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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite komplexe IT-Transformationsprogramme und entwickle Projektmanagement-Standards.
- Arbeitgeber: Renommierte Bank in Zürich mit spannenden Projekten.
- Mitarbeitervorteile: Hybrid-Arbeitsmodell, langfristige Anstellung und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Andere Informationen: Einflussreiche Rolle in einem dynamischen Umfeld mit Wachstumspotenzial.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Bankings und arbeite auf C-Level.
- Gewünschte Qualifikationen: Mindestens 10 Jahre Erfahrung im PMO und exzellente Kommunikationsfähigkeiten.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 80000 - 110000 € pro Jahr.
Gestalten Sie als Senior IT PMO Lead komplexe Transformationsprogramme auf C-Level - mit strategischer Verantwortung für Governance, Standards, Controlling und erfolgreiche Umsetzung in einem anspruchsvollen Enterprise-Umfeld.
Ihre Aufgaben:
- Gesamtverantwortung für Aufbau, Steuerung und Weiterentwicklung des PMO im strategischen IT-Programm
- Definition und Weiterentwicklung von Projektmanagement-Standards, Methoden, Templates und Tools
- Programm- und Projektcontrolling (Budget, Scope, Zeit, Qualität, Risiken, Ressourcen)
- Erstellung von Management-Reports, Entscheidungsunterlagen und Statusberichten für Steering Committee und Vorstand
- Sicherstellung eines effizienten Stakeholder- und Kommunikationsmanagements
- Sicherstellung der Programm-Governance
Für unseren bekannten Bankkunden in Zürich, suchen wir nach einen erfahrenen Senior IT PMO für ein zwei-jähriges Strategieprojekt.
Arbeitsort: Zürich, Hybrid
Start: ASAP oder nach Vereinbarung
Vertrag bis (2 Jahre, Verlängerung möglich).
Anstellung über Swisslinx AG (Personalverleih)
Ihre Erfahrung:
- 10+ Jahre Erfahrung im PMO-Umfeld grosser, komplexer IT-Programme oder -Projekte
- Fundierte Kenntnisse in Projekt- und Programmmanagement-Methoden (z. B. PMI, PRINCE2, SAFe, agile Vorgehensmodelle)
- Ausgeprägte analytische Fähigkeiten, strukturierte Arbeitsweise und hohe Umsetzungsstärke
- Souveränes Auftreten auf C-Level, exzellente Kommunikations- und Moderationsfähigkeiten
- Sehr gute Deutschkenntnisse (C2), in Wort und Schrift
Sind Sie bereit einen echten Impact für die nächsten zwei Jahren zu gestalten? Bewerben Sie mit Ihrem aktuellen CV bis spätestens 13. Mai EOD. Wir melden uns wenn Ihr Profil in der engeren Auswahl kommt.
Senior PMO - IT Strategieprojekt - Client Onboarding Arbeitgeber: Swisslinx AG
Kontaktperson:
Swisslinx AG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Senior PMO - IT Strategieprojekt - Client Onboarding
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Besuche Events, Webinare oder Meetups und knüpfe Kontakte. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die den entscheidenden Unterschied machen!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen auf dich zukommen. Recherchiere Unternehmen, die dich interessieren, und kontaktiere sie direkt. Zeige dein Interesse und frage nach möglichen Möglichkeiten – das kann Türen öffnen!
✨Bereite dich auf Interviews vor!
Mach dir Gedanken über mögliche Fragen und bereite Antworten vor, die deine Erfahrungen und Fähigkeiten unterstreichen. Übe mit Freunden oder vor dem Spiegel, um sicherer aufzutreten. Ein gutes Interview kann den Unterschied machen!
✨Bewirb dich über unsere Website!
Wenn du eine Stelle gefunden hast, die dir gefällt, bewirb dich direkt über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und effizient bearbeitet wird. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Senior PMO - IT Strategieprojekt - Client Onboarding
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wenn wir deine Bewerbung lesen, wollen wir dich kennenlernen! Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert. Lass deine Persönlichkeit durchscheinen, damit wir sehen, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch gut ins Team passt.
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass dein Lebenslauf und dein Anschreiben fehlerfrei sind. Ein paar Tippfehler können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Wir schätzen Sorgfalt und Professionalität, also nimm dir die Zeit, alles gründlich zu überprüfen.
Mach es relevant!: Stelle sicher, dass du deine Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebst, die direkt mit der Position als Senior PMO zu tun haben. Zeig uns, wie deine bisherigen Projekte und Erfolge dich für diese Rolle qualifizieren. Wir wollen sehen, dass du die richtige Person für den Job bist!
Bewirb dich über unsere Website!: Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung an die richtige Stelle gelangt, bewirb dich bitte direkt über unsere Website. So können wir deine Unterlagen schnell und effizient bearbeiten. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Swisslinx AG vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmensstrategie
Mach dich mit der Strategie des Unternehmens vertraut, insbesondere im Hinblick auf das Client Onboarding. Überlege dir, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zur Erreichung dieser strategischen Ziele beitragen können.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte oder Programme, die du geleitet hast, und bereite Beispiele vor, die deine Fähigkeiten im Projektmanagement und deine Erfolge verdeutlichen. Zeige, wie du Herausforderungen gemeistert und Ergebnisse erzielt hast.
✨Kommunikationsfähigkeiten betonen
Da die Rolle viel Kommunikation auf C-Level erfordert, solltest du deine Kommunikations- und Moderationsfähigkeiten hervorheben. Übe, komplexe Informationen klar und präzise zu präsentieren, um dein souveränes Auftreten zu demonstrieren.
✨Fragen vorbereiten
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Erwartungen und Herausforderungen des PMO zu erfahren.