Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle moderne Fullstack-Applikationen und verbessere die Softwarequalität.
- Unternehmen: Stabiles Enterprise-Umfeld mit einem agilen DevOps-Team.
- Vorteile: Langfristiges Projekt, hohe Eigenverantwortung und hybrides Arbeitsmodell.
- Weitere Informationen: Dynamisches Team mit Fokus auf Qualität und Skalierung.
- Warum dieser Job: Gestalte technische Verbesserungen und arbeite an spannenden Herausforderungen.
- Qualifikationen: Erfahrung in Java, Angular und automatisierten UI-Tests mit Cypress.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.
Du arbeitest in einem eingespielten DevOps-Team an der Weiterentwicklung einer geschäftskritischen Plattform im Bereich Beratung und Finanzierung. Neben der Umsetzung neuer fachlicher Anforderungen steht insbesondere die Verbesserung der Softwarequalität und der automatisierten Testabdeckung im Fokus.
Rahmenbedingungen:
- Start: August 2026 oder nach Vereinbarung
- Laufzeit: bis Ende Juli
- Monatsvertrag
- Standort: Zürich / hybrides Arbeitsmodell
Aufgaben:
- Weiterentwicklung und Optimierung moderner Fullstack-Applikationen
- Umsetzung neuer fachlicher Anforderungen im Backend und Frontend
- Mitarbeit an technischen Verbesserungen entlang des gesamten SDLC
- Ausbau und Optimierung automatisierter UI-Tests mit Cypress
- Unterstützung bei technischen Lösungsdesigns und Architekturthemen
- Betriebssupport sowie Analyse und Behebung technischer Probleme
- Enge Zusammenarbeit innerhalb eines agilen DevOps-Teams
Qualifikationen:
- Mehrjährige Erfahrung als Software Engineer im Enterprise-Umfeld
- Sehr gute Kenntnisse in Java und Spring
- Gute Erfahrung mit Angular im Frontend
- Fundierte praktische Erfahrung mit automatisierten UI-Tests mittels Cypress
- Erfahrung mit SQL sowie CI/CD Pipelines
- Verständnis für DevOps-Prinzipien und moderne Entwicklungsprozesse
- Erfahrung im agilen Umfeld (Scrum / SAFe)
- Selbstständige, lösungsorientierte und teamorientierte Arbeitsweise
- Sehr gute Deutschkenntnisse
Benefits:
- Langfristiges Projekt in einem stabilen Enterprise-Umfeld
- Modernes agiles DevOps-Team mit hoher Eigenverantwortung
- Spannende technische Herausforderungen rund um Qualität, Skalierung und Weiterentwicklung
- Möglichkeit, aktiv Einfluss auf technische Verbesserungen und Prozesse zu nehmen
- Hybrides Arbeitsmodell mit Zusammenarbeit vor Ort in Zürich
Senior Fullstack Engineer (Java / Angular / Cypress) Arbeitgeber: Swisslinx AG
Unser Unternehmen bietet eine herausragende Arbeitsumgebung für Senior Fullstack Engineers, die in einem dynamischen und agilen DevOps-Team an einer geschäftskritischen Plattform arbeiten möchten. Mit einem hybriden Arbeitsmodell in Zürich fördern wir nicht nur die technische Weiterentwicklung und Qualitätssicherung, sondern bieten auch zahlreiche Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Entfaltung in einem stabilen Enterprise-Umfeld. Hier haben Sie die Chance, aktiv an technischen Verbesserungen mitzuwirken und Ihre Ideen in einem unterstützenden Team einzubringen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Senior Fullstack Engineer (Java / Angular / Cypress) erhalten könnten
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze LinkedIn und andere Plattformen, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die uns den entscheidenden Vorteil verschaffen, also lass uns aktiv sein und Beziehungen aufbauen!
✨Sei bereit für technische Gespräche!
Bereite dich auf technische Interviews vor, indem du deine Kenntnisse in Java, Angular und Cypress auffrischst. Wir sollten auch Beispiele aus unseren bisherigen Projekten parat haben, um unsere Fähigkeiten zu demonstrieren.
✨Zeige deine Leidenschaft!
Wenn wir über unsere Projekte sprechen, lass uns unsere Begeisterung für Softwareentwicklung und Qualitätssicherung zeigen. Arbeitgeber suchen nach Teammitgliedern, die nicht nur die Anforderungen erfüllen, sondern auch mit Herzblut dabei sind!
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wir sollten die Möglichkeit nutzen, uns direkt über die Unternehmenswebsite zu bewerben. Das zeigt unser Interesse und gibt uns die Chance, uns von anderen Bewerbern abzuheben!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Senior Fullstack Engineer (Java / Angular / Cypress) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und erzähl uns, warum du die perfekte Ergänzung für unser Team bist.
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Ein paar Tippfehler können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles gründlich zu überprüfen, bevor du es abschickst.
Zeig deine Erfahrungen!:Erzähle uns von deinen bisherigen Projekten und wie du deine Fähigkeiten in Java, Angular und Cypress eingesetzt hast. Konkrete Beispiele helfen uns, deine Eignung für die Rolle besser zu verstehen.
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Swisslinx AG vorbereitet
✨Verstehe die Technologien
Mach dich mit den Technologien vertraut, die in der Stellenbeschreibung erwähnt werden, insbesondere Java, Angular und Cypress. Zeige im Interview, dass du nicht nur die Grundlagen kennst, sondern auch praktische Erfahrungen hast und bereit bist, deine Kenntnisse zu vertiefen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir spezifische Projekte oder Herausforderungen, die du in der Vergangenheit gemeistert hast. Erkläre, wie du technische Probleme gelöst hast und welche Rolle du im Team gespielt hast. Das zeigt, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch praktische Fähigkeiten.
✨Agile Methoden im Fokus
Da das Unternehmen ein agiles DevOps-Team sucht, solltest du dich mit agilen Methoden wie Scrum oder SAFe auskennen. Bereite dich darauf vor, Fragen zu deiner Erfahrung in agilen Umgebungen zu beantworten und wie du zur Verbesserung von Prozessen beigetragen hast.
✨Fragen stellen
Zeige Interesse an der Position und dem Unternehmen, indem du Fragen stellst. Frag nach den aktuellen Herausforderungen des Teams oder wie sie Qualität und Testabdeckung verbessern wollen. Das zeigt, dass du proaktiv bist und wirklich an der Rolle interessiert bist.
