von Einrichtungen
  • Eng mit dem Shared Service Center in Sofia zusammenarbeiten, um reibungslose Finanzoperationen sicherzustellen
  • Als vertrauenswürdiger Berater und Sparringspartner für die Standortleitung fungieren und fundierte Empfehlungen geben

Profil:

  • Mindestens 5+ Jahre Erfahrung im Controlling in einem Produktionsumfeld; Erfahrung im Facility/Plant Controlling ist bevorzugt
  • Starkes Verständnis für operative Finanzen in einem Produktionsumfeld
  • Pragmatische, praktische Herangehensweise mit der Fähigkeit, unabhängig zu arbeiten
  • Starke analytische Fähigkeiten und die Fähigkeit, Daten in umsetzbare Erkenntnisse zu übersetzen
  • Ausgezeichnete Stakeholder-Management- und Kommunikationsfähigkeiten
  • Erfahrung mit SAP ist erforderlich; Kenntnisse eines Konsolidierungstools wären von Vorteil
  • Fähigkeit, sofort oder mit sehr kurzer Frist zu beginnen
  • CH/EU Staatsangehörigkeit oder gültige CH-Arbeitsgenehmigung

Wenn Sie innerhalb von zwei bis drei Wochen nichts von uns hören, ist es wahrscheinlich, dass wir Ihre Bewerbung in diesem Fall nicht weiterverfolgen werden. Bitte seien Sie jedoch versichert, dass wir Ihr Profil in unseren Unterlagen behalten und Sie kontaktieren werden, sollte sich in Zukunft eine geeignete Gelegenheit ergeben.

Plant Controller Arbeitgeber: Swisslinx AG

Als Arbeitgeber bieten wir Ihnen die Möglichkeit, in einem dynamischen und hochautomatisierten Produktionsumfeld zu arbeiten, das sich durch eine offene und unterstützende Unternehmenskultur auszeichnet. Unsere Mitarbeiter profitieren von flexiblen Arbeitszeiten, umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten und der Chance, in einem internationalen Team zu wachsen. Durch die enge Zusammenarbeit mit der Geschäftsleitung und die Verantwortung für entscheidende Finanzprozesse haben Sie die Möglichkeit, einen direkten Einfluss auf den Erfolg des Unternehmens zu nehmen.
Swisslinx AG

Kontaktperson:

Swisslinx AG HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Plant Controller

Tip Nummer 1

Sei proaktiv! Nutze dein Netzwerk und sprich mit Leuten, die in der Branche arbeiten. Oft erfährt man von offenen Stellen durch persönliche Kontakte, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.

Tip Nummer 2

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen und Szenarien durchgehst. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen im Controlling konkret auf die Anforderungen der Stelle anwenden kannst.

Tip Nummer 3

Zeige deine Leidenschaft für die Branche! Sprich über aktuelle Trends in der Fertigung und wie du dazu beitragen kannst, das Unternehmen voranzubringen. Das zeigt, dass du nicht nur einen Job suchst, sondern wirklich Teil des Teams werden möchtest.

Tip Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und effizient bearbeitet wird. Außerdem hast du die Möglichkeit, dich über weitere offene Stellen zu informieren, die zu deinem Profil passen könnten.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Plant Controller

Plant Controlling
Budgeting
Forecasting
Operational Performance Analysis
Variance Analysis
Stakeholder Management
Communication Skills
SAP
Project Controlling
Sales & Operations Planning (S&OP)
Analytical Skills
Pragmatic Approach
Independence
Collaboration in Matrix Environment

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei präzise und konkret: Wenn du deine Erfahrungen und Fähigkeiten beschreibst, sei so konkret wie möglich. Verwende Beispiele aus deiner bisherigen Karriere, die zeigen, wie du in ähnlichen Situationen erfolgreich warst. Das hilft uns, dich besser zu verstehen!

Zeige deine Leidenschaft für das Controlling: Lass uns wissen, warum du dich für die Rolle des Plant Controllers interessierst. Deine Begeisterung für das Thema und dein Verständnis für die Herausforderungen in der Produktion können den Unterschied machen!

Achte auf die Struktur: Eine gut strukturierte Bewerbung macht es uns leichter, deine Qualifikationen zu erkennen. Verwende klare Absätze und Überschriften, um deine Informationen übersichtlich zu präsentieren. So bleibt nichts im Verborgenen!

Bewirb dich über unsere Website: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass wir alle notwendigen Informationen erhalten und deine Bewerbung schnell bearbeitet wird. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Swisslinx AG vorbereitest

Verstehe die Rolle

Mach dich mit den spezifischen Anforderungen des Plant Controllers vertraut. Lies die Stellenbeschreibung gründlich durch und überlege, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den genannten Aufgaben passen. Bereite konkrete Beispiele vor, die zeigen, wie du in der Vergangenheit ähnliche Herausforderungen gemeistert hast.

Analytische Fähigkeiten hervorheben

Da die Rolle stark auf analytischen Fähigkeiten basiert, solltest du bereit sein, deine Herangehensweise an Datenanalyse und Entscheidungsfindung zu erläutern. Überlege dir, welche Tools oder Methoden du verwendet hast, um operative Performance zu analysieren und wie du diese Erkenntnisse in die Praxis umgesetzt hast.

Stakeholder-Management betonen

In einem Matrix-Umfeld ist es wichtig, gut mit verschiedenen Teams zusammenzuarbeiten. Bereite dich darauf vor, Beispiele zu nennen, wie du erfolgreich mit anderen Abteilungen kommuniziert und zusammengearbeitet hast. Zeige, dass du ein vertrauenswürdiger Partner für das Management bist und wie du wertvolle Empfehlungen gegeben hast.

Fragen vorbereiten

Bereite einige gezielte Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle zu erfahren. Fragen zur Zusammenarbeit mit dem Shared Service Center oder zu aktuellen Projekten können besonders aufschlussreich sein.

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